Wir suchen zum 01.04.2026 oder später eine/n Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d)
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Wir suchen zum 01.04.2026 oder später eine/n Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d)

Remscheid Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Sozialdienst und berate Patienten in sozialen und rechtlichen Fragen.
  • Arbeitgeber: Moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die psychiatrische Versorgung und arbeite in einem kollegialen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung im klinischen Umfeld.
  • Andere Informationen: Langfristige berufliche Perspektive und wertschätzendes Betriebsklima.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Wir sind einer der großen Arbeitgeber in der Region und als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr‑Universität Bochum sind wir für die Psychiatrische Versorgung im regionalen Einzugsgebiet von Wuppertal, Remscheid und Velbert zuständig. Zusammen mit über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sichern wir gemeinsam die psychiatrische Versorgung in der Region.

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Beratung und Betreuung unserer Patienten und Bewohner aller Bereiche und organisieren mit Ihrem bestehenden Mitarbeiterteam die täglichen Herausforderungen des Klinikalltags.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Leitung der Abteilung Sozialdienst im Krankenhausbereich für alle Standorte für ca. 35 Mitarbeitende
  • Zentrale Ansprechpartnerin (m/w/d) zu allen Themen des Sozialdienstes im Haus
  • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem medizinischen, pflegerischen und therapeutischen Team, sowie mit der Klinikleitung
  • Beratung und Begleitung von Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen zu sozialen, finanziellen, rechtlichen und psychosozialen Fragestellungen
  • Einleiten von Verfahren der medizinischen Rehabilitation und/oder Organisation der stationären oder ambulanten Versorgung nach der Entlassung in Kooperation mit dem relevanten internen und externen Personenkreis in der Klinik, in Einrichtungen, Diensten, Behörden u. a.
  • Netzwerkpflege und Kooperation mit externen Partnern, z. B. Reha‑Einrichtungen, Kostenträgern und sozialen Diensten
  • Steuerung und Weiterentwicklung sozialdienstlicher Konzepte und Prozesse im Gesundheitswesen
  • Sicherstellung und Dokumentation sozialrechtlicher Leistungen (z. B. Entlassmanagement, SGB V/IX/XI)

Was wir suchen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit oder ein vergleichbarer Abschluss im Sozial‑ und Gesundheitswesen
  • Berufserfahrung und idealerweise erste Leitungserfahrung im Bereich Soziales oder im Klinikumfeld, sowie im Bereich des psychiatrischen Versorgungssystems
  • Ausgeprägte Kommunikations‑, Führungs‑ und Teamkompetenz
  • Empathie, Organisationsgeschick und lösungsorientiertes Arbeiten im Klinikalltag
  • Sicherer Umgang mit gängiger Dokumentationssoftware und digitalen Tools im Gesundheitsbereich
  • Kommunikationsstärke, speziell im Umgang mit Patient*innen, dem ärztlichen Dienst und dem Pflegepersonal
  • Erfahrung im Umgang mit Behörden und Verwaltungen

Wir bieten:

  • Tarifliche Vergütung nach BAT‑KF
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten
  • Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut
  • Kita auf dem Campus in Remscheid
  • Parkplätze auf dem Gelände
  • Wertschätzendes Betriebsklima

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Davids, ärztlicher Direktor, gerne unter der Rufnummer: +49 (0) 2191 - 12 1106 zur Verfügung. Nah bei den Menschen – dieses Leitbild ist Maßstab unserer gemeinsamen Tätigkeit und wichtigstes Ziel unseres Zusammenwirkens auf allen Ebenen. Möchten Sie diesen Anspruch zukünftig gemeinsam mit uns verfolgen und sind Sie an einer langfristigen beruflichen Perspektive in unserem Haus interessiert? Dann möchten wir gemeinsam mit Ihnen herausfinden, wie eine künftige Zusammenarbeit gestaltet werden kann. Werden Sie Teil unseres Teams! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unseren Bewerbungslink.

Wir suchen zum 01.04.2026 oder später eine/n Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Stiftung Tannenhof

Als einer der großen Arbeitgeber in der Region bietet unsere moderne Klinik nicht nur eine tarifliche Vergütung und attraktive betriebliche Altersvorsorge, sondern auch ein wertschätzendes Betriebsklima und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem kollegialen Team und einem Kita-Angebot auf dem Campus in Remscheid schaffen wir eine Umgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur psychiatrischen Versorgung leisten.
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Kontaktperson:

Evangelische Stiftung Tannenhof HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wir suchen zum 01.04.2026 oder später eine/n Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Sozialdienst am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! Erkläre, warum dir die psychiatrische Versorgung am Herzen liegt und wie du das Team unterstützen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt in die richtige Richtung machst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen zum 01.04.2026 oder später eine/n Leitung unseres Sozialdienstes (m/w/d)

Leitungskompetenz
Beratungskompetenz
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Empathie
Organisationsgeschick
Lösungsorientiertes Arbeiten
Kommunikationsstärke
Erfahrung im Umgang mit Behörden
Kenntnisse im Sozialrecht
Dokumentationssoftware
Teamkompetenz
Berufserfahrung im Sozial- und Gesundheitswesen
Netzwerkpflege
Prozessentwicklung im Gesundheitswesen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unseren Bewerbungslink auf unserer Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Stiftung Tannenhof vorbereitest

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik und ihre Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sozialarbeit und Führungskompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erläutern, wie z.B. interdisziplinäre Zusammenarbeit oder das Entlassmanagement.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Herausforderungen, die die Abteilung aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit anderen Teams aussieht. So kannst du auch herausfinden, ob die Klinik gut zu dir passt.

Zeige Empathie und Kommunikationsstärke

In der Sozialarbeit ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen mit Patienten und Angehörigen kommunizieren würdest. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, auf die Bedürfnisse anderer einzugehen und Lösungen zu finden.

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Evangelische Stiftung Tannenhof
Standort: Remscheid
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