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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne verschiedene Bereiche im Büromanagement und Gesundheitswesen kennen.
- Arbeitgeber: Moderne Klinik und Lehrkrankenhaus mit über 1.200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und Sportangebote.
- Andere Informationen: Ausbildung in Vollzeit für 3 Jahre, Bewerbungsschluss am 30.06.2026.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychiatrischen Versorgung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlere Reife oder Fachabitur/Abitur, gute Noten in Mathe und Deutsch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1008 - 1199 € pro Monat.
Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum sind wir für die Psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig. Zusammen mit über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sichern wir gemeinsam die psychiatrische Versorgung in der Region.
Wir suchen zum 01.08.2026 eine/n Auszubildenden für den Beruf der/des Kauffrau/Kaufmanns für Büromanagement sowie Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d).
Bei uns absolvieren Sie eine 3-jährige Ausbildung, in der Sie die verschiedenen Bereiche unseres Hauses kennenlernen. Interessante und breit gefächerte Aufgaben im Personalwesen, im Patienten- und Finanzmanagement, in der Wirtschaftsabteilung (Einkauf) sowie im Versicherungs- und Immobilienmanagement sowie im Vorstandssekretariat gehören zu den Ausbildungsstationen.
Ihre Aufgaben im Bereich der Ausbildung werden sein:
- Bearbeitung von komplexen Büro- und Geschäftsprozessen
- Allgemeine Krankenhausorganisation
- Erstellen von Statistiken und Präsentationen
- Allgemeine Arbeiten im Rechnungswesen, wie Bearbeitung von Eingangsrechnungen, Verbuchen von Belegen und Bearbeitung von Zahlungen
- Aufnahme von Patienten
- Anlegen und Führen von Personalakten
- Bearbeitung von Fehlzeiten und Führen von Lohnkonten sowie Erstellung der Entgeltabrechnung
- Abwicklung des allgemeinen Einkaufs
Was wir suchen sind Sie mit einem Abschluss der mittleren Reife oder Fachabitur/Abitur. Ihre Noten in Mathematik und Deutsch sind gut und Sie haben bereits Kenntnisse in MS Office. Digitalen Medien und der Umgang damit gehören zu Ihrem täglichen Leben. Sie sind ein Organisationstalent mit gutem Zahlenverständnis und denken problem- und zielorientiert. Dann sind Sie genau richtig für die Ausbildung.
Was wir bieten:
- attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplätze auf dem Gelände
- Sport- und Fitnessangebote
- Kita auf dem Campus in Remscheid
- Tarifliche Vergütung nach BAT-KF
- Vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Balhamra, Personalabteilung, gerne telefonisch unter der Telefonnummer +49 (0) 2191 12 - 1123 zur Verfügung. Bitte beachten Sie unseren Bewerbungsschluss zum 30.06.2026. Bewerbungen die später eingehen, können wir ggfs. nicht mehr berücksichtigen. Wir freuen uns über Ihr Interesse.
Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) für 2026 Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Tannenhof
Kontaktperson:
Evangelische Stiftung Tannenhof HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) für 2026
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Klinik vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen Auszubildenden oder Mitarbeitern der Klinik. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Klinik und die Ausbildungsinhalte. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich für die Ausbildung brennst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen zur Ausbildung im Blick hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) für 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir unsere Klinik und die Ausbildungsinhalte genau an. Je mehr du über uns weißt, desto besser kannst du zeigen, warum du zu uns passt!
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Ausbildung bei uns zu machen. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben hinterlassen einen guten Eindruck. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich direkt bei uns!: Am besten bewirbst du dich über unsere Website. So hast du die Möglichkeit, alle Informationen richtig einzutragen und wir können deine Bewerbung schnell bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Tannenhof vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Stiftung Tannenhof und ihre Rolle in der psychiatrischen Versorgung einholen. Verstehe die verschiedenen Bereiche, in denen du arbeiten wirst, und zeige dein Interesse an der Klinik und ihrer Mission.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Büromanagement oder im Gesundheitswesen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern.
✨Zeige deine Organisationstalente
Da die Stelle viel Organisation erfordert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeiten in diesem Bereich betonen. Erkläre, wie du Aufgaben priorisierst und Probleme löst, um zu zeigen, dass du ein echtes Organisationstalent bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest nach den Ausbildungsinhalten, den Erwartungen an die Auszubildenden oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung fragen.