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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Physiotherapeutische Befunderhebung und Förderung von Kindern zur Unterstützung ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Lichtenstern, engagiertes Team mit über 800 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, faire Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in und Teamplayer-Mentalität.
- Andere Informationen: Offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Die Evangelische Stiftung Lichtenstern unterstützt mit über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Stadt- und Landkreis Heilbronn sowie im Hohenlohekreis insgesamt mehr als 1.000 Menschen mit geistiger Behinderung und deren Familien. Das Angebot deckt alle Lebensphasen ab: von der Frühförderung über Kindergarten, Schule, Ausbildung und Beruf bis hin zu Wohn- und Freizeitangeboten sowie der Seniorenbetreuung. Eine Ganztagesgrundschule ergänzt das Leistungsangebot der Stiftung.
In unserer interdisziplinären Frühförderstelle (IFF) in Heilbronn, einem internationalen Marte Meo Kompetenzzentrum, beraten und unterstützen wir Familien mit entwicklungsverzögerten oder behinderten Kindern vom Zeitpunkt der Geburt bis zum Schuleintritt.
Ihre Aufgaben:
- Physiotherapeutische Befunderhebung sowie Förderung von Säuglingen und Kindern bis zum Schulalter mit dem Ziel, deren Entwicklungschancen bestmöglich zu unterstützen
- Durchführung von Einzelbehandlungen und Gruppenangeboten mit Kindern
- Durchführung von Komplexleistungen mit einer Behandlungsdauer von 45 Minuten am Kind sowie zusätzlicher Zeit für Vor- und Nachbereitung
- Dokumentation der Behandlungen und der durchgeführten Maßnahmen
- Anleitung, Beratung und Begleitung der Eltern im therapeutischen Prozess
- Interdisziplinäre Teamarbeit sowie Zusammenarbeit mit externen Netzwerkpartnern
- Erstellung von Förderplänen, Berichten und Gutachten
Das bringen Sie mit:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung zum/zur Physiotherapeut/in oder einen vergleichbaren Abschluss, wünschenswert wäre eine Zusatzqualifikation nach Bobath oder Vojta
- Offene sowie wertschätzende Haltung
- Ressourcen- und lösungsorientiertes Handeln
- Teamplayer sowie Spaß an der Arbeit
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein herzliches Willkommen in einem starken, offenen und engagierten Team, das sich auf Ihre Mitarbeit freut
- Einen Arbeitsbereich der Interesse weckt, Sinn stiftet und das Verantwortungsbewusstsein stärkt
- 39-Stunden-Woche bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Lebensarbeitszeitkonto, Fahrrad-Leasing (JobRad), Anlassbezogene Prämien, Mitarbeiterausflug, verschiedene Festlichkeiten uvm.
- Faire Vergütung in der E9a nach AVR-Württemberg, zzgl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, tarifliche Sonderleistungen sowie individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
Interessiert?
Ausbildung zum Physiotherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Lichtenstern
Kontaktperson:
Evangelische Stiftung Lichtenstern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Physiotherapeut (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Physiotherapeuten interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team der Evangelischen Stiftung Lichtenstern in Kontakt zu treten. Frag nach einem Schnuppertag oder einem persönlichen Gespräch, um einen besseren Eindruck von der Arbeit und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die vielleicht schon im Gesundheitsbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Evangelische Stiftung Lichtenstern und ihre Angebote. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu den offenen Stellen und dem Bewerbungsprozess an einem Ort zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Physiotherapeut (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Physiotherapeut werden möchtest.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits praktische Erfahrungen hast, sei es durch Praktika oder andere Tätigkeiten, dann erwähne das unbedingt! Zeig uns, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Lichtenstern vorbereitest
✨Informiere dich über die Stiftung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Evangelische Stiftung Lichtenstern verschaffen. Schau dir ihre Angebote und Werte an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Organisation passt.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, in denen du deine Fähigkeiten als Physiotherapeut unter Beweis gestellt hast. Das hilft dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Stiftung. Frag zum Beispiel nach den interdisziplinären Teamarbeiten oder wie die Zusammenarbeit mit externen Partnern aussieht.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine offene und wertschätzende Haltung, die in der Stellenbeschreibung gefordert wird. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien durchscheinen – das wird sicher positiv wahrgenommen.