Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel
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Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel

Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel

Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze bei der digitalen Transformation in der Kirche.
  • Arbeitgeber: Die EKHN ist eine bedeutende evangelische Kirche mit über 1,4 Millionen Mitgliedern.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den digitalen Wandel und trage zur sozialen Wirkung bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an digitaler Kultur und Erfahrung im Beratungsbereich sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle mit 39 Stunden pro Woche und attraktiver Vergütung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) mit Sitz in Darmstadt ist eine von 20 Gliedkirchen der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD). Sie hat ca. 1,4 Millionen Gemeindeglieder in 1.075 Kirchengemeinden und bietet rund 19.000 Menschen Beschäftigung. Die Kirchenverwaltung in Darmstadt ist die zentrale Dienstleistungseinrichtung für alle Bereiche unserer Kirche.

Die Kirchenverwaltung der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) sucht für die Koordinierungsstelle Digitalisierung im Stabsbereich Transformationsmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel mit einem Stellenumfang von 100 % (39 Wochenstunden). Die Vergütung erfolgt nach E 11 KDO.

Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel Arbeitgeber: Evangelische Kirche in Hessen und Nassau

Die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, das auf Zusammenarbeit, Innovation und persönlichem Wachstum basiert. Mit einem klaren Fokus auf digitalen Kulturwandel fördert die EKHN nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter*innen, sondern bietet auch eine sinnstiftende Tätigkeit in einer wertschätzenden und unterstützenden Gemeinschaft. Die zentrale Lage in Darmstadt ermöglicht zudem eine hervorragende Anbindung und ein angenehmes Lebensumfeld.
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Kontaktperson:

Evangelische Kirche in Hessen und Nassau HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Online-Meetings, die sich mit digitalem Kulturwandel und Organisationsberatung beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Informationen über die EKHN erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Kulturwandel, insbesondere in kirchlichen Kontexten. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Digitalisierung in der Kirche verbunden sind.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der Organisationsberatung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Veränderungen erfolgreich begleitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Nutze soziale Medien, um dich mit der EKHN und ihren Projekten vertraut zu machen. Folge ihnen auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter, um über Neuigkeiten und Entwicklungen informiert zu bleiben und dein Interesse zu zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel

Kenntnisse im Bereich Digitaler Transformation
Erfahrung in der Organisationsentwicklung
Fähigkeit zur Analyse von Veränderungsprozessen
Kommunikationsstärke
Moderationsfähigkeiten
Projektmanagement-Kompetenzen
Interkulturelle Kompetenz
Empathie und Sensibilität im Umgang mit Menschen
Strategisches Denken
Teamfähigkeit
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Kenntnisse in Change Management
Technologisches Verständnis
Fähigkeit zur Erstellung von Konzepten und Strategien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Organisation: Informiere dich über die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau (EKHN). Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Ziele und den spezifischen Bereich der Digitalisierung zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich digitaler Kulturwandel und Organisationsberatung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Rolle als Organisationsberater*in geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und wie diese zur EKHN passen.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirche in Hessen und Nassau vorbereitest

Verstehe die Mission der EKHN

Informiere dich über die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau und ihre Rolle im digitalen Kulturwandel. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Organisationsberater*in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie auf die Herausforderungen der EKHN angewendet werden können.

Fragen zur Digitalisierung

Bereite Fragen vor, die sich auf die digitale Transformation innerhalb der Kirche beziehen. Dies zeigt dein Interesse und dein Engagement für die Position sowie dein Verständnis für die aktuellen Herausforderungen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Organisationsberater*in ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, deine Ideen klar und präzise zu formulieren, und sei bereit, deine Ansätze zur Förderung des digitalen Kulturwandels zu erläutern.

Organisationsberater*in Digitaler Kulturwandel
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