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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche durch engagierte pädagogische Begleitung und pflegerische Maßnahmen.
- Arbeitgeber: Evangelische Dienste Duisburg – ein führendes Unternehmen in Altenpflege und Behindertenhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teamevents und sportliche Aktivitäten fördern den Zusammenhalt und machen Spaß.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensqualität für Menschen mit Behinderung und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3615 - 4636 € pro Monat.
Die Evangelischen Dienste Duisburg (EDD) sind seit 2023 Duisburgs umfangreichstes Angebot in den Bereichen Altenpflege und Behindertenhilfe. Entstanden aus dem Zusammenschluss des Evangelischen Christophoruswerks und der Evangelischen Altenhilfe Duisburg, vereint die EDD jahrzehntelange Erfahrung in der Beratung, Betreuung, Pflege und Begleitung von Menschen.
Im Mittelpunkt steht immer der Mensch – getragen von christlichen Werten, fachlicher Kompetenz und Menschlichkeit. Die Evangelischen Dienste Duisburg suchen zur Verstärkung der Teams Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.
Du unterstützt Kinder und Jugendliche durch engagierte und einfühlsame pädagogische Begleitung. Begleite die Bewohner und unterstütze sie dabei, ihr Leben selbstbestimmt und aktiv zu gestalten. Mit deiner Assistenz gestaltest du ein Stück mehr Lebensqualität für Menschen mit Behinderung. Durch pflegerische Maßnahmen stellst du das Wohlbefinden der Bewohner sicher.
Zur effizienten und transparenten Pflege gehört die Arbeit mit moderner elektronischer Dokumentation, die du gewissenhaft ausführst. Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Staatl. anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d), Heilerziehungspfleger/in (m/w/d), Ergotherapeut/in (m/w/d), Sozialpädagoge/ -pädagogin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen oder der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Du bringst die Bereitschaft mit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
Die Arbeit mit Menschen bereitet dir Freude und motiviert dich, täglich dein Bestes zu geben. Freue dich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der dir Sicherheit und Planungsspielraum bietet. Deine Leistung wird belohnt: Vergütung nach BAT-KF zwischen 3.615,11 € und 4.636,68 €, abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Eine jährliche Sonderzahlung sorgt für ein extra finanzielles Plus und Anerkennung deiner Leistung. Für Einsätze außerhalb der regulären Zeiten gibt es Einspringprämien sowie Nacht- und Feiertagszuschläge nach BAT-KF.
Mit 30 Urlaubstagen und 2 zusätzlichen Regenerationstagen bleibt dir genügend Zeit für Erholung und Ausgleich. Profitiere von einem Dienstrad – für einen gesunden, aktiven und umweltbewussten Arbeitsweg. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten stehen dir offen, um dich fachlich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen zu meistern. Sichere dir mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen ein Plus an Zukunftssicherheit. Für jede erfolgreiche Empfehlung neuer Teammitglieder winkt eine Prämie von bis zu 800 €. Teamevents und sportliche Aktivitäten sorgen für Motivation, Zusammenhalt und jede Menge Spaß im Team.
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Dienste Duisburg
Kontaktperson:
Evangelische Dienste Duisburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Evangelischen Dienste Duisburg und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In deinem Gespräch solltest du Beispiele nennen, wie du Kinder und Jugendliche unterstützt hast oder wie du Menschen mit Behinderungen geholfen hast, ihr Leben selbstbestimmt zu gestalten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen sind entscheidend. Lass deine Motivation in deinem Anschreiben durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderungen hast, dann teile das unbedingt mit uns! Konkrete Beispiele machen deine Bewerbung lebendig und überzeugend.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Dienste Duisburg vorbereitest
✨Informiere dich über die Evangelischen Dienste Duisburg
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Evangelischen Dienste Duisburg verschaffen. Schau dir ihre Werte, Angebote und die Zielgruppe an, mit der sie arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderungen. Bereite ein paar Geschichten vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen verdeutlichen. So kannst du im Gespräch lebendig und authentisch wirken.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Arbeit sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft
Im Interview geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um deine Persönlichkeit. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und deine Motivation, einen positiven Einfluss auf ihr Leben zu haben. Authentizität kommt immer gut an!