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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 3-6 Jahren in einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Die Evangelische Kirche in Stuttgart betreibt über 100 Kindertageseinrichtungen mit einer wertschätzenden Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, über 30 freie Tage, Fahrtkostenzuschuss und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und fördern Inklusion und Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einer respektvollen Atmosphäre und lebe christliche Werte.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pädagogische Fachkraft und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Kindertagesstätte an der Waldkirche , Stuttgart – West
Stellenumfang: Teilzeit
Startdatum: Ab sofort
Über uns:
Die Evangelische Kirche in Stuttgart betreibt rund 100 Kindertageseinrichtungen, in denen mehr als 5.500 Kinder betreut werden. Unsere Einrichtungen bieten eine vielfältige und wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Sie in motivierten, multiprofessionellen Teams arbeiten können. Wir legen großen Wert auf die Zusammenarbeit mit den Kirchengemeinden vor Ort und leben christliche Werte.
Im Allgemeinen zeichnet sich unsere Einrichtung durch eine einladende, freundliche und respektvolle Atmosphäre aus. Die unmittelbare Lage zum Kräherwald wird häufig in Anspruch genommen, sodass die Kinder beeindruckende Naturerlebnisse im Wald genießen können. Als evangelische Einrichtung möchten wir den Kindern positive Erfahrungen im Glauben ermöglichen. Durch einen klar strukturierten Tagesablauf und Rituale – wie etwa einem täglichen Morgenkreis und dem gemeinsamen Mittagessen – bieten wir ihnen auf diese Weise ein Gefühl von Sicherheit und Geborgenheit im Alltag.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 3-6 Jahren
- Beobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder nach den Lerngeschichten nach Margaret Carr
- Zusammenarbeit mit Eltern und Kolleg/innen im Team
- Konzeptionelle Arbeit und Weiterentwicklung der pädagogischen Angebote
- Teilnahme an Fortbildungen und fachliche Weiterentwicklung
Was wir bieten:
- Attraktive Vergütung: Bezahlung nach KAO/TVöD-SuE je nach Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S8a, ggf. mit Zulage nach S8b, Jahressonderzahlungen, die SuE-Zulage und die Stuttgart-Zulage im Gruppendienst.
- Ein inspirierendes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem Team, das sich für die Entwicklung und das Wohl der Kinder einsetzt. Unsere Einrichtungen sind individuell ausgestattet und bieten eine kreative und unterstützende Atmosphäre.
- Karriereentwicklung: Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich in verschiedenen Bereichen weiterzubilden.
- Work-Life-Balance: Genießen Sie mehr als 30 freie Tage im Jahr, Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit, um Ihr Leben und Ihre Arbeit in Einklang zu bringen.
- Vorteile des öffentlichen Dienstes: Nutzen Sie die sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, Bikeleasing und vieles mehr.
- Fahrtkostenzuschuss: Wir unterstützen Sie mit einem Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 57,- € bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel für den Arbeitsweg.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pädagogische Fachkraft wie Kindheitspädagog/in, Erzieher/in oder Kinderpfleger/in
- Offenheit und Interesse zur Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern
- Bereitschaft zur konzeptionellen Arbeit und zur Erweiterung des pädagogischen Angebots
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Zugehörigkeit zu einer Kirche der ACK (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen)
- Die Vermittlung christlicher Werte ist Ihnen wichtig
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:
Wir legen großen Wert auf Inklusion und Vielfalt, nutzen moderne Tools wie die Kita-App zur Unterstützung bei Ihrer Arbeit und integrieren Nachhaltigkeit in unsere pädagogischen Konzepte. Wir freuen uns auf Mitarbeitende, die diese Werte mit uns teilen.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden begrüßt.
SIE SIND INTERESSIERT?
Nähere Details können gerne im persönlichen Gespräch geklärt werden.
Auskünfte zu dieser Stelle gibt Ihnen gerne
Fachberaterin Frau Kommritz , Tel.
Evangelisches Verwaltungszentrum Stuttgart
Abteilung Jugend und Soziales
Büchsenstr. 33, 70174 Stuttgart
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kindertageseinrichtung an der Waldkirche, 20%, ab sof[...] Arbeitgeber: Evangelische Kindertageseinrichtungen in Stuttgart
Kontaktperson:
Evangelische Kindertageseinrichtungen in Stuttgart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kindertageseinrichtung an der Waldkirche, 20%, ab sof[...]
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Mission der Evangelischen Kirche in Stuttgart. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 3-6 Jahren verdeutlichen. Konkrete Geschichten oder Erfolge können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur konzeptionellen Arbeit und den pädagogischen Angeboten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung der Einrichtung und deine Bereitschaft, aktiv mitzuwirken.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Offenheit für Teamarbeit und die Zusammenarbeit mit Eltern. Bereite dich darauf vor, wie du in einem multiprofessionellen Team arbeiten kannst und welche Ansätze du zur Einbindung der Eltern hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kindertageseinrichtung an der Waldkirche, 20%, ab sof[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Evangelische Kirche in Stuttgart und ihre Kindertageseinrichtungen informieren. Verstehe die Werte und die pädagogischen Ansätze, die sie vertreten, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung als Pädagogische Fachkraft klar hervorhebst. Nenne spezifische Erfahrungen, die du in der Betreuung von Kindern im Alter von 3-6 Jahren gesammelt hast, und wie du zur Entwicklung ihrer Bildungs- und Entwicklungsprozesse beigetragen hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Offenheit für die Zusammenarbeit verdeutlichen. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Formuliere ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Identifikation mit den christlichen Werten der Einrichtung zum Ausdruck bringt. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur positiven Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kindertageseinrichtungen in Stuttgart vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Konzepte
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze und Konzepte der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Lerngeschichten nach Margaret Carr verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Christliche Werte leben
Da die Einrichtung christliche Werte vermittelt, ist es wichtig, dass du deine eigene Verbindung zu diesen Werten darstellst. Überlege dir Beispiele, wie du diese in deiner Arbeit mit Kindern integrieren kannst.
✨Teamarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen und Eltern zu sprechen. Betone, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.
✨Interesse an Fortbildung zeigen
Die Einrichtung legt Wert auf die berufliche Weiterentwicklung. Sei bereit, über deine bisherigen Fortbildungen zu sprechen und zeige Interesse an zukünftigen Möglichkeiten, um deine pädagogischen Fähigkeiten zu erweitern.