Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Patient*innen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Familäres Krankenhaus mit einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und zahlreiche Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Weiterbildungsangeboten und Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder duales Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten in einem multiprofessionellen Team.
Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt.
Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD) inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit.
Urlaub: 30 Tage (Basis 5 Tage-Woche).
Gesundheit und Freizeit: Vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten.
Firmenfitness: EGYM Wellpass – mit unzähligen Fitness- und Wellnessangeboten.
Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr.
Weiterentwicklung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote oder Studieren mit einem Rabatt von 10% auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule.
Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich.
Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie).
Arbeitsbeginn: Ab sofort.
Befristung: Unbefristet.
Arbeitszeit: Vollzeit.
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
Pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Patient*innen.
Beobachtung (Videometriesystem) und Versorgung von Anfallsgeschehen.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Assistenz bei der Diagnostik.
Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann oder ein Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege.
Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
Die Mitarbeit an innovativen Projekten macht Ihnen Spaß und Sie haben Lust die Herausforderung anzunehmen einen neuen Fachbereich kennenzulernen.
Krankenpfleger/ in - Krankenhaus - Vollzeit/ Teilzeit Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhau
Unser Krankenhaus bietet Ihnen eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Sie als Krankenpfleger/in nicht nur Ihre fachlichen Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv an innovativen Projekten mitwirken können. Mit einer strukturierten Einarbeitung, einem familiären Team und attraktiven tariflichen Vergütungen, einschließlich umfangreicher Sozialleistungen und Fortbildungsmöglichkeiten, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem 30 Tage Urlaub, vielfältige Corporate Benefits und Unterstützung in allen Lebenslagen, um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren.
Kontaktdaten:
Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhau Recruiting-Team
