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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Klienten und unterstütze sie, ihr Leben selbstbestimmt zu gestalten.
- Arbeitgeber: Die Evangelische Stiftung Alsterdorf ist ein innovatives diakonisches Unternehmen in Norddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, interne Fortbildungen und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte individuelle Unterstützungssettings für Menschen mit Assistenzbedarf.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Qualifikation in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit haben und kommunikativ sein.
- Andere Informationen: Befristet auf 5 Jahre mit der Option auf Entfristung, Arbeitsbeginn ab 01.11.2024.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Das Leben ist anders. Wir auch. Auf zu neuen Horizonten! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend qualifiziertes Fachpersonal. Lust auf neue Herausforderungen, persönliche Entwicklung und beste Karrierechancen? Dann gleich bewerben!
Zur Erweiterung und Stärkung des Eingangsmanagement-Teams suchen wir eine*n Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, Sozialarbeiterin (m/w/d) als Teilhabelotsin.
Arbeitsumfeld
Unser leitendes Ziel ist es, Menschen mit Assistenzbedarf ein aktives und selbstbestimmtes Leben nach ihren individuellen Vorstellungen zu ermöglichen. Daher erarbeiten wir ein Unterstützungssetting, das vorrangig persönliche Potenziale und Netzwerke, Ressourcen aus dem Quartier sowie technikgestützte Lösungen berücksichtigt. Profi-Leistungen werden erbracht, wo es gewünscht oder nötig ist. Die Teilhabelots*innen sind das Herzstück unseres Eingangsmanagements: Sie koordinieren und vernetzen alle notwendigen Arbeitsschritte, die die Eigeninitiative und Selbsthilfe von Menschen mit Assistenzbedarf in den Mittelpunkt stellen, um das individuelle Unterstützungssetting zusammenzustellen.
Teilen Sie unsere Begeisterung für dieses Aufgabenfeld? Haben Sie Lust, es mit uns gemeinsam weiterzuentwickeln? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bieten
- Ein vielgestaltiges und innovatives Arbeitsfeld in einem kleinen unkonventionellen Team und ein gutes Arbeitsklima
- Die Möglichkeit zur selbständigen Gestaltung und Weiterentwicklung des eigenen Aufgabenfeldes und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Interne und externe Fortbildungen sowie Schulungsmaßnahmen zur Vorbereitung auf das oben beschriebene Aufgabenfeld und die Möglichkeit einer Ausbildung zum / zur Casemanagerin
- Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Betriebliche Gesundheitsförderung und externe Sozialberatung
- Eine attraktive Vergütung nach KTD (inkl. Sonderentgelte, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket sowie die Möglichkeit von Zeitsparkonten und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen wie z.B. JobRad)
Aufgaben im Überblick
- Zukünftige Klientinnen und deren Umfeld im oben beschriebenen Prozess begleiten und Menschen dabei unterstützen, ihr Leben so zu gestalten, wie sie es wollen
- Den Willen, die Themen und sozialräumliche Ressourcen sowie Potenziale der Interessentinnen mit Hilfe von Methoden ermitteln
- Koordination und Moderation von Gesprächskreisen mit professionellen und nicht professionellen Unterstützerinnen
- Vernetzt arbeiten und lebensweltliche sowie professionelle Leistungen miteinander verknüpfen und Zuständigkeiten koordinieren
- Ein individuelles Unterstützungssetting für die Interessentinnen mit Assistenzbedarf entwickeln, welches ein Leben nach deren Vorstellungen ermöglicht
Wir suchen
- Einen qualifizierten Sozialpädagogen / Sozialpädagogin, Sozialarbeiter in oder vergleichbare Qualifikation
- Sie positionieren sich eindeutig im Hinblick auf Personenzentrierung, Ressourcenorientierung, Empowerment und Inklusion
- Sie haben einen "selbstverantwortlichen Arbeitsstil", gute kommunikative Fähigkeiten mit Gesprächskompetenz und Organisations- bzw. Koordinationstalent
- Sie denken vernetzt und haben Lust auf Zusammenarbeit im Unternehmen und im Sozialraum
- Sie verfügen über Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung und haben sichere EDV-Kenntnisse
Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.
Vergütung
Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn
01.11.2024 (späterer Beginn ebenfalls möglich)
Befristung
Befristet auf 5 Jahre mit der Option auf Entfristung
Arbeitszeit
70 - 100%
Sonstiges
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
Fragen beantwortet Ihnen gern: Britta Siemssen Fachbereichsleitung Dienstleistungsentwicklung Telefon: 040 35748118 Mobil: 0172 541 57 85
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal.
Online bewerben alsterdorf assistenz west gGmbH Kennziffer: 24-aaw-00597 www.alsterdorf-assistenz-west.de www.alsterdorf.de
Sozialpädagoge / Sozialpädagogin Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Alsterdorf
Kontaktperson:
Evangelische Stiftung Alsterdorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge / Sozialpädagogin
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Sozialpädagogik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Number 2
Informiere dich über die Evangelische Stiftung Alsterdorf und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Menschen mit Assistenzbedarf zu unterstützen.
✨Tip Number 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personenzentrierung und Ressourcenorientierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Number 4
Sei bereit, deine Kommunikations- und Koordinationstalente zu demonstrieren. Du könntest Rollenspiele oder Szenarien durchspielen, um zu zeigen, wie du in verschiedenen Situationen agieren würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge / Sozialpädagogin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Sozialpädagoge / Sozialpädagogin gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Evangelische Stiftung Alsterdorf interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf begeistert. Zeige deine Leidenschaft für die Teilhabe und Inklusion.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante berufliche Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Sozialarbeit und deine Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung unterstreichen. Beispiele aus der Praxis sind hier besonders wertvoll.
Schreibe klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Sprache. Eine gut strukturierte Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Alsterdorf vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Begeisterung
In einem Interview für die Position als Sozialpädagoge / Sozialpädagogin ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf und teile persönliche Erfahrungen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Bereite dich auf personenzentrierte Fragen vor
Erwarte Fragen, die sich auf Personenzentrierung, Ressourcenorientierung und Empowerment beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du diese Prinzipien in der Praxis umgesetzt hast.
✨Kenntnisse der Sozialgesetzgebung auffrischen
Da Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung gefordert sind, solltest du dich vor dem Interview über aktuelle Gesetze und Regelungen informieren. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz in diesem Bereich.
✨Fragen zur Teamarbeit und Vernetzung stellen
Bereite einige Fragen vor, die deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Vernetzung im sozialen Raum verdeutlichen. Dies könnte beispielsweise die Frage nach interdisziplinären Projekten oder der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften betreffen.