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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen im Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Hephata Leben gGmbH, ein engagiertes Unternehmen für Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 42 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in sozialen Berufen und Empathie für Menschen mit Behinderungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen und einem starken Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hephata Leben gemeinnützige GmbH ist ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata und engagiert sich an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Sie bietet Wohnlösungen und Unterstützung für Menschen mit besonderen Bedürfnissen, einschließlich Wohnraum, Betreuung und sozialer Integration. Sie fördert Selbstständigkeit, bietet individuelle Betreuung, medizinische Versorgung und psychosoziale Unterstützung. Auch Angehörige werden beraten und unterstützt. Die Dienstleistungen variieren je nach Bedarf und Standort.
So sieht dein Alltag aus: Wir sind ein großes, engagiertes Team und freuen uns auf Verstärkung von Menschen, die unseren Kund*innen mit verschiedensten Beeinträchtigungen ein selbstbestimmtes und individuelles Leben ermöglichen möchten. In unserer besonderen Wohnform in Düsseldorf-Bilk leben aktuell 14 Kund*innen mit mehrfachen und komplexen Behinderungen. Sie wohnen in ihren eigenen, liebevoll gestalteten Zimmern und werden von einem multiprofessionellen Team aus 19 Fach- und Nichtfachkräften, einer Hauswirtschaftskraft sowie Auszubildenden unterstützt. Der Standort ist optimal angebunden: Nur 7 Minuten Fußweg vom Bilker Bahnhof entfernt, gibt es eine gute Anbindung an den ÖPNV – und wir fördern ein Jobticket. Kostenlose Parkplätze sind ebenfalls vorhanden.
Du unterstützt unsere Kund*innen bei alltäglichen Aufgaben und förderst lebenspraktische Fähigkeiten sowie ihre aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Du erarbeitest und setzt individuelle Ziel- und Maßnahmenpläne gemeinsam mit den Kund*innen um. Gemeinsam mit dem Team förderst Du soziale Teilhabe, Selbstbestimmung und die persönliche Entwicklung unserer Kund*innen. Du arbeitest eng und konstruktiv mit Angehörigen, Betreuer*innen und Fachkräften zusammen, um eine umfassende Betreuung sicherzustellen. Du übernimmst verbale Assistenz und geringfügige pflegerische Aufgaben. Du leitest bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten an und begleitest Kund*innen bei Arztbesuchen sowie Freizeitaktivitäten. Administrative Aufgaben und die Dokumentation sowie Evaluation pädagogischer Maßnahmen am PC gehören ebenso zu Deinem Verantwortungsbereich. Du arbeitest im Schichtdienst (Früh- und Spätdienst) und übernimmst in Vertretungssituationen auch die Nachtwache.
Das bringst Du mit:
- Du bist ausgebildete*r Heilerziehungspflegerin, Erzieherin, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Altenpflegerin oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d).
- Du bist empathisch und hast richtig Lust, Menschen im Alltag zu begleiten und zu unterstützen.
- Du hast schon erste Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderung gesammelt – oder möchtest Dich in diesem Bereich weiterentwickeln.
- Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten sind für Dich selbstverständlich.
- Du kommunizierst offen und arbeitest gern im Team.
- Und vor allem: Du hast Freude daran, Teil eines engagierten und qualifizierten Teams zu sein.
Unser Angebot für Dich:
- Arbeitsorganisation: sorgfältige Einarbeitung, fachbezogene Weiterbildung, transparente Zeiterfassung, Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7Tg. /24 Std., fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten.
- Tarifgebunden: attraktive Vergütung gem. BAT-KFund, ggf. Zeitzuschläge, Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts), Zulage Soziale Berufe (130 € / VZ), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebliche Altersvorsorge: bei der KZVK (5,25 % vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein).
- Unternehmenskultur: geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten.
- Familie und Beruf: verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung, Beteiligung an der Dienstplanung, monatliche Vorplanung - flexible Arbeitsplanung.
- Urlaub + Freizeit: 42 Kalendertage Urlaub, Zusatzurlaub + Regenerationstage i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr.
- Gesundheitsmaßnahmen: Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge, Bike-Leasing, Erstattung von Kursgebühren.
- Weiterbildung: großes Fortbildungsprogramm, internes Weiterbildungsportal.
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Es passt etwas nicht 100%ig? Dann lass´ uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!
Deine Kontaktperson: Christina Schroer, Personalreferentin, Tel: +49 2161 2464930
Deine Kontaktperson: Annika Wartke, Regionalleitung, Tel: +49 211 361877920
Jetzt bewerben! Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten findest Du auf unserer Karriereseite.
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Hephata
Kontaktperson:
Evangelische Stiftung Hephata HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Arbeit und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hephata Leben gGmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung zu betonen – das ist ein großer Pluspunkt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und warum du für die Stelle als Pflegefachkraft brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unsere Kund*innen unterstützen kannst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Hephata vorbereitest
✨Informiere Dich über Hephata Leben
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Hephata Leben gGmbH informieren. Schau Dir ihre Webseite an und verstehe, welche Dienstleistungen sie anbieten und wie sie Menschen mit Behinderungen unterstützen. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie Du mit Menschen mit Behinderungen gearbeitet hast oder wie Du in einem Team erfolgreich warst. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Fähigkeiten und Deine Empathie zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Alltag oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und Deine Bereitschaft, Teil eines engagierten Teams zu werden. Ein offenes und ehrliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
