Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Angebote für Erwachsene und begleite ehrenamtliche Mitarbeitende.
- Unternehmen: Evangelische Kirchengemeinde Ruhrort-Beeck mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Weitere Informationen: Offene Gemeinde, die innovative Formen kirchlichen Lebens unterstützt.
- Warum dieser Job: Begleite Menschen auf ihrem Glaubensweg und bringe frische Ideen in die Gemeinde ein.
- Qualifikationen: Mitglied einer evangelischen Landeskirche und seelsorgliche Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.
Veröffentlicht am 19.08.2026
Arbeitsort 47139 Duisburg Bundesland Nordrhein-Westfalen Stellenumfang Teilzeit Befristung null Dienstbeginn null Voraussetzung Mitglied in einer evangelischen Landeskirche Ende der Bewerbungsfrist 02.10.2026
Die Ev.
Kirchengemeinde Ruhrort-Beeck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pfarrerin oder einen Pfarrer (m/w/d) für eine Pfarrstelle mit einem Dienstumfang von 50%.
Die Pfarrstellenbesetzung erfolgt im Rahmen einer pfarramtlichen Verbindung mit den drei Gemeinden Ruhrort-Beeck, Meiderich und Obermeiderich (zum 1.
Januar 2028 fusioniert zur Hafengemeinde).
Bitte entnehmen Sie die weiteren Angaben zur Gemeinde der veröffentlichten Stellenausscheibung im KABL. 2026/08 der EKi R.
Da es sich um eine Pfarrstelle im Kooperationsraum der Kirchengemeinden Ruhrort-Beeck, Meiderich und Obermeiderich handelt, stimmen Sie mit Ihrer Bewerbung der Weitergabe Ihrer Bewerbungsunterlage an die Presbyterien der kooperierenden Gemeinden zu.
Mitglieder des Leitungsorgans der kooperierenden Gemeinden werden zu den Bewerbungsgesprächen beratend hinzugezogen.
- Ihr Aufgabenbereich
- Entwicklung, Gestaltung und Begleitung von Angeboten für Erwachsene Ü30,
- Gewinnung und Begleitung ehrenamtlich Mitarbeitender in diesem Arbeitsfeld.
- Wir Wünschen Uns
- Freude daran hat, Menschen im Erwachsenenalter auf ihrem Glaubens- und Lebensweg zu begleiten,
- offen ist für neue Formen gemeindlicher Arbeit und Begegnung,
- Gottesdienste lebensnah und einladend gestaltet,
- seelsorgliche Kompetenz und Empathie mitbringt,
- gerne im Team mit haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden zusammenarbeitet,
- gute kommunikative Fähigkeiten und Freude an Kooperation mit anderen Akteur*innen vor Ort besitzt,
- gemeinsam mit dem Pfarrteam durch Supervision Prozesse evaluiert und optimiert.
Auf die Pfarrstelle können sich Personen bewerben, die die Wahlfähigkeit nach 3 Absatz 1 Pfarrstellengesetz haben.
- Wir Bieten
- eine Pfarrstelle mit einem klar profilierten Arbeitsbereich und Gestaltungsspielraum,
- ein engagiertes Team von haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden,
- ein wirkliches Pfarr TEAM, in dem sich jede*r mit den eigenen Gaben einbringt und in dem wir aufeinander gut achten,
- eine Gemeinde, die offen für neue Ideen ist und innovative Formen kirchlichen Lebens unterstützt,
- ein Presbyterium, das seiner Fürsorgepflicht nachkommt auf Grundlage von „Zeit fürs Wesentliche“ (Arbeitszeit, Urlaub, freie Wochenenden),
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung,
- Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Downloads
- 2026-07-07 Pfarrstelle RB. pdf (96 KB)
- #J-18808-Ljbffr
1. Pfarrstelle der Evangelischen Kirchengemeinde Ruhrort-Beeck (50 %) Arbeitgeber: Evangelische Kirche im Rheinland
Die Evangelische Kindertagesstätte Wichernhaus in Trier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Leitungsfreistellung von 11,7 Stunden pro Woche bietet. Mit einem engagierten Team, einem QM-basierten pädagogischen Konzept und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Kita nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern bietet auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf kooperative Zusammenarbeit und die Werte der evangelischen Kirche ausgerichtet ist.
Kontaktdaten:
Evangelische Kirche im Rheinland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so 1. Pfarrstelle der Evangelischen Kirchengemeinde Ruhrort-Beeck (50 %) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Evangelische Kirche im Rheinland schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Evangelische Kirche im Rheinland zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Evangelische Kirche im Rheinland zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Evangelische Kirche im Rheinland.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 1. Pfarrstelle der Evangelischen Kirchengemeinde Ruhrort-Beeck (50 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Evangelische Kirche im Rheinland suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Evangelische Kirche im Rheinland einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirche im Rheinland vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
