Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Zukunft kirchlicher Immobilien.
- Unternehmen: Verwaltungsamt des Kirchenkreises Obere Nahe mit einem werteorientierten Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und Unterstützung bei persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in der Immobilienverwaltung.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Liegenschaftsverwaltung und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Veröffentlicht am 10.08.2026
Arbeitsort 55743 Idar-Oberstein Bundesland Rheinland-Pfalz Stellenumfang Vollzeit Befristung null Dienstbeginn null Voraussetzung Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Ende der Bewerbungsfrist null
Das Verwaltungsamt des Kirchenkreises Obere Nahe mit Sitz in Idar-Oberstein erbringt vielfältige Dienstleistungen für die evangelischen Kirchengemeinden sowie kirchlich-diakonische Einrichtungen im Kirchenkreis.
Ein zentraler Aufgabenbereich ist die Verwaltung, Entwicklung und nachhaltige Bewirtschaftung der kirchlichen Immobilien.
Im Spannungsfeld zwischen sich wandelnden Anforderungen an kirchliche Gebäude, wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und dem Ziel klimaneutraler Immobilien gestalten wir gemeinsam mit den Leitungen der evangelischen Körperschaften die Zukunft der Liegenschaften im Kirchenkreis Obere Nahe.
Für diese Position suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit.
- Aufgabenbeschreibung
- Führung des Teams aus Architekt, Sachbearbeitung, Hausmeistern und Reinigungskräften.
- Strategische Immobilienentwicklung, insbesondere Klima. Gerecht.2035, und Gebäudebedarfsplanung.
- Beratung der Leitungsorgane zu Immobilienmanagement, Bauunterhaltung und Bauentwicklung.
- Planung, Ausschreibung, Vergabe und Projektmanagement von Neubau-, Um- und Erweiterungsmaßnahmen.
- Kirchenaufsichtliche Genehmigungsverfahren in Grundstücks- und Bauangelegenheiten.
- Wirtschaftsplanung, Budgetsteuerung und Controlling.
- Verwaltung von Grundstücken, Gebäuden, Miet- und Pachtverhältnissen sowie Aufbau eines Miet- und Pachtmanagements.
- Digitalisierung und Einführung von Kolibri.
- Energieeffizienz, Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Versicherungswesen.
- Kooperation mit Architekturbüros, Behörden und Dienstleistern sowie Umsetzung von Bau-, Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen.
- Ihr Profil
- Zugangsvoraussetzungen für den kirchlichen gehobenen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Vertiefte Kenntnisse in der Liegenschaftsverwaltung und im Immobilienwesen.
- Einschlägige Berufserfahrung.
- Personalführungskompetenz.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen.
- Organisationsgeschick.
- Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie digitalen Verwaltungssystemen.
- Freude an der Teamarbeit.
Sie können sich mit den Werten und Zielen der evangelischen Kirche identifizieren und den Kirchenkreis Obere Nahe im Rahmen Ihrer beruflichen Tätigkeit glaubhaft und loyal vertreten.
- Unser Angebot
- Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit umfangreichem Gestaltungsspielraum.
- Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden wöchentlich) mit Vergütung nach BAT-KF, zusätzlicher Altersversorgung und weiteren Sozialleistungen des kirchlichen Dienstes; die Stelle ist nach Entgeltgruppe 12 BAT-KF bewertet.
- Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzregelungen.
- Ein motiviertes Team und ein vielfältiges Aufgabengebiet.
- Ein werteorientiertes Arbeitsumfeld.
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Unterstützung durch ein lokales und kirchenweites Netzwerk.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an karriere. oberenahe@ekir. de .
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Leitung der Liegenschaftsverwaltung (m/w/d): Verstärken Sie unser Team in verantwortungsvoller [...] Arbeitgeber: Evangelische Kirche im Rheinland
Die Evangelische Kindertagesstätte in Baumholder bietet eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team mit langjähriger Tradition. Als Kita-Leitung profitieren Sie von einer unbefristeten Vollzeitstelle, attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten und einer hervorragenden Zusammenarbeit mit anderen Kitas im Kirchenkreis. Zudem genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie eine kirchliche Zusatzversorgung, was die Work-Life-Balance unterstützt und Raum für persönliche und berufliche Entwicklung schafft.
Kontaktdaten:
Evangelische Kirche im Rheinland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung der Liegenschaftsverwaltung (m/w/d): Verstärken Sie unser Team in verantwortungsvoller [...] erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Evangelische Kirche im Rheinland ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Evangelische Kirche im Rheinland auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Evangelische Kirche im Rheinland bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Evangelische Kirche im Rheinland nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Evangelische Kirche im Rheinland auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der Liegenschaftsverwaltung (m/w/d): Verstärken Sie unser Team in verantwortungsvoller [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Evangelische Kirche im Rheinland anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Leitung der Liegenschaftsverwaltung (m/w/d): Verstärken Sie unser Team in verantwortungsvoller [...] bei Evangelische Kirche im Rheinland zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Evangelische Kirche im Rheinland erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Evangelische Kirche im Rheinland aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirche im Rheinland vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
