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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Behinderung im Alltag.
- Arbeitgeber: Hephata Leben gGmbH, ein engagiertes Unternehmen für Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 42 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung.
- Andere Informationen: Großes Fortbildungsprogramm und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Hephata Leben gGmbH ist ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata und engagiert sich an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Sie bietet Wohnlösungen und Unterstützung für Menschen mit besonderen Bedürfnissen, einschließlich Wohnraum, Betreuung und sozialer Integration. Sie fördert Selbstständigkeit, bietet individuelle Betreuung, medizinische Versorgung und psychosoziale Unterstützung. Auch Angehörige werden beraten und unterstützt. Die Dienstleistungen variieren je nach Bedarf und Standort.
Ihr Alltag:
- Sie begleiten und unterstützen Menschen mit Behinderung bei ihrer Alltagsgestaltung.
- Sie erarbeiten individuelle Ziel- und Maßnahmenpläne mit den Kunden, an denen sich Ihre Arbeit orientiert.
- Die lebenspraktische Förderung und Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuern.
- Sie übernehmen pflegerische Hilfen und leiten bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten an.
- Die Dokumentation der Betreuungstätigkeit rundet Ihr Aufgabengebiet ab.
Ihre Kompetenzen:
- Sie sind empathisch und haben Freude daran, Menschen im Alltag zu unterstützen.
- Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderung machen bzw. Sie sind motiviert, Erfahrungen in diesem Bereich zu sammeln.
- Sie sind verantwortungsbewusst und selbstständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich.
- Sie zeichnen eine hohe Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft aus.
- Sie haben Freude an der Arbeit in einem qualifizierten Team.
- Eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder vergleichbar rundet Ihr Profil ab.
Unser Angebot:
- Unternehmenskultur: geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten.
- Betriebliche Altersvorsorge: bei der KZVK (5,25 % vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein).
- Tarifgebunden: Attraktive Vergütung gem. BAT-KFund ggf. Zeitzuschläge, Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts), Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge.
- Arbeitsorganisation: sorgfältige Einarbeitung, fachbezogene Weiterbildung, transparente Zeiterfassung, Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7 Tg./24 Std., fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten.
- Urlaub + Freizeit: 42 Kalendertage Urlaub, Zusatzurlaub + Regenerationstage, i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr.
- Familie und Beruf: verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung, Beteiligung an der Dienstplanung, monatliche Vorplanung - flexible Arbeitsplanung.
- Gesundheitsmaßnahmen: Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge, Bike-Leasing, Erstattung von Kursgebühren.
- Weiterbildung: großes Fortbildungsprogramm, internes Weiterbildungsportal.
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Es passt etwas nicht 100 %ig? Dann lassen Sie uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!
Ihre Kontaktperson: Christina Schroer, Personalreferentin. Tel: Annika Wartke, Regionalleitung. Tel: Jetzt bewerben!
Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten finden Sie auf unserer Karriereseite.
Pflegerische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Hephata
Kontaktperson:
Evangelische Stiftung Hephata HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegerische Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegerische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein formelles Anschreiben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich helfen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegerische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du für die Stelle als Pflegerische Fachkraft brennst!
Erfahrungen teilen: Hast du bereits Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderung? Teile diese in deiner Bewerbung! Wenn nicht, erzähl uns, warum du motiviert bist, in diesem Bereich zu arbeiten.
Ziel- und Maßnahmenpläne: In der Stellenbeschreibung haben wir von individuellen Ziel- und Maßnahmenplänen gesprochen. Zeig uns, dass du verstehst, worum es geht, und bringe eigene Ideen ein, wie du diese umsetzen würdest.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Unterlagen direkt erhalten und schneller auf dich zukommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Hephata vorbereitest
✨Informiere dich über Hephata Leben
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite von Hephata Leben an. Informiere dich über ihre Werte, Dienstleistungen und die Menschen, die sie unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen mit Behinderung unterstützt hast oder in denen du deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer guten Teamdynamik interessiert bist. Frage nach der Teamstruktur oder wie die Kommunikation im Team abläuft. Das zeigt, dass du kooperativ und teamorientiert bist.
✨Sei authentisch und zeige deine Motivation
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung durchscheinen. Sei ehrlich über deine Motivation und warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Authentizität kommt gut an und macht einen positiven Eindruck.