Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege

Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege

Lübbecke Teilzeit 4000 - 4517 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für das Wohlbefinden unserer Tagespflegegäste und biete individuelle Betreuung.
  • Unternehmen: Diakonische Einrichtung mit starkem Teamgeist und individueller Seniorenhilfe.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Freude an der Arbeit mit Senioren.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 4517 € pro Monat.

Standort: Lübbecke

Umfang: Teilzeit

Bereich: Seniorenhilfe

Sie sind Pflegefachkraft mit Herz und Leidenschaft und wünschen sich ein starkes und professionelles Team an Ihrer Seite, das Wert auf eine individuelle Betreuung seiner Gäste legt? Dann verstärken Sie unser Team der Tagespflege Matthäus Seniorenzentrum Lübbecke!

Wir bieten zum 01.07.2026, oder später, eine Stelle als Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit.

Der Ludwig-Steil-Hof ist eine diakonische Einrichtung in der Rechtsform einer evangelischen Stiftung. Wir bieten vielfältige Hilfeangebote für unterschiedliche Personengruppen an: Schulische Förderung für Jugendliche mit nicht-deutscher Muttersprache, Jugendhilfe, Psychosoziale Rehabilitation, eine Förderschule für geistige Entwicklung sowie berufliche Bildungsmaßnahmen für Jugendliche und Erwachsene. Darüber hinaus werden unter dem Dach der Ludwig-Steil-Hof Pflege gGmbH als Tochtergesellschaft der Stiftung speziell differenzierte Hilfsangebote der Seniorenhilfe betrieben.

So verstärken Sie uns: Als Pflegefachkraft sind Sie ein wichtiger und unverzichtbarer Teil unseres Pflegeteams. Sie sorgen für Geborgenheit und Wohlbefinden unserer Tagespflegegäste und bieten fachkompetente Pflege, Hilfe und Betreuung:

  • pflegerische Versorgung unserer Gäste (Grund- und Behandlungspflege),
  • Pflegeplanung und Pflegedokumentation,
  • individuelle Betreuung und Aktivierung,
  • Biografie-Arbeit,
  • enge Zusammenarbeit im Team und mit den Angehörigen unserer Gäste.

So bereichern Sie uns: Sie sind eine engagierte und teamfähige Pflegepersönlichkeit, die über Fach- und Sozialkompetenz verfügt:

  • abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege),
  • Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen,
  • Teamspirit und Verantwortungsbewusstsein,
  • Offenheit und Kontaktfreude.

Kontakt:

Frau Silvia Bösch

Pflegedienstleitung

Tagespflege

Telefon: 05741-2362015

Wir bieten Ihnen:

Vergütung:

  • Leistungs-/Funktionsgerechte Vergütung nach BAT-KF: EGr 7a nach PEGP
  • Jahressonderzahlung

Arbeit/szeit:

  • Flache Hierarchie
  • 39-Std.-Woche (Vollzeit)

Urlaub:

  • 6 Wochen Jahresurlaub (30 Tage/5-Tage-Woche)
  • Zusätzliche Urlaubstage bei Schicht-/Wechselschicht

Fortbildung:

  • Fach-/Funktionsbezogene Fortbildungen, interne Fachberatung, Supervision
  • Zusätzlicher Bildungsurlaub
  • Förderung überbetrieblicher Fortbildung mit Arbeitszeit-/Kostenbeteiligung des Arbeitgebers

Gesundheit:

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits-/Koch-Kurse für Mitarbeitende
  • Präventiv ergonomische Arbeitsplatzausstattung
  • Sport-/Freizeitangebote
  • Reha-und Betriebssport, Gesundheitstage

Vorsorge:

  • Betriebliche Erst- und regelmäßige Vorsorge
  • Zusätzliche Altersvorsorge (KZVK)
  • Individuelle Altersvorsorge (BAV) mit eingehender Beratung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Ludwig-Steil-Hof

Das Matthäus Seniorenzentrum in Lübbecke ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein starkes Team, das Wert auf individuelle Betreuung legt. Mit einer flachen Hierarchie, 6 Wochen Jahresurlaub und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt.

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Kontaktdaten:

Evangelische Stiftung Ludwig-Steil-Hof Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege erhalten könnten

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Evangelische Stiftung Ludwig-Steil-Hof ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege mit Bravour zu bestehen

Fachkompetenz in der Pflege
Empathie
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Offenheit
Kontaktfreude
Pflegeplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Evangelische Stiftung Ludwig-Steil-Hof sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Evangelische Stiftung Ludwig-Steil-Hof passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Ludwig-Steil-Hof vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.