Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Gemeinde in sozialen Projekten und der diakonischen Arbeit.
- Arbeitgeber: Die Evangelische Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf ist eine engagierte Gemeinschaft mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an sozialer Arbeit und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 01.07.2025, ideal für Studierende oder Schulabgänger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Evangelische Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf sucht möglichst zum 01.07.2025 eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die diakonische Arbeit in der Gemeinde.
diakonische Mitarbeiterin/diakonischer Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf
Kontaktperson:
Evangelische Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: diakonische Mitarbeiterin/diakonischer Mitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen diakonischen Projekte und Angebote der Evangelischen Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Gemeinde und ihren Aktivitäten hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten im diakonischen Bereich. Besuche Veranstaltungen oder Seminare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen in der diakonischen Arbeit zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Eignung für die diakonische Arbeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die diakonische Arbeit und dein Engagement für die Gemeinschaft. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitenden, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine positive Einstellung und Motivation mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: diakonische Mitarbeiterin/diakonischer Mitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Gemeinde: Recherchiere die Evangelische Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf. Besuche ihre Website, um mehr über ihre diakonische Arbeit, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Formuliere ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die diakonische Arbeit darlegst. Betone, warum du gut zur Gemeinde passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen für die diakonische Arbeit hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell ist.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf vorbereitest
✨Verstehe die diakonische Arbeit
Informiere dich über die Grundsätze und Ziele der diakonischen Arbeit. Zeige im Interview, dass du die Werte der Evangelischen Kirchengemeinde Wuppertal-Ronsdorf verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite persönliche Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem bisherigen Berufsleben oder Ehrenamt, in denen du diakonische Prinzipien angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Gemeinde und der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die die Gemeinde aktuell bewältigen muss.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in der diakonischen Arbeit tätig zu sein. Authentizität wird geschätzt und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.