Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik und Behandlung von suchterkrankten Patient*innen in einem interprofessionellen Team.
- Unternehmen: Heinrich Sengelmann Kliniken, führend in Psychiatrie und Psychotherapie im norddeutschen Raum.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Therapiekonzepte und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Approbation als Arzt/Ärztin und Facharztqualifikation in Psychiatrie oder Allgemeinmedizin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ein Ort für Menschen. Wir, die Heinrich Sengelmann Kliniken gGmbH, gehören im norddeutschen Raum zu den führenden Kliniken in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik. Auch überregional sind wir für unsere Erfahrung und Kompetenz bei der Behandlung seelischer Störungen bekannt.
In unserer zentral gelegenen Substitutionsambulanz Ahrensburg behandeln wir Menschen mit einer Abhängigkeit von illegalen Drogen. Unser interprofessionelles Team arbeitet engverzahnt und schafft gemeinsam mit unseren Patient*innen individuelle Therapiekonzepte, die auf eine dauerhafte Substanzfreiheit ausgerichtet sind.
Sie möchten Ihre Expertise in einer gemeinnützigen Klinik einbringen und Ihnen ist werteorientiertes Arbeiten wichtig? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das sind Ihre Aufgaben:- Diagnostik und Behandlung von suchterkrankten Patient*innen mit Opiatabhängigkeit in einem kleinen interprofessionellen Team
- Erarbeiten von Behandlungsplänen, Kommunikation mit Kolleg*innen anderer ärztlicher Fachdisziplinen, Apotheken und Einrichtungen des ambulanten Suchthilfesystems
- Verordnung von Substitutionspräparaten
- Berichtswesen, Kontakt mit MD und Krankenkassen
- Dokumentation im Substitutionsregister beim Bundesinstitut für Arzneimittel und Medizinprodukte (BfArM)
- Approbation als Ärztin / Arzt
- Anerkennung als Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder Anerkennung als Fachärztin / Facharzt für Allgemeinmedizin mit Zusatzbezeichnung "Suchtmedizinische Grundversorgung" oder Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung "Suchtmedizinische Grundversorgung"
- Hohes Interesse an der Arbeit mit dem betroffenen Klientel, Spaß an der sprechenden Medizin und an gemeindenaher Sozialpsychiatrie/-medizin sowie an der Arbeit im interprofessionellen Team
- Freundlich und aufgeschlossen im Umgang mit Patient*innen und deren Angehörigen
- Bereitschaft zu enger Kooperation mit allen Fachabteilungen des Hauses, niedergelassenen Ärzt*innen aller Fachrichtungen sowie mit anderen Kliniken und Einrichtungen der Region
Für Fachärzte keine Verpflichtung zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten. Auf Wunsch allerdings möglich.
Das bieten wir Ihnen:- VIELSEITIGKEIT - eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
- MITEINANDER - ein lebendiges und wertschätzendes Arbeitsklima
- ENTWICKLUNG - strukturierte Einarbeitung sowie individuelle interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- SICHERHEIT - einen sicheren Arbeitsplatz und leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag der Diakonie (analog zum Tarif des Marburger Bundes)
- ZUKUNFT - auch wir denken schon an Ihre Zukunft mit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge EZVK
- FLEXIBILITÄT - Flexible Arbeitszeiten sowie kostenlose Kinder-Notfallbetreuung & Beratung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- UNTERSTÜTZUNG - Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad-Leasing, Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern, kostenfreie psychosoziale Beratungsangebote
Fragen beantwortet Ihnen gern: Chefarzt und Ärztliche Leitung Dr. Peter Hauptmann Festnetz: 04535/505285 E-Mail: p.hauptmann@hsk.alsterdorf.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal.
Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin ( Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Alsterdorf - Heinrich Sengelmann Kliniken gGmbH
Die Heinrich Sengelmann Kliniken gGmbH bieten Ihnen als Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder Allgemeinmedizin eine wertvolle Möglichkeit, in einem interprofessionellen Team an einem zentralen Standort in Ahrensburg zu arbeiten. Hier profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem sorgt die gemeinnützige Ausrichtung der Klinik für ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen beitragen können.
Kontaktdaten:
Evangelische Stiftung Alsterdorf - Heinrich Sengelmann Kliniken gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin ( erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten aus der Branche. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn oder XING sind Gold wert. Teile deine Expertise, interagiere mit relevanten Inhalten und folge Kliniken oder Fachleuten, die dich interessieren. So bleibst du im Gespräch und wirst schneller wahrgenommen.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über die Heinrich Sengelmann Kliniken, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Bereite Fragen vor, die dein Interesse zeigen und zeige, dass du wirklich motiviert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Portal bewirbst. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Chance, gleich einen guten Eindruck zu hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin ( mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Was hast du in der Vergangenheit gelernt, das dir in dieser Position helfen könnte? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Portal bewirbst. So geht alles schnell und unkompliziert. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Alsterdorf - Heinrich Sengelmann Kliniken gGmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Heinrich Sengelmann Kliniken verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Philosophie und die spezifischen Behandlungsansätze an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Diagnostik und Behandlung von suchtkranken Patient*innen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem interprofessionellen Team ist, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Arbeitsklima beziehen. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen gefördert?' oder 'Welche Fortbildungsmöglichkeiten gibt es?' zeigen dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
