Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Auszubildende in der Altenpflege während ihrer Ausbildung.
- Unternehmen: Haus am Remsufer, ein Ort für engagierte Pflegekräfte.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zuschläge.
- Weitere Informationen: Zugang zu über 100 Fortbildungskursen und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle Talente in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Weiterbildung als Praxisanleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen eine Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) für das Haus am Remsufer in Remseck in Voll- oder Teilzeit. Neben deiner Arbeit als Pflegefachkraft bist du zu einem bestimmten Anteil für die Praxisanleitung unserer 20 Auszubildenden zuständig.
Du machst Einzel- und Gruppenanleitungen für die Auszubildenden in deiner Einrichtung. Du begleitest, unterstützt und förderst die Auszubildenden während der ganzen Ausbildung und besonders in den Prüfungsphasen.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege oder Hochschulabschluss mit pflegerischem Schwerpunkt
- Weiterbildung als Praxisanleitung
- Spaß an der Begleitung und Entwicklung von Auszubildenden
Attraktive Bezahlung nach Tarif: Bei uns gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.
- Jahressonderzahlung: Du bekommst pro Jahr bis zu ein Monatsgehalt als Extra-Zahlung.
- 100 € Pflegefachkraftzulage: Als Pflegefachkraft bekommst du eine monatliche Zulage.
- Zahlreiche Zulagen und Zuschläge: Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen.
- 31 Tage Erholungsurlaub: Bei einer 5-Tage-Woche. Für Nachtarbeit bekommst du zusätzlichen Urlaub.
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten dir viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.
- Fort- und Weiterbildungsangebot: Du hast Zugang zu über 100 eigenen Kursen und digitalen Lernangeboten in unserer Lernwelt.
- Corporate Benefits: Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.
- Mobilitätszuschuss: Wir bezahlen dir einen Zuschuss für dein Deutschland-Ticket.
- Betriebliche Altersvorsorge: Du wirst bei einer Zusatzversorgungskasse (ZVK) versichert. Aus unseren Beiträgen und einem kleinen Eigenanteil erhältst du später eine Betriebsrente.
- Kostenlose Getränke: Du bekommst überall kostenlos Kaffee, Wasser und Tee.
- Die besten Personalschlüssel: Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst.
Altenpflegerin, Altenpfleger, Pflegefachkraft als Praxisanleiterin, Praxisanleiter Arbeitgeber: Evan ge li sche Heim stif tung GmbH
Das Haus am Remsufer in Remseck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Bezahlung nach Tarif bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen und flexible Arbeitszeitmodelle. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie einen hohen Personalschlüssel, der eine qualitativ hochwertige Pflege ermöglicht. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv zur Ausbildung und Entwicklung von zukünftigen Pflegekräften beizutragen und dabei in einem unterstützenden Team zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Evan ge li sche Heim stif tung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Altenpflegerin, Altenpfleger, Pflegefachkraft als Praxisanleiterin, Praxisanleiter erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Arbeit mit Auszubildenden. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und zeigst gleichzeitig dein Interesse an unserem Haus am Remsufer.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpflegerin, Altenpfleger, Pflegefachkraft als Praxisanleiterin, Praxisanleiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Altenpflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege und als Praxisanleiter. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du unsere Auszubildenden unterstützen kannst.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evan ge li sche Heim stif tung GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Haus am Remsufer und dessen Philosophie einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die angebotenen Dienstleistungen und über die Werte, die dort gelebt werden. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und Praxisanleiterin unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Auszubildende erfolgreich unterstützt oder gefördert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Stelle, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die die Auszubildenden in der Einrichtung erwarten, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten, die dir geboten werden. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und dich mit der Entwicklung der Auszubildenden auseinandersetzt.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
