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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Bildungsprozesse und begleite Führungskräfte in evangelischen Schulen.
- Arbeitgeber: Evangelische Schulstiftung der Nordkirche mit vielfältigem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgemäße Vergütung, unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit.
- Andere Informationen: Werteorientiertes Arbeitsumfeld mit engagierten Teams und Schulleitungen.
- Warum dieser Job: Übernehme eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung unserer Schulen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium und Leitungserfahrung im schulischen Kontext.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie möchten Bildungsprozesse gestalten, Führungskräfte begleiten und evangelische Schulen strategisch weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Evangelische Schulstiftung der Nordkirche verantwortet ein vielfältiges Netzwerk evangelischer Schulen, Horte und Kitas. Für die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit suchen wir zum 1. August 2026 eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamleitung Pädagogik (m/w/d).
Teamleitung Pädagogik übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung unserer Schulen und unseres pädagogischen Profils.
Ihre Aufgaben
- fachliche und disziplinarische Führung des Teams Pädagogik sowie nach Absprache von Schulleitungen
- Begleitung und Beratung von Schulleitungen in Führungs- und Entwicklungsprozessen
- Steuerung von Schulentwicklungsprozessen im Trägerverbund
- enge Zusammenarbeit mit dem Team Personal
- Stärkung der evangelischen Identität unserer Einrichtungen
Ihr Profil
- abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium
- mehrjährige Leitungserfahrung im schulischen Kontext
- Erfahrung in Schulentwicklungsprozessen
- religionspädagogische Kompetenz oder Anschlussfähigkeit
- Kenntnisse schulrechtlicher Rahmenbedingungen
Das erwartet Sie bei uns
- eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
- ein vielfältiger Verbund evangelischer Schulen
- engagierte Schulleitungen und Teams
- aktive Mitgestaltung zentraler Schulentwicklungsprozesse
- ein werteorientiertes Arbeitsumfeld
- Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung der Schulstiftung
Wir bieten
- eine tarifgemäße Vergütung sowie Berücksichtigung bisheriger Berufserfahrungen nach TV KB
- unbefristete Festanstellung
- Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und Jahressonderzahlungen
Bewerbung an: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ansprechpartner Schule: Kai Gusek
Ansprechpartnerin Bewerbungsverfahren: Marén Kirschner
Führungspersönlichkeit Arbeitgeber: Evangelische Schule Peeneburg
Kontaktperson:
Evangelische Schule Peeneburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Führungspersönlichkeit
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, die sich auf Bildung und Führung konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere gezielt nach Schulen oder Bildungseinrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Führungspositionen – manchmal gibt es Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über die Schule und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Führungspersönlichkeit für die Stelle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und deine Bewerbung kommt direkt bei den richtigen Leuten an. Lass uns gemeinsam die Bildungslandschaft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Führungspersönlichkeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also mach sie einzigartig! Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt dazu passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Schule Peeneburg vorbereitest
✨Verstehe die Vision der Schule
Informiere dich über die evangelische Schulstiftung und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Ziele der Institution verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Leitungserfahrung, in denen du erfolgreich Schulentwicklungsprozesse gesteuert oder Teams geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit und die Entwicklung von Schulen durchscheinen. Authentizität und Leidenschaft sind entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.