Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Transformationsprozess und entwickle die Verwaltung strategisch weiter.
- Unternehmen: Kirchenkreis Simmern-Trarbach mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, verantwortungsvolle Position und leistungsgerechte Vergütung.
- Weitere Informationen: Engagierte Teams und die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen und mache einen Unterschied in der Verwaltung.
- Qualifikationen: Studium in Verwaltungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Der Kirchenkreis Simmern-Trarbach befindet sich gerade in einem großen Transformationsprozess und sucht deshalb für sein Verwaltungsamt eine Verwaltungsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Changemanagement zum 01.01.2027 in Vollzeit, befristet für 5 Jahre.
Aufgabenbeschreibung
- Als Verwaltungsleitung im Bereich Changemanagement übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Weiterentwicklung unserer Organisation.
- Konkret umfasst dies die Begleitung des Verwaltungs-Regionalisierungsprozesses mit benachbarten Kirchenkreisen, unseres Gebäudestrukturprozesses sowie die Weiterentwicklung des Dienstleistungsgedankens der Verwaltung.
Ihre Schwerpunkte
- Analyse bestehender Strukturen, Prozessen und Abläufe sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Steuerung und Weiterentwicklung von Veränderungsprozessen innerhalb der Verwaltung
- Führung und Weiterentwicklung des Teams der Verwaltung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Superintendenten, den Abteilungen und Fachbereichen
- Sicherstellung effizienter Verwaltungsabläufe unter Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen
- Personal- und Finanzverantwortung für die Abteilung Verwaltung
- Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden der Verwaltung
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft, Public Management oder vergleichbare Qualifikation bzw. Befähigung für den gehobenen kirchlichen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mitgliedschaft in der Ev. Kirche
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im öffentlichen oder verwaltungsnahen Umfeld
- Fundierte Erfahrungen im Changemanagement, in Organisationsentwicklung und im Projektmanagement
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Strategisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsfähigkeit und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition
- Engagierte Teams
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum flexiblen Arbeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß BAT-KF bzw. BVG-EKD
Verwaltungsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Changemanagement Arbeitgeber: Evangelische Kirche im Rheinland
Der Kirchenkreis Simmern-Trarbach bietet eine herausfordernde und verantwortungsvolle Führungsposition im Bereich Changemanagement, ideal für engagierte Fachkräfte, die aktiv an der Transformation einer wichtigen Institution mitwirken möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Teamumfeld fördert der Kirchenkreis nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden, sondern legt auch großen Wert auf eine positive und kooperative Arbeitskultur. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und die Zukunft der Verwaltung aktiv mitzugestalten.
Kontaktdaten:
Evangelische Kirche im Rheinland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verwaltungsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Changemanagement erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Organisation und deren aktuelle Herausforderungen im Changemanagement. Überlege dir, wie du konkret zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verwaltungsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Changemanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Verwaltungsleitung im Changemanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Veränderungsprozesse erfolgreich gesteuert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle wichtigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam an der Zukunft arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirche im Rheinland vorbereitet
✨Verstehe den Transformationsprozess
Informiere dich gründlich über den aktuellen Transformationsprozess des Kirchenkreises Simmern-Trarbach. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen des Changemanagements verstehst und wie du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Veränderungsprozesse gesteuert hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie deine Führungskompetenz und dein strategisches Denkvermögen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Konfliktlösung betreffen.
✨Frage nach der Teamdynamik
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit innerhalb der Verwaltung beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und gibt dir gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Kultur des Unternehmens.
