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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Betreuung und Weiterentwicklung von Krankenhaussoftware in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein zukunftssicherer Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen mit unbefristetem Vertrag.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fahrradleasing und attraktive VergĂĽtung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung im Gesundheitswesen aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder technisches Studium, Teamfähigkeit und IT-Affinität sind gefragt.
- Andere Informationen: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bevorzugt eingestellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Berufliche Sicherheit mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialwesen mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen Team und einem attraktiven Arbeitsumfeld.
Freiraum für Ihre Ideen und selbständiges Arbeiten. Von Beginn an haben Sie die Chance, an aktuellen Projekten wie KHZG und H3 mitzuwirken.
Attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle, z.B. mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung und ein Platz in der Kita für Ihr Kind. Immer passend zu Ihrer Lebenssituation – sprechen Sie uns an.
Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit.
Geregelte Arbeitszeiten, 5-Tage-Woche und Ausgleich bei geleisteter Mehrarbeit.
Fortbildungen und ein Team, welches Sie willkommen heiĂźt und von Anfang an unterstĂĽtzt.
Gesundheit und Mobilität: Fahrradleasing mit Jobrad, Zuschuss zum HVV Deutschland Ticket und die Nutzung diverser Sportangebote über Wellpass.
VergĂĽtung: Angelehnt an KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) (Verhandelbar).
Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Befristung: Unbefristet.
Arbeitszeit: 38,7 Wochenstunden.
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
Wenn Sie sich von den Aufgaben angesprochen fĂĽhlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung ĂĽber unser Jobportal.
- BETRIEB – Implementierung, Betreuung der krankenhausspezifischen Software (u. a. KIS, RIS, LIS, PACS …)
- SUPPORT – Fehlerbehebung, Anpassung und Konfiguration der Anwendungen sowie regelmäßige Durchführung von Updates.
- KOORDINATION – Serviceorientierte Betreuung im operativen Tagesgeschäft, d.h. Bearbeitung der IT-Supporttickets, Zusammenarbeit mit Softwareherstellern und externen Dienstleistern.
- SCHULUNGEN – Anwenderschulungen und Unterstützung des medizinischen Personals.
- WEITERENTWICKLUNG – Ausbau der Digitalisierung im Krankenhaus (TI, KHZG, H3).
Abgeschlossene IT-Ausbildung oder technisches Studium, gerne mit Berufserfahrung.
Quereinsteiger*in aus dem medizinischen Umfeld mit Erfahrungen in klinischen Systemen (IT-Affinität).
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Ganzheitliches Verständnis für IT-Anwendungen, idealerweise bereits Erfahrung in klinischen Abläufen und Krankenhausinformationssystemen.
Starke Eigeninitiative sowie eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.
IT-Anwendungsbetreuer *in / Application Manager *in (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhau
Kontaktperson:
Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Anwendungsbetreuer *in / Application Manager *in (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Gesundheitswesen oder in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Krankenhaus-IT. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Technologien und Herausforderungen informiert bist. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Branche.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit klinischen Systemen und IT-Anwendungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du komplexe technische Informationen verständlich an nicht-technische Kollegen vermittelt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Anwendungsbetreuer *in / Application Manager *in (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als IT-Anwendungsbetreuer*in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine IT-Ausbildung, technische Kenntnisse und Erfahrungen im Gesundheitswesen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Digitalisierung im Krankenhaus beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte besonders auf Rechtschreibung und Grammatik, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhau vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des IT-Anwendungsbetreuers vertraut. Informiere dich über die verwendeten Systeme wie KIS, RIS und PACS, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Dies hilft, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Interesse an Weiterbildung
Da das Unternehmen Wert auf Fortbildung legt, solltest du im Interview betonen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien zu erlernen. Das zeigt deine Eigeninitiative und dein Engagement.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
