Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte inklusive Jugendarbeit und entwickle innovative Konzepte für Kinder und Jugendliche.
- Unternehmen: Evangelische Kirche im Rheinland - ein Ort der Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams, das Chancengleichheit und Vielfalt lebt.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Jugendarbeit und fördere Inklusion für alle jungen Menschen.
- Qualifikationen: Studium in Erziehungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in der Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Inklusion gestalten. Jugendarbeit weiterentwickeln
Das Amt für Jugendarbeit der Evangelischen Kirche im Rheinland sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die die inklusive evangelische Kinder- und Jugendarbeit fachlich begleitet, weiterentwickelt und nachhaltig stärkt.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit Dienstsitz in Wuppertal.
Das Amt für Jugendarbeit ist das Kompetenzzentrum für Kinder- und Jugendarbeit der Evangelischen Kirche im Rheinland und zugleich Geschäftsstelle des Jugendverbandes Evangelische Jugend im Rheinland (EJi R).
Es wird geleitet von der Landesjugendpfarrerin.
Fachreferentinnen und -referenten beraten und unterstützen die beruflich und ehrenamtlich Tätigen sowie die leitenden Gremien in den Gemeinden und Kirchenkreisen in grundsätzlichen und zeitaktuellen Fragen der Jugendarbeit.
Sie begleiten und vernetzen Kinder- und Jugendarbeit innerhalb und außerhalb der Kirche.
Auf der Grundlage aktueller Erkenntnisse zu Lebenslagen junger Menschen geben sie Impulse zur Weiterentwicklung.
Jugendbildungsreferentin/en (m/w/d) für Inklusion in der evangelischen Kinder- und Jugendarbeit
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Wir bieten
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Möglichkeiten zur eigenständigen Gestaltung des Arbeitsfeldes
- Sicherheit durch unbefristete Tätigkeit
- Vergütung nach Entgeltgruppe 11 BAT-KF
- flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage sowie tariflich dienstfrei an Heiligabend und Silvester
- Deutschlandticket bezuschusst
- Alterssicherung durch eine attraktive betriebliche Zusatzrente (nur für Angestellte)
- ein breites Spektrum an Fortbildungsangeboten sowie eine zielgerichtete Einarbeitung
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, in dem kirchliche Dienstgemeinschaft gelebt wird
Ihre Aufgaben
Der Schwerpunkt der Stelle liegt auf der
Inklusion .
Sie beraten beruflich und ehrenamtlich Mitarbeitende sowie kirchliche Gremien und unterstützen sie dabei, Angebote und Strukturen so weiterzuentwickeln, dass Kinder und Jugendliche mit und ohne Behinderungen selbstverständlich teilhaben und teilgeben können.
Weitere Aufgaben liegen in den Bereichen
Ehrenamtsförderung und Freizeitenarbeit .
Diese Arbeitsfelder sollen fachlich begleitet und weiterentwickelt werden.
Dabei wünschen wir uns ausdrücklich eine Person, die eigene Ideen einbringt, vorhandene Ansätze weiterdenkt und gemeinsam mit den Beteiligten neue Konzepte entwickelt.
- Ihre Aufgaben im Schwerpunkt Inklusion
- Sie beraten zur inklusiven Jugendarbeit mit jungen Menschen mit und ohne Behinderungen im Rahmen des Kinder- und Jugendhilfegesetzes.
- Sie begleiten Fachkräfte und Gremien der evangelischen Jugendarbeit auf örtlicher und regionaler Ebene bei der Erstellung und Weiterentwicklung inklusiver Konzepte.
- Sie entwickeln und realisieren Qualifizierungsangebote für beruflich und ehrenamtlich Mitarbeitende.
- Ihre weiteren Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten
- Sie beraten zur Gewinnung, Qualifizierung, Förderung und Anerkennung ehrenamtlich Engagierter.
- Sie begleiten die fachliche Weiterentwicklung der evangelischen Freizeitenarbeit
- Sie entwickeln Konzepte für inklusive und vielfaltssensible Freizeiten.
- Sie setzen eigene Schwerpunkte entsprechend Ihrer fachlichen Kompetenzen und Interessen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Erziehungswissenschaften oder Sozial- oder Gemeindepädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Handlungsfeld Kinder- und Jugendarbeit
- Erfahrung in der inklusiven und vielfaltssensiblen Gestaltung von Jugendarbeit
- Vertiefte Kenntnisse der gesetzlichen, wissenschaftlichen und pädagogischen Grundlagen inklusiver Kinder- und Jugendarbeit
- Erfahrung in der Schulungs- und Bildungsarbeit
- Erfahrung in der Qualifizierung und Begleitung Ehrenamtlicher
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Eigenständige und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit gängigen Officeprogrammen
- Bereitschaft zu Dienstreisen und Flexibilität im Hinblick auf die Arbeitszeiten (z. T. an Wochenenden oder abends)
- Vertrautheit mit Strukturen der Evangelischen Kirche sowie die Identifikation mit unserem kirchlichen Auftrag
Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.
Wir streben ein Arbeitsumfeld an, das Chancengleichheit und Vielfalt fördert.
Menschen jeden Geschlechts, Alters und unterschiedlicher Hintergründe sind bei uns herzlich willkommen (EKi R unterschreibt die Charta der Vielfalt).
Kontakt
Für Rückfragen und Auskünfte steht Ihnen Landesjugendpfarrerin Tuulia Telle-Steuber, Leiterin des Amtes für Jugendarbeit - Kompetenzzentrum Jugend der Ev.
- Kirche im Rheinland gerne zur Verfügung (Telefon 0211-4562 469)
- Impressum Datenschutz
- #J-18808-Ljbffr
Jugendbildungsreferentin/en (m/w/d) für Inklusion in der evangelischen Kinder- und Jugendarbeit in Wuppertal Arbeitgeber: Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR)
Der evangelische Gesamtverband Wuppertal bietet Ihnen als Bauingenieur/Architekt (m/w/d) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team, das sich für die Umsetzung von Klimazielen und nachhaltigen Bauprojekten einsetzt. Mit einer zentralen Lage in Wuppertal profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach BAT-KF, flexiblen Arbeitszeiten und einer freundlichen, kollegialen Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet.
Kontaktdaten:
Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Jugendbildungsreferentin/en (m/w/d) für Inklusion in der evangelischen Kinder- und Jugendarbeit in Wuppertal erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jugendbildungsreferentin/en (m/w/d) für Inklusion in der evangelischen Kinder- und Jugendarbeit in Wuppertal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirche im Rheinland (EKiR) vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
