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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Sachgebiet Steuern und berate die Kirchengemeinden.
- Arbeitgeber: Die Evangelische Kirche der Pfalz ist eine bedeutende Institution mit über 1000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein sicheres Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte die steuerliche Landschaft der Kirche und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und Erfahrung in der Verwaltung.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind willkommen, um die vollständige Stellenbeschreibung zu erhalten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Evangelische Kirche der Pfalz wird durch ihre oberste Behörde, den Landeskirchenrat in Speyer, geleitet und verwaltet. Der Landeskirchenrat berät die Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und Zweckverbände sowie die landeskirchlichen Werke, Einrichtungen und Stiftungen und führt Aufsicht über deren Verwaltung. Er ist Dienst- bzw. Arbeitgeber für mehr als 1000 Beschäftigte klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Leiter (m/w/d) Des Sachgebiets Steuern Arbeitgeber: Evangelische Kirche der Pfalz
Kontaktperson:
Evangelische Kirche der Pfalz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Des Sachgebiets Steuern
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Evangelische Kirche der Pfalz und ihre Strukturen. Ein tiefes Verständnis der Organisation und ihrer Aufgaben wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Evangelischen Kirche der Pfalz. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf spezifische Fragen zu steuerlichen Themen und deren Anwendung in kirchlichen Kontexten vor. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Führungsqualitäten und Erfahrungen im Umgang mit großen Teams zu demonstrieren. Die Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und zu motivieren, ist entscheidend für diese Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Des Sachgebiets Steuern
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Evangelische Kirche der Pfalz: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Evangelische Kirche der Pfalz und den Landeskirchenrat. Verstehe ihre Struktur, Aufgaben und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Nachweisen über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Ein überzeugendes Motivationsschreiben ist ebenfalls wichtig.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Leiter des Sachgebiets Steuern zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für diese Rolle relevant sind.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die offizielle Website der Evangelischen Kirche der Pfalz ein. Überprüfe sorgfältig, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirche der Pfalz vorbereitest
✨Verstehe die Struktur der Evangelischen Kirche der Pfalz
Informiere dich über die Organisation und die verschiedenen Gremien, die innerhalb der Kirche existieren. Zeige im Interview, dass du die Rolle des Landeskirchenrats und seine Aufgaben verstehst.
✨Bereite dich auf spezifische steuerliche Fragestellungen vor
Da die Position im Sachgebiet Steuern angesiedelt ist, solltest du dich mit relevanten steuerlichen Themen und Herausforderungen auseinandersetzen. Sei bereit, deine Kenntnisse in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Als Leiter wird von dir erwartet, dass du ein Team führst und Entscheidungen triffst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Mitarbeitern verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Zusammenarbeit mit den Kirchengemeinden
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit den Kirchengemeinden und anderen Institutionen. Stelle Fragen, wie die Kommunikation und Kooperation zwischen den verschiedenen Ebenen der Kirche funktioniert.
