Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Dienstpläne und organisiere die Pflege in deinem Wohnbereich.
  • Arbeitgeber: Größtes diakonisches Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 170 Einrichtungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zulagen.
  • Andere Informationen: Coaching und Entwicklungsprogramme für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und übernimm Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, Führungserfahrung von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Vollzeit, Teilzeit | unbefristet

Haus Rheinblick, Nußloch

Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 170 Einrichtungen und 11.350 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied.

Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen eine stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) für das Haus Rheinblick in Nußloch in Vollzeit/Teilzeit.

Was du machst:

  • Du erstellst den Dienstplan für deinen Wohnbereich.
  • Du bist verantwortlich für die Organisation und Dokumentation der Pflege in deinem Wohnbereich.
  • Du sorgst dafür, dass unsere Qualitätsstandards eingehalten werden.
  • Du führst und förderst deine Mitarbeitenden.
  • Du bist Ansprechperson für die Menschen, die wir pflegen und ihre Angehörigen.

Was wir uns vorstellen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
  • Weiterbildung als WBL oder Stationsleitung und Führungserfahrung sind von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
  • Verantwortungsbewusstsein, Professionalität und lösungsorientiertes Handeln.
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Empathie.

Was du dir vorstellst:

  • Attraktive Bezahlung nach Tarif: Bei uns gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.
  • Jahressonderzahlung: Du bekommst pro Jahr bis zu ein Monatsgehalt als Extra-Zahlung.
  • 100 € Pflegefachkraftzulage: Als Pflegefachkraft bekommst du eine monatliche Zulage.
  • Zahlreiche Zulagen und Zuschläge: Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen.
  • 31 Tage Erholungsurlaub: Bei einer 5-Tage-Woche. Für Nachtarbeit bekommst du zusätzlichen Urlaub.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten dir viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.
  • Coaching: Wir unterstützen dich mit professionellem Coaching in deinem Führungsalltag.
  • Entwicklungsprogramme für Führungskräfte: Du kannst dich in unserem CAREer- und Traineeprogramm weiterentwickeln.
  • Fahrradleasing: Wir bieten dir ein gutes Angebot zum Fahrradleasing.
  • Corporate Benefits: Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.
  • Mobilitätszuschuss: Wir bezahlen dir einen Zuschuss für dein Deutschland-Ticket.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Du wirst bei einer Zusatzversorgungskasse (ZVK) versichert. Aus unseren Beiträgen und einem kleinen Eigenanteil erhältst du später eine Betriebsrente.
  • Kostenlose Getränke: Du bekommst überall kostenlos Kaffee, Wasser und Tee.
  • Dienstkleidung: Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich.
  • Die besten Personalschlüssel: Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.

Wo stellst du dich vor:

Evangelische Heimstiftung
Haus Rheinblick | Bianca Daub
Hauptstraße 96 | 69226 Nußloch
Tel. 06224 9903-0

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Evan ge li sche Heim stif tung GmbH

Die Evangelische Heimstiftung ist ein herausragender Arbeitgeber in der Pflegebranche, der dir die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche, sondern auch persönliche Entfaltung. In Nußloch profitierst du von einer starken Gemeinschaft und einem positiven Arbeitsklima, das es dir ermöglicht, einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu machen, die wir betreuen.
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Kontaktperson:

Evan ge li sche Heim stif tung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte der Evangelischen Heimstiftung teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder bei Bewerbungen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Dienstplanung
Organisation der Pflege
Dokumentation der Pflege
Einhaltung von Qualitätsstandards
Mitarbeitendenführung
Kommunikationsfähigkeit
Teamgeist
Empathie
Verantwortungsbewusstsein
Professionalität
lösungsorientiertes Handeln
Führungserfahrung
Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
Weiterbildung als WBL oder Stationsleitung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, für die Evangelische Heimstiftung zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege hervor. Wenn du bereits Führungserfahrung hast, lass uns wissen, wie du dein Team unterstützt und förderst.

Qualitätsstandards im Blick: Erkläre, wie du sicherstellst, dass die Qualitätsstandards in deinem Wohnbereich eingehalten werden. Das zeigt uns, dass du Verantwortung übernimmst und professionell arbeitest.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evan ge li sche Heim stif tung GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Evangelische Heimstiftung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Evangelische Heimstiftung und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, was das Unternehmen besonders macht und wie es sich von anderen Pflegeeinrichtungen unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor

Da die Position eine stellvertretende Wohnbereichsleitung ist, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. So kannst du deine Fähigkeiten überzeugend präsentieren.

Stelle Fragen zur Teamkultur

Zeige während des Interviews, dass du an der Teamdynamik interessiert bist. Frage nach der Kultur im Wohnbereich und wie die Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitenden gefördert wird. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit Bewohnern, Angehörigen und deinem Team kommunizierst. Du könntest auch Beispiele nennen, wie du Empathie zeigst und auf die Bedürfnisse anderer eingehst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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