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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Gymnasium und die Oberschule, entwickle Unterrichtsqualität und fördere innovative Lernansätze.
- Arbeitgeber: Evangelische Schule Frankfurt (Oder) - ein innovatives Bildungsteam.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jobticket mit Zuschuss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem empathischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Lehramtsqualifikation, mindestens fünf Jahre Erfahrung und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Wachsendes Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Die Evangelische Schule Frankfurt (Oder) - Gymnasium und Oberschule befindet sich im Aufbau. Wir sind ein zweizügiges Gymnasium und eine einzügige Oberschule unter einem Dach. In diesem Schuljahr lernen bei uns Schüler*innen der 7. und 8. Klasse. Bei vollständigem Aufwuchs besteht die Schule aus bis zu 480 Schüler*innen.
Die Evangelische Schule Frankfurt (Oder) - Gymnasium und Oberschule verfolgt ein innovatives pädagogisches Konzept, das die Selbständigkeit der Lernenden stärkt, den individuellen Bedürfnissen und Stärken mit offenen Lernangeboten Rechnung tragen möchte und das Lernen in Projekten fördern will. Das pädagogische Profil wird auch durch ein angepasstes Raumkonzept, bestehend aus Lernbüros und Lernwelten, unterstützt.
Die Evangelische Schulstiftung in der EKBO sucht für ihre Evangelische Schule Frankfurt (Oder) - Gymnasium und Oberschule zum 01. August 2026 eine*n stellvertretende*n Schulleiter*in - Entgeltgruppe E13 TV-EKBO + Zulage zur Entgeltgruppe E15 - möglichst in Vollzeit. Für voll ausgebildete Lehrkräfte erfolgt nach Aufwuchs und Anerkennung der Schule die Eingruppierung in die Entgeltgruppe E15 TV-EKBO + Entgeltgruppenzulage.
Wir bieten Ihnen:
- ein verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet,
- vielfältige pädagogische Handlungs- und Gestaltungsspielräume,
- ein offenes, innovatives und empathisches Team, das bereit ist, Verantwortung zu übernehmen,
- die Anstellung bei dem größten freien Bildungsträger öffentlicher allgemeinbildender Schulen in der Region Berlin-Brandenburg,
- ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des TV-EKBO,
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung,
- ein Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss (Deutschlandticket),
- eine betriebliche Altersvorsorge.
Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.:
- stellvertretende Leitung Gymnasium und Oberschule (Sek I+II),
- Durchführung von Unterricht,
- Qualitäts- und Unterrichtsentwicklung,
- Weiterentwicklung des evangelischen Profils der Schule.
Wir erwarten von Ihnen:
- Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen (1. und 2. Staatsexamen für Lehrkräfte) oder gleichgestellte Qualifikation,
- mindestens fünf Jahre Unterrichtserfahrung,
- ein hohes Maß an fachlicher, didaktischer und sozialer Kompetenz,
- ausgewiesenes Interesse an und Kenntnisse in Qualitäts- und Unterrichtsentwicklung,
- erste praktische Einblicke in schulleitungs- bzw. schulentwicklungsrelevante Arbeitsbereiche und Organisationsabläufe,
- erste Erfahrungen im Umgang mit programmgestützter Unterrichts- und Vertretungsplanung,
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung der schulischen Digitalisierungsprozesse,
- erste Erfahrungen mit der Implementierung von Veränderungsprozessen und in der Personalentwicklung,
- einen klaren, integrativen und teamstärkenden Führungsstil,
- Freude und Offenheit bei der Arbeit im pädagogischen Team, mit den Schüler*innen und Eltern,
- Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit,
- Bereitschaft zur regelmäßigen Einarbeitung in aktuelle Entwicklungen der Schulleitung und Schulentwicklung,
- das Leben und Weiterentwickeln des Evangelischen Profils der Schule,
- die Fortführung der guten Kooperation mit kirchlichen und außerkirchlichen Partnern,
- Mitgliedschaft in der Evangelischen Kirche.
Bewerber*innen mit einer anerkannten Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen zur Schule finden Sie unter www.ev-schulen-ffo.de/gymnasium/. Gerne erteilt Ihnen der Referent der Schulaufsicht, Herr Björn Nölte, auch Auskünfte über die Stelle unter der Telefonnummer +49 (0) 170 441 9054 oder per E-Mail b.noelte@schulstiftung-ekbo.de.
Bewerben können Sie sich gerne direkt hier online. Alternativ senden Sie Ihre Bewerbung bitte unter Angabe der Stellen-ID ESS-93-25 bis zum 31.01.2026 per Post oder E-Mail (zu einem PDF-Dokument zusammengefasst) an: bewerbung@schulstiftung-ekbo.de.
Evangelische Schulstiftung in der EKBO
Personal / Recruiting
Georgenkirchstraße 69
10249 Berlin
b.noelte@schulstiftung-ekbo.de
0170 441 9054
Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Evangelische Schule Frankfurt (Oder) - Gymnasium und Obersc... Arbeitgeber: Evangelische Schulstiftung in der EKBO
Kontaktperson:
Evangelische Schulstiftung in der EKBO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Evangelische Schule Frankfurt (Oder) - Gymnasium und Obersc...
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit der Schulleitung oder anderen Lehrkräften in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Schule und stelle Fragen zu ihrem innovativen Konzept.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit dem pädagogischen Profil der Schule auseinandersetzt. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kompetenzen in die Weiterentwicklung des evangelischen Profils einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem offenen und empathischen Team ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Personen landen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Schulentwicklung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Schulleitung (m/w/d) Evangelische Schule Frankfurt (Oder) - Gymnasium und Obersc...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen besseren Eindruck!
Betone deine Stärken: Nutze die Gelegenheit, um deine fachlichen und sozialen Kompetenzen hervorzuheben. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu unserem innovativen Konzept passen und wie du zur Weiterentwicklung der Schule beitragen kannst.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, alle erforderlichen Unterlagen als PDF zusammenzufassen und fristgerecht einzureichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Schulstiftung in der EKBO vorbereitest
✨Verstehe das pädagogische Konzept
Mach dich mit dem innovativen pädagogischen Konzept der Evangelischen Schule Frankfurt (Oder) vertraut. Überlege dir, wie du die Selbstständigkeit der Lernenden fördern kannst und bringe eigene Ideen mit, die zu den offenen Lernangeboten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Unterrichtserfahrung, in denen du deine fachliche, didaktische und soziale Kompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als stellvertretende Schulleitung zu verdeutlichen.
✨Zeige Interesse an Schulentwicklung
Informiere dich über aktuelle Trends in der Schulentwicklung und digitale Prozesse. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Weiterentwicklung der Schule beitragen kannst und welche Erfahrungen du bereits in diesem Bereich gesammelt hast.
✨Führe ein offenes Gespräch
Sei während des Interviews offen und kommunikativ. Zeige deine Freude an der Arbeit im Team und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit mit kirchlichen und außerkirchlichen Partnern, um dein Interesse an der Schulgemeinschaft zu zeigen.