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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Die Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen bietet ein engagiertes Team und eine demokratische Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stellen mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 60% und 100%.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von bis zu 93 Kindern in einem liebevollen Kindergarten und einer Krippe.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Entwicklungsgespräche mit Eltern und Fortbildungsmöglichkeiten sind Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Kindergarten hat drei Gruppen im Ü3-Bereich und zwei Krippengruppen. Das Team umfasst 11 pädagogische Fachkräfte in Voll- und Teilzeit, mehrere Vertretungskräfte und zwei Hauswirtschaftskräfte, die für die Mittagsinsel zuständig sind. Unser Team zeichnet eine enge, demokratische Zusammenarbeit auf Augenhöhe aus.
Wir arbeiten nach dem Konzept des teiloffenen Hauses und betreuen bis zu 93 Kinder, im Kindergartenbereich durchgehend von 7:30 Uhr bis 14:00 Uhr (incl. warmem Mittagessen), in der Krippe von 8:00 Uhr bis 12:30/7: 30 Uhr bis 13:30 Uhr.
Die Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen sucht für den Kindergarten „Wasserschloss“ zwei Erzieher*innen (m/w/d) für den Kindergarten und die Krippe.
Die Stellen sind unbefristet und umfassen zwischen 60% – 100%.
- eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in
- Ihr Interesse, die Kinder zu begleiten, zu fördern und ihnen einen geschützten Rahmen zu bieten, in dem sie ins Leben hineinwachsen können
- die regelmäßige Führung von Entwicklungsgesprächen mit den Eltern
- Ihre Zugehörigkeit zu einer Kirche der ACK
- Ihr Interesse, sich fortzubilden und die Bereitschaft zur offenen Zusammenarbeit und Teamsupervision
Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen | Erzieher*in (m/w/d) für den Kindergarten und die Krippe Arbeitgeber: Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen
Kontaktperson:
Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen | Erzieher*in (m/w/d) für den Kindergarten und die Krippe
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen und deren pädagogisches Konzept. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Philosophie des Kindergartens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeit zur demokratischen Zusammenarbeit und Teamarbeit verdeutlichen. Das Team legt großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern zu sprechen, insbesondere darüber, wie du sie in ihrer Entwicklung unterstützt hast. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Kinder.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Fortbildung und zur offenen Zusammenarbeit. Das Team sucht nach jemandem, der sich weiterentwickeln möchte und aktiv an der Teamentwicklung teilnimmt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen | Erzieher*in (m/w/d) für den Kindergarten und die Krippe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Kirchengemeinde: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen. Informiere dich über deren pädagogisches Konzept, die Teamstruktur und die Werte, die in der Arbeit mit den Kindern wichtig sind.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Ausbildungsnachweise als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in sowie eventuell vorhandener Fortbildungszertifikate. Ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Stelle unterstreicht, ist ebenfalls wichtig.
Betone deine Teamfähigkeit: In deinem Anschreiben solltest du besonders auf deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team eingehen. Hebe hervor, wie du zur demokratischen Zusammenarbeit und zur offenen Kommunikation im Team beitragen kannst.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, mit Kindern zu arbeiten. Betone, wie wichtig es dir ist, einen geschützten Rahmen für ihre Entwicklung zu schaffen.
✨Bereite dich auf Entwicklungsgespräche vor
Da regelmäßige Entwicklungsgespräche mit den Eltern Teil der Stelle sind, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du diese Gespräche führen würdest. Überlege dir Beispiele, wie du positive Rückmeldungen geben und konstruktive Kritik äußern kannst.
✨Demonstriere Teamfähigkeit
Das Team arbeitet eng und demokratisch zusammen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur offenen Zusammenarbeit beiträgst.
✨Informiere dich über die Evangelische Kirchengemeinde Neidlingen
Zeige Interesse an der Kirchengemeinde und deren Werten. Informiere dich über deren Konzepte und Ansätze in der Kinderbetreuung, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
