Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und plane spannende Bauprojekte für kirchliche Immobilien.
- Unternehmen: Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart - sinnvolle Arbeit in einem unterstützenden Umfeld.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für dein Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und erlebe eine erfüllende Tätigkeit mit Sinn.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bau- oder Immobilienwesen und Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43000 - 56000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Stuttgart-Weilimdorf, Ludmannstraße 10
Beruf oder Berufung - warum nicht beides? Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden im Kirchenkreis in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart suchen wir Sie für den Standort Ludmannstraße 10, 70499 Stuttgart-Weilimdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamleitung (m/w/d) Bau- und Liegenschaften mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, unbefristet.
Wozu Sie berufen sind:
- Fachliche Leitung des Teams Bau und Liegenschaften
- Planung und Durchführung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen kirchlicher Immobilien
- Mitwirkung bei der Immobilienkonzeption
- Betreuung der Mietverhältnisse und Abrechnung der Nebenkosten
- Haushalts- und Zuschussmanagement (u. a. Erstellung von Kostenplänen, Haushaltsansätzen, Zuschussanträgen sowie Controlling)
Was Sie dafür mitbringen:
- Abgeschlossene Hochschulausbildung der Fachrichtung Bau- und Immobilienwesen, Architektur, BWL Immobilienmanagement oder Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bauplanung und Bauabwicklung nach VOB und LBO, Immobilienbewirtschaftung und Bauunterhalt sowie im Mietrecht (BGB)
- Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten und Teamführung sind von Vorteil
- Souveräner Umgang mit Behörden, Gremien und Fachplanern
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, auch unter Termindruck
- Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen auch außerhalb der üblichen Bürozeiten
Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACK.
Gründe für Ihre Arbeit bei uns:
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 11 bewertet.
- Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
- Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
- Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
- Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.
Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter über unser Online-Bewerbungsverfahren. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.05.2026 unter Angabe der Kennziffer 052362.
Noch Fragen...? Personalmanagement: Monika Dizinger | Telefon 0711 2149-619 Fachbereich: Thilo Mrutzek | Telefon 0711 2068-133
Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
Teamleiter (m/w/d) im Homeoffice möglich Arbeitgeber: Evangelische Landeskirche in Württemberg
Die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Organisation die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer unbefristeten Anstellung, die Sicherheit und Perspektive bietet.
Kontaktdaten:
Evangelische Landeskirche in Württemberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) im Homeoffice möglich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bau- und Immobilienwesen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit! Erkläre, warum dir die Kombination aus Verwaltung und Bau wichtig ist und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) im Homeoffice möglich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, wenn du dir unsicher bist!
Mach es persönlich!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Stelle und das Unternehmen. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst. Das zeigt, dass du dich wirklich mit uns auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Bewerbungsverfahren bewirbst. So geht alles schneller und einfacher für uns beide. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Landeskirche in Württemberg vorbereitet
✨Informiere dich über die Evangelische Regionalverwaltung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Bau- und Liegenschaften an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Teamleitung oder im Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Teamdynamik
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung beziehen. Zeige, dass du Wert auf eine gute Kommunikation und ein harmonisches Arbeitsumfeld legst. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamkultur.
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Es könnte sein, dass du während des Interviews mit praktischen Aufgaben konfrontiert wirst, die deine Fähigkeiten in der Bauplanung oder im Haushaltsmanagement testen. Übe im Vorfeld, wie du solche Aufgaben angehen würdest, um selbstbewusst und kompetent aufzutreten.
