Kinderpfleger in (w/m/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden)

Kinderpfleger in (w/m/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden)

Nürnberg Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag der Kinder und arbeite eng mit Eltern zusammen.
  • Arbeitgeber: Evang. Kindergarten Erlöserkirche in Nürnberg mit einem freundlichen Team.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und attraktive Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Kinder.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger oder gleichwertige Qualifikation.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem Verbund von 15 Kindertagesstätten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Evang. Kindergarten Erlöserkirche

Einsatzort: Karl-Martell-Str. 25, 90431 Nürnberg

Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zu 01.03.2025

Befristung: unbefristet

Gehalt: nach TV-L/DiVO

Ihre neuen Aufgaben

  • Mitarbeit als pädagogische Ergänzungskraft in einem zweigruppigen Kindergarten im Nürnberger Westen
  • Mitgestaltung des Alltags unter Einbeziehung der Persönlichkeit der Kinder und Orientierung an deren Lebenswelt
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit freundlichen und engagierten Eltern
  • Konzeptionelle Mitgestaltung bei der Vorbereitung unseres Kita-Neubaus mit 1 Krippen- und 2 Kindergartengruppen (Bezug Frühjahr 2026)

Das bringen Sie mit

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger oder eine gleichwertig anerkannte Qualifikation
  • Aktuelle pädagogische Fachkompetenz gemäß dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
  • Selbstständige und verantwortungsvolle Mitarbeit in einem engagierten Team sowie Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
  • Offene Grundhaltung gegenüber den Werten der Evang. Kirche

Unser Angebot für Sie

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem offenen und freundlichen Team
  • Gute fachliche Einarbeitung und Unterstützung
  • Ein zweigruppiger Kindergarten mit einem teiloffenen Konzept
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einen Verbund mit 15 Kindertagesstätten
  • 30 Tage Urlaub zzgl. bis zu 5 Tage Dienstbefreiung
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Markenanbietern (Corporate Benefits)
  • Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung
  • Attraktive Altersvorsorge
  • Eine tarifliche Vergütung mit Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket und weitere Vergünstigungen im ÖPNV
  • Fahrradleasing

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kinderpfleger in (w/m/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden) Arbeitgeber: Evangelische Verwaltungsgemeinschaft EvVG des Dekanats Nürnberg

Der Evang. Kindergarten Erlöserkirche in Nürnberg bietet eine wertvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Kinderpfleger in einem engagierten Team. Mit einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, Mitarbeiterrabatten und einer tariflichen Vergütung ist dieser Arbeitgeber ideal für alle, die eine sinnstiftende Karriere im pädagogischen Bereich anstreben.
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Kontaktperson:

Evangelische Verwaltungsgemeinschaft EvVG des Dekanats Nürnberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kinderpfleger in (w/m/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte der Evang. Kirche verstehst und schätzt.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle als Kinderpfleger in unserem Kindergarten. Außerdem bekommst du so einen direkten Draht zu uns.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger in (w/m/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden)

Pädagogische Fachkompetenz
Teamarbeit
Selbstständigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit
Offene Grundhaltung
Fortbildungsbereitschaft
Mitgestaltungskompetenz
Einfühlungsvermögen
Organisationsfähigkeit
Kreativität
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Verwaltungsgemeinschaft EvVG des Dekanats Nürnberg vorbereitest

Informiere dich über den Kindergarten

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den Evang. Kindergarten Erlöserkirche einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren pädagogisches Konzept und die Werte, die sie vertreten. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut zu ihrem Team passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Eltern gearbeitet hast, wird das deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur des Kindergartens zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!

Sei authentisch und offen

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Eine offene Grundhaltung ist besonders wichtig, da der Kindergarten Wert auf die Werte der Evang. Kirche legt. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!

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Evangelische Verwaltungsgemeinschaft EvVG des Dekanats Nürnberg
Standort: Nürnberg
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