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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflegequalität und fördere dein Team in einem bedeutenden diakonischen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Größtes diakonisches Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit über 10.700 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, zahlreiche Zulagen und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: 31 Tage Urlaub, Entwicklungsmöglichkeiten und Fahrradleasing für Mitarbeitende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflegedienstleitung (anteilig Wohnbereichsleitung) (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit unbefristet Kurt-Ströbel-Haus, Dornstadt Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für das Kurt-Ströbel-Haus in Dornstadt in Teilzeit (19,5 Stunden / Woche). Die Stelle kann alternativ hybrid um eine Funktion als Wohnbereichsleitung (12 Stunden / Woche) erweitert werden. Was du machst Du bist für die Qualität unserer Pflege verantwortlich. Du führst und förderst deine Mitarbeitenden und überwachst die Einsatzplanung. Du gestaltest Arbeitsabläufe in der Pflege. Du bist Ansprechperson für die Menschen, die wir pflegen, und ihre Angehörigen. Was wir uns vorstellen Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege PDL-Qualifikation und Führungserfahrung Verantwortungsbewusstsein, Professionalität und lösungsorientiertes Handeln Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Empathie Was du dir vorstellst Attraktive Bezahlung nach Tarif Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland. Zahlreiche Zulagen und Zuschläge Z. B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen. Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte Karrierewege und Coaching für alle Bereiche und Führungsebenen. Fahrradleasing Du kannst über die EHS zu günstigen Konditionen ein Fahrrad leasen. Mobilitätszuschuss Wenn du mit dem ÖPNV–Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett. Kostenlose Getränke Kaffee, Wasser und Tee. Jahressonderzahlung Im November und Juni gibt es eine Extra-Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres. 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche) Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub. Flexible Arbeitszeitmodelle Viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste. Corporate Benefits Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende. Betriebliche Altersvorsorge Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der Zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein. Die besten Personalschlüssel Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung. Wo stellst du dich vor Evangelische Heimstiftung Kurt-Ströbel-Haus | Christian Muth Im Mittelbühl 23 | 89160 Dornstadt Tel. 07348 20176-0 www.ev-heimstiftung.de/karriere
Pflegedienstleitung (anteilig Wohnbereichsleitung) (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Heimstiftung Württemberg GmbH
Kontaktperson:
Evangelische Heimstiftung Württemberg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (anteilig Wohnbereichsleitung) (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation direkt!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Evangelische Heimstiftung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und alle Informationen auf einen Blick zu haben. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (anteilig Wohnbereichsleitung) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Pflege zu vermitteln. Wir möchten dich kennenlernen, also sei du selbst!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit PDL-Qualifikation und Führungserfahrung, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei strukturiert und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Heimstiftung Württemberg GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Evangelischen Heimstiftung
Informiere dich über die Mission und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Identifikation mit dem Arbeitgeber.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Pflege oder zu den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege sind Empathie und Authentizität entscheidend. Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Lass die Interviewer spüren, dass dir das Wohl der Menschen, die du betreust, am Herzen liegt.