Teamleitung in unserem Wohn- und Förderangeboten für Menschen mit einer Behinderung (w/m/d)

Stellenumfang 87,5 - 100 % VZ unbefristet. Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland: EG 8. 31 Tage Urlaub.

Als Evangelische Stiftung Neinstedt engagieren wir uns als ein kompetenter und moderner Dienstleister, dessen Handeln auf christlichen Werten basiert und von Nächstenliebe geprägt ist. Unsere Stiftung umfasst Einrichtungen der Eingliederungs-, Senioren- und Krankenhilfe, ebenso wie der Kinder- und Jugendhilfe (u.a. neun Kindertagesstätten). Damit bieten wir Menschen von 0 – 99 Jahren mit und ohne Behinderung eine abgestimmte Unterstützung für ein selbstbestimmtes Leben. Mit rund 70 Einrichtungen, über 2.000 Betreuungsplätzen und ca. 1.500 Mitarbeitenden an verschiedenen Standorten im Harz- und Bördekreis gehören wir mit unseren Tochtergesellschaften zu den größten sozialen Dienstleistern in Sachsen-Anhalt und sind Mitglied im Diakonischen Werk Mitteldeutschlands.

Die Wohnangebote der Eingliederungshilfe sind in Bereichen organisiert, diese gliedern sich in Wohnverbünde, in denen mehrere Teams zusammenarbeiten. Für die Leitung eines dieser Teams an unserem Standort Calvörde (nördlicher Bördekreis) möchten wir Sie gern gewinnen und freuen uns über Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Sie leiten ein Team (Wohnangebot für Menschen mit einer geistigen Behinderung in der Eingliederungshilfe) und arbeiten im Team mit.
• Sie sind verantwortlich für die fachliche Anleitung und Begleitung der pädagogischen und pflegerischen Arbeit im Team (z.B.: Personalführung, Maßnahmeplanung für die interne Hilfeplanung, Prüfung der Entwicklungsberichte, Arbeit mit Angehörigen und Betreuenden, Führung der Kassen etc.).
• Sie wirken mit bei der Managementinformation, der Dienstplanung sowie bei der Budgetplanung und -kontrolle.
• Sie wirken bei der Steuerung der Fort- und Weiterbildung Ihres Arbeitsbereiches und an der Personalentwicklung im Team mit (z.B. Mitarbeitergespräche).
• Sie wirken bei der Umsetzung von Aufnahmen und der Dokumentation.
• Sie wirken bei der Gestaltung des diakonischen Profils im Team mit.

Ihre Kompetenzen:

• Sie sind anerkannte Fachkraft für die Eingliederungshilfe nach WTG PersVO LSA (z.B.: staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in, Pflegefachkraft, Erzieher/in) mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung sowie mehrjähriger praktischer Erfahrung als Fachkraft.
• Für Sie ist der achtsame Umgang mit Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe selbstverständlich.
• Sie zeichnen sich durch ein abgestimmt-eigenverantwortliches Führungshandeln und Gestaltungswillen aus.
• Sie besitzen die Fähigkeit zum wertschätzenden und lösungsorientierten Umgang mit Mitarbeitenden.
• Sie können ggf. diakonische Bildung oder Prägung mitbringen oder sind bereit, diese auszubauen.

Ihr Arbeitsort: Wohnverbund "Börde" / Team "Haus Bonin II" am Standort Calvörde.

Wir bieten Ihnen:

• eine erfüllende Tätigkeit mit Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Mitarbeit in einem Team mit kollegialem Umgang untereinander.
• eine faire und pünktliche Vergütung gem. AVR Diakonie Mitteldeutschland in EG 8 zuzüglich Schichtzulagen und in der Regel Sonderzahlungen.
• eine Vergütungserhöhung zum Januar 2027 um 2,8 %.
• 31 Urlaubstage pro Jahr.
• gemäß den AVR Diakonie Mitteldeutschland sind die 24. und 31.12. dienstfreie Tage.
• interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote mit teilweise Kostenübernahme.
• Kinderzuschlag, wenn das Kindergeld auf Ihren Namen bewilligt ist.
• kirchliche Zusatzrentenversicherung.
• vermögenswirksame Leistung.
• Möglichkeit für ein Langzeitarbeitszeitkonto.
• Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung (im ersten Jahr ohne Gesundheitsprüfung).
• Rabattprogramm "corporate benefit" sowie "Jobrad".

Informationen zur Stelle und zum Ausschreibungszeitraum:

• Arbeitszeit: durchschnittlich 87,5 – 100 % VZ = 34,1 – 39 Std./Woche (auch Schicht-, Wochenend- und Bereitschaftsdienste).
• geplante Arbeitsaufnahme: Juni oder Juli 2026.
• Bewerbungsfrist bis: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über dieses Online-Portal!

Zu weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: Kontaktieren Sie dazu bitte die Fachbereich: 03947/99‑490 oder die Personalabteilung: 03947/ 99‑204.