Sachbearbeitung für Aufarbeitung in der Stabsstelle Prävention, Intervention und Aufarbeitung (PIA)

Sachbearbeitung für Aufarbeitung in der Stabsstelle Prävention, Intervention und Aufarbeitung (PIA)

Düsseldorf Befristet 45000 - 57000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Aufarbeitungsprozesse und begleite Betroffene in einem wichtigen kirchlichen Umfeld.
  • Unternehmen: Evangelische Kirche im Rheinland mit einem Fokus auf Prävention und Intervention.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein faires Gehalt.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsangebote und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Betroffenen und arbeite an einem bedeutenden gesellschaftlichen Thema.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 57000 € pro Jahr.

Arbeitsort: Hans-Böckler-Straße 7, 40476 Düsseldorf, Bundesland Nordrhein-Westfalen

Stellenumfang: Vollzeit

Ende der Bewerbungsfrist: 29.06.2026

Überblick: Leid durch sexualisierte Gewalt zu verhindern, Leid durch sexualisierte Gewalt aufzuarbeiten, Betroffenen beizustehen, Unrecht zu benennen und zu sanktionieren, das sind zentrale Anliegen der Evangelischen Kirche im Rheinland. In der Stabsstelle Prävention, Intervention und Aufarbeitung (PIA) im Landeskirchenamt der Evangelischen Kirche im Rheinland ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung im gehobenen kirchlichen Verwaltungsdienst befristet für zwei Jahre in Vollzeit zu besetzen. Beschäftigungsort ist Düsseldorf.

Ihre Aufgaben:

  • Anstoßen und fachliche Unterstützung von Aufarbeitungsprozessen im Landeskirchenamt, in den Kirchenkreisen und Gemeinden unter Berücksichtigung der Partizipation von Betroffenen
  • Begleitung von Aufarbeitungsprojekten in landeskirchlicher Verantwortung
  • Fachliche Zuarbeit für die Unabhängige Regionale Aufarbeitungskommission Verbund West
  • Gestaltung und Begleitung der Vernetzung und Partizipation von Betroffenen
  • Moderation in Konfliktfällen bei Aufarbeitungsprozessen und Vermittlung supervisorischer Begleitung
  • Fachliche und konzeptionelle Grundlagenarbeit zur Aufarbeitung von sexualisierter Gewalt und zum Qualitätsmanagement (Evaluation)
  • Fachliche Vertretung des Bereichs Aufarbeitung sexualisierter Gewalt anhand aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse in entsprechenden Gremien
  • Erarbeitung von Informationsmaterialien zum Thema
  • Vertretung in einschlägigen Konferenzen und Fachgremien auf Ebene der EKiR, RWL und der EKD

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte oder Beamtin/Beamter der 3. Qualifikationsebene der Laufbahnrichtung Verwaltung und Finanzen mit Fachrichtung nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbare Ausbildung (gerne auch in Sozial- und Erziehungswissenschaften oder ähnlichen Fachbereichen)
  • Hohe Sprachfähigkeit zum Thema „Sexualisierte Gewalt“
  • Achtsamkeit im Umgang mit Betroffenen und dem gesamten Themenfeld
  • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
  • Vermittlungskompetenz, Konflikt-, und Kritikfähigkeit
  • Hohes Maß an Eigenständigkeit und guter Selbstorganisation
  • Bereitschaft zu kurzfristigen und flexiblen Einsätzen im Gebiet der EKiR
  • Bereitschaft zur eigenen fachlichen Weiterbildung
  • Identifikation mit dem kirchlichen Auftrag, idealerweise Erfahrungen mit kirchlicher Arbeit vor Ort

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.

Ihre Vorteile:

  • eine befristete Tätigkeit in Vollzeit
  • flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • 30 Tage tariflichen Urlaub
  • zusätzlich tariflich geregelt dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie Rosenmontag als Brauchtumstag
  • Fairen Lohn: Vergütung nach EG 12 BAT-KF plus Jahressonderzahlung
  • Alterssicherung durch eine attraktive betriebliche Zusatzrente (nur für tarifrechtlich Beschäftigte)
  • Deutschlandticket zum vergünstigten Preis
  • Lademöglichkeiten für E-Auto
  • Genderbewusstsein und Familienfreundlichkeit: Zertifiziert nach dem „audit berufundfamilie“
  • Angebote der Gesundheitsvorsorge (u.a. Betriebssportverein mit eigenem Fitnessraum im Haus, Bike-Leasing)
  • Teambuilding-Aktivitäten (z.B. jährlicher Betriebsausflug, Bowling-Abende, Kickerturniere u.a.)
  • ein breites Spektrum an Fortbildungsangeboten sowie ein zielgerichtetes Onboarding
  • ein Arbeitsumfeld mit verlässlichen Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und verantwortungsvoller Aufgabenerfüllung

Wir streben ein Arbeitsumfeld an, das Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Menschen jeden Geschlechts, Alters und unterschiedlicher Hintergründe sind bei uns herzlich willkommen.

Kontakt zum Arbeitgeber: Evangelische Kirche im Rheinland, Hans-Böckler-Straße 7, 40476 Düsseldorf, Deutschland

Frau Katja Gillhausen, Tel.-Nummer 0211-4562 390

Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.

Sachbearbeitung für Aufarbeitung in der Stabsstelle Prävention, Intervention und Aufarbeitung (PIA) Arbeitgeber: Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR)

Die Evangelische Kirche im Rheinland bietet Ihnen als Arbeitgeber ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das sich der Aufarbeitung von sexualisierter Gewalt widmet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem breiten Spektrum an Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem fairen Gehalt, attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Teamgeist in Düsseldorf.

E

Kontaktdaten:

Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeitung für Aufarbeitung in der Stabsstelle Prävention, Intervention und Aufarbeitung (PIA) erhalten könnten

Einblicke in die Community

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.

Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen

Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!

Stell dich aktiv vor!

Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.

Bewirb dich über unsere Website

Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR), um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung für Aufarbeitung in der Stabsstelle Prävention, Intervention und Aufarbeitung (PIA) mit Bravour zu bestehen

Fachliche Unterstützung von Aufarbeitungsprozessen
Begleitung von Aufarbeitungsprojekten
Moderation in Konfliktfällen
Vermittlung supervisorischer Begleitung
Qualitätsmanagement (Evaluation)
Erarbeitung von Informationsmaterialien
Hohe Sprachfähigkeit zum Thema „Sexualisierte Gewalt“

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!

Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) passt.

Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.

Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten

In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.

Bereite dich auf Fallstudien vor

Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR).

Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel

Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.