„Ingenieur / Meister für technische Gebäudeausrüstung oder Haustechnik (Heizung oder Elektro) ([...]

Fachkraftstelle im Bereich "Energiemanagement und Nachhaltigkeit" der ESN

100% Stellenumfang / 39 Std-Woche

Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland EG 9 - 10 (qualifikationsabhängig)

Die ESN muss in den nächsten Jahren die Energieversorgung modernisieren. Schwerpunkte dabei sind:

• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung der Energiedatenerfassung, mitsamt der dazugehörigen Zähl- und Übertragungstechnik
• Pflege und Weiterentwicklung der Energiedatenerfassung in einer Energiemanagementsoftware
• Betreuung der Gebäudeleitechnik für das Wärmenetz und zukünftig auch das Stromnetz am Standort Neinstedt
• Selbständige aktive Steuerung des Wärmenetzes und auch zukünftig der Stromnetze am Standort Neinstedt
• Begleitung des Austausches der Gebäudeleittechnik (PRIVA) über die nächsten 30 Monate
• Technische Projektbegleitung des Energiemanagements für: Großprojekte: Wärmenetztransformation, Verbindung Trafos sowie Energieleittechnik
• Laufende Erneuerungen von energierelevanter Technik an allen Standorten
• Begleitung von Einsparprojekten im Rahmen des Aktionsplans des Energiemanagements
• Begleitung aktueller Bauprojekte von S+D aus energetischer Sicht (z.B. Einbindung in vorhandene Systeme der Wärmeerzeugung oder Energieleittechnik)
• Technische Begleitung des Ausbaus der Energieeigenerzeugung

Wir suchen dafür zum nächstmöglichen Termin eine Nachfolge für eine*n Ingenieur*in bzw. Meister*in für technische Gebäudeausrüstung oder Haustechnik (m/w/d).

Um den Anforderungen der praktischen und konzeptionellen Arbeit abzudecken, richtet sich diese Ausschreibung an z.B. an Ingenieur*innen der Elektrotechnik, Elektromeister*innen mit Erfahrung in Gebäudeleit- und Übertragungstechnik bzw. Fachkräfte mit vergleichbaren Qualifikationen (z.B. Heizung oder Elektro etc.).

Ihre Aufgaben:

• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung der Energiedatenerfassung, mitsamt der dazugehörigen Zähl- und Übertragungstechnik
• Pflege und Weiterentwicklung einer Energiemanagementsoftware
• selbständige aktive Steuerung des Wärmenetzes und (zukünftig) der Stromnetze am Standort Neinstedt
• Sicherstellung einer qualifizierten energietechnischen Projektbegleitung für angestrebte Wärmenetztransformation, Stromnetzneugestaltung sowie Modernisierungs-, Bau- und Energiesparprojekte
• Technische Begleitung des Ausbaus der Energieeigenerzeugung

Ihre Kompetenz:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro, Energie-, Verfahrens- oder Umwelttechnik, alternativ Qualifikation als Meister/Techniker mit Erfahrung in Gebäudetechnik
• Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit und zur praktischen Projektdurchführung
• Deutschkenntnisse mindestens Level C1
• selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit
• Fahrerlaubnis (PKW) und Fahrpraxis

Ihre Stelle:

• eine Mitarbeit in einem engagierten Team und eine abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine faire und pünktliche Vergütung gem. AVR Diakonie Mitteldeutschland in EG 9 - 10 (Qualifikationsabhängig) und idR Sonderzahlungen (Juni und November)
• eine Stelle im Umfang von 100 % VZ = durchschn. 39 Stunden / Woche aufgrund eines Projektes auf zunächst zwei Jahre befristet / Verlängerung angestrebt
• 31 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
• gemäß AVR Diakonie Mitteldeutschland sind der 24. und 31.12. dienstfreie Tage, (geleistete Dienste werden als Plusstunden gezählt)
• interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote mit tw. Kostenübernahme
• Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Kinderzuschlag, wenn Sie das Kindergeld gezahlt bekommen
• kirchliche Zusatzrentenversicherung KZVK (andere Zusatzversicherungen können ggf. übernommen werden)
• vermögenswirksame Leistung
• Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung (im ersten Jahr ohne Gesundheitsprüfung)
• Rabattprogramm „corporate benefit“

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum .

Hinweis: Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen benötigen alle Mitarbeitende, Auszubildende und Praktikant*innen in allen Arbeitsbereichen unserer Stiftung ein Masernimpfnachweis sowie ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag. Im Fall eines Stellenangebotes erhalten Sie dies als konkrete Nachfrage bzw. als Antrag und müssen uns dies vor Dienstantritt zur Kenntnis geben. Eine Beschäftigung ohne diese Informationen ist nicht möglich. Danke für Ihr Verständnis.