Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) in Arnsberg

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) in Arnsberg

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Pflegedienst Arnsberg | Arnsberg
Ausbildungsstart: ab sofort

Pflege lernen. Menschen zuhause begleiten. Zukunft gestalten.

Du möchtest einen Beruf lernen, der wirklich zählt? In der Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) begleitest du Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen, unterstützt sie dabei, möglichst selbstständig zu bleiben, und trägst jeden Tag zu ihrer Lebensqualität und Sicherheit bei.

Bei unserem Pflegedienst in Arnsberg lernst du die ambulante Pflege praxisnah kennen. Du begleitest Menschen direkt in ihrem Zuhause und sammelst dabei vielfältige Erfahrungen in der Pflege und Betreuung. Während deiner Ausbildung wirst du fachlich begleitet und lernst Schritt für Schritt, Verantwortung zu übernehmen – getragen von diakonischen Werten wie Nächstenliebe, Respekt und Fürsorge.

Einfach mal reinschnuppern? Sehr gerne!
Du bist dir noch nicht sicher, ob die Pflege zu dir passt? Dann komm gerne zum Schnuppern bei uns vorbei. So kannst du:

  • den Alltag in der ambulanten Pflege kennenlernen
  • unser Team persönlich treffen
  • einen realistischen Eindruck vom Pflegeberuf bekommen
  • ganz in Ruhe herausfinden, ob die Ausbildung zu dir passt
  • Du betreust und versorgst Menschen in ihrem eigenen Zuhause
  • Du unterstützt im Alltag und führst pflegerische sowie medizinische Maßnahmen durch
  • Du hilfst dabei, Selbstständigkeit und Lebensqualität möglichst lange zu erhalten
  • Du begleitest Menschen und gehst auf ihre individuellen Bedürfnisse ein
  • Du arbeitest mit Angehörigen, Ärzt*innen und weiteren Beteiligten zusammen

Die Ausbildung ist generalistisch ausgerichtet und umfasst verschiedene Bereiche der Pflege. Deinen praktischen Schwerpunkt setzt du bei uns in der ambulanten Pflege – damit stehen dir nach dem Abschluss viele Wege in der Pflege offen.

  • Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener zweijähriger Berufsausbildung bzw. einjähriger Pflegefachassistenzausbildung
  • Mindestalter von 16 Jahren
  • Interesse an Pflege, Medizin und dem Umgang mit Menschen
  • Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
  • Freude an der Arbeit im Team und am direkten Kontakt mit Menschen
  • Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen
  • Attraktive Ausbildungsvergütung nach AVR DD:
    • 1 Ausbildungsjahr: 1.500 €
    • 2 Ausbildungsjahr: 1.575 €
    • 3 Ausbildungsjahr: 1.650 €
  • Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) nach den geltenden Regelungen
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste
  • Zusätzliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber
  • Corporate Benefits (Rabatte bei vielen bekannten Marken und Shops)
  • Eine strukturierte Anleitung durch eine feste Praxisanleiterin
  • Einen sicheren Ausbildungsplatz bei einem großen diakonischen Träger


Nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung stehen dir bei uns sehr gute Übernahme- und Entwicklungsmöglichkeiten offen.

  • Einstieg als Pflegefachfrau / Pflegefachmann in der ambulanten Pflege
  • Eigenverantwortliche Begleitung und Versorgung von Menschen in ihrem Zuhause
  • Deutlich höheres Einstiegsgehalt nach der Ausbildung
  • Tarifliche Vergütung, Jahressonderzahlung und weitere Zuschläge
  • Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und Spezialisierung
  • Perspektiven zur Weiterentwicklung, zum Beispiel als Praxisanleitung oder in weiteren Fachbereichen
  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive

Klingt nach der richtigen Ausbildung für dich? Dann bewirb dich jetzt und starte deine Zukunft in der Pflege mit uns!

Perthes-Pflegedienst Arnsberg
Katharina Vormweg - Pflegedienstleitung
Bahnhofstraße 177
59759 Arnsberg

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) in Arnsberg Arbeitgeber: Evangelische Perthes-Stiftung e.V.

Das Adolf-Clarenbach-Haus in Soest bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und kollegialen Teams zu werden, das sich der Unterstützung älterer Menschen widmet. Mit flexiblen Arbeitszeiten im Minijob oder Teilzeit, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten, schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Genießen Sie 31 Urlaubstage und eine verlässliche Dienstplanung, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohner*innen leisten.

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Kontaktdaten:

Evangelische Perthes-Stiftung e.V. Recruiting-Team