Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Jugendwohnheim und unterstütze Schüler mit sozialpädagogischer Begleitung.
- Arbeitgeber: Evang. Wohnheime Stuttgart e.V. bietet Unterstützung für junge Menschen in Ausbildung.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe ein wertschätzendes Team und eine sinnstiftende Arbeit mit jungen Menschen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative pädagogische Konzepte und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Führungskompetenz, Empathie und betriebswirtschaftliches Wissen mitbringen.
- Andere Informationen: Verantwortung für die Immobilie und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Der Verein Evang. Wohnheime Stuttgart e.V. ist Träger teilstationärer und ambulanter Betreuungsangebote im Hilfesystem der Stuttgarter Wohnungsnotfallhilfe. Er unterhält Jugendwohnheime und gewährt jungen Menschen in Ausbildung Unterstützung und sozialpädagogische Begleitung. Er ist außerdem Träger und Betreiber eines Stadthotels in der Stuttgarter City. Der Trägerverein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.
Für unser Jugendwohnheim Johannes-Brenz-Haus suchen wir
baldmöglichst eine Hausleitung (m/w/d)
Im Jugendwohnheim Johannes-Brenz-Haus bieten wir für bis zu 72 Berufsblockschüler/innen von Berufsschulen sozialpädagogisch begleitetes Jugendwohnen nach § 13 (3) SGB VIII. Die meist männlichen Schüler sind in Wohngruppen in Einzel- und Mehrbettzimmern für die Dauer ihres Blockschulunterrichts untergebracht und erhalten neben Unterkunft und Verpflegung Angebote zur Freizeitgestaltung und soziale Gruppenarbeit.
Mit Fachlichkeit und Sachkenntnis leiten Sie die Einrichtung und führen das 10köpfige Mitarbeitendenteam kompetent mit Wertschätzung und Klarheit. Dabei kooperieren Sie vertrauensvoll mit der Geschäftsleitung. Zusammen mit zwei pädagogischen Mitarbeitenden betreuen Sie die jungen Menschen und begegnen ihnen professionell und mit Empathie.
Das pädagogische Konzept des Hauses gestalten Sie innovativ und bedarfsorientiert. Sie ergänzen dies durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse. Sie verfügen über eine ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit und erledigen Aufgaben auch unter Zeitdruck souverän und präzise. Versiert übernehmen Sie die Verantwortung für die eigene Immobilie (Renovierungen, Arbeitssicherheit, Brandschutz usw.). Mit Ihren christlichen Wertevorstellungen und Ihrer persönlichen Haltung stehen Sie für den diakonischen Auftrag des Trägervereins.
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Hausleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelische Wohnheime Stuttgart e.V. Hotel Wartburg
Kontaktperson:
Evangelische Wohnheime Stuttgart e.V. Hotel Wartburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hausleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet hast. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Hausleitung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das pädagogische Konzept des Johannes-Brenz-Hauses. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und unterstützen möchtest, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung vor. Überlege dir, wie du eine vertrauensvolle und effektive Kommunikation fördern kannst, um die Ziele der Einrichtung gemeinsam zu erreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse zu sprechen. Zeige, wie du diese Fähigkeiten nutzen kannst, um die Einrichtung effizient zu leiten und gleichzeitig die Bedürfnisse der Bewohner zu berücksichtigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hausleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Verein: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Verein Evang. Wohnheime Stuttgart e.V. und das Jugendwohnheim Johannes-Brenz-Haus. Verstehe die Werte, die Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Motivationsschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Hausleitung eingeht.
Betone deine pädagogischen Fähigkeiten: In deinem Anschreiben solltest du besonders auf deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit und deine Fähigkeit zur Teamführung eingehen. Hebe hervor, wie du mit Empathie und Fachlichkeit die jungen Menschen unterstützen kannst.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelische Wohnheime Stuttgart e.V. Hotel Wartburg vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Vereins
Informiere dich über die christlichen Werte und den diakonischen Auftrag des Trägervereins. Zeige in deinem Gespräch, wie deine persönlichen Werte mit denen des Vereins übereinstimmen und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele für Führungskompetenz vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Führungsstil und die Methoden, die du zur Förderung von Wertschätzung und Klarheit im Team verwendest, zu erläutern.
✨Kenntnisse im Bereich der Sozialpädagogik
Sei bereit, dein Wissen über sozialpädagogische Konzepte und deren Anwendung in der Arbeit mit Jugendlichen zu demonstrieren. Überlege dir, wie du innovative und bedarfsorientierte Ansätze in das pädagogische Konzept des Hauses integrieren würdest.
✨Betriebswirtschaftliche Kenntnisse hervorheben
Da betriebswirtschaftliche Kenntnisse wichtig sind, solltest du Beispiele nennen können, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast. Diskutiere, wie du Renovierungen, Arbeitssicherheit und Brandschutz effektiv managen würdest.