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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge unsere Kunden in der Alten- und Krankenpflege mit Herz und Engagement.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team von 40 Mitarbeitenden in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wertvollen Gemeinschaft und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege haben.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Pflegekräfte, die mit Leidenschaft arbeiten.
Wir möchten weiter wachsen und suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- Examinierte Alten- und Krankenpflegekräfte
- Krankenpflege- und AltenpflegehelferInnen
Wir sind ein Team aus rund 40 Mitarbeitenden und versorgen in unseren Kirchengemeinden etwa 250 Kunden.
Pflegekräfte ein- oder dreijährig examiniert (Altenpfleger/in) Arbeitgeber: Evangelische Sozialstation Ingelheim gGmbH
Kontaktperson:
Evangelische Sozialstation Ingelheim gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegekräfte ein- oder dreijährig examiniert (Altenpfleger/in)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Pflegekräften und Fachleuten zu vernetzen. So kannst du wertvolle Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur bei uns erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Werte und die Philosophie der Pflege bei StudySmarter. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du unsere Mission verstehst und teilst, hebt das deine Chancen auf eine Anstellung deutlich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen vor, die häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegekräfte gestellt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! In Gesprächen kannst du darüber sprechen, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt und welche positiven Erfahrungen du in der Vergangenheit gemacht hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegekräfte ein- oder dreijährig examiniert (Altenpfleger/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere über die Kirchengemeinde und deren Pflegeangebote. Verstehe die Werte und die Philosophie der Einrichtung, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Altenpfleger/in hervorhebt. Betone deine Ausbildung, Praktika und besondere Fähigkeiten in der Pflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich als Pflegekraft auszeichnet. Gehe auf deine Leidenschaft für die Altenpflege ein.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Sozialstation Ingelheim gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die Kirchengemeinde und deren Pflegekonzept informieren. Zeige, dass du Interesse an der Einrichtung hast und verstehe ihre Werte und Ziele.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Altenpfleger/in unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Äußeres und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein professioneller Eindruck kann einen positiven Einfluss auf die Entscheidung des Arbeitgebers haben.
