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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Evangelischen Jugendhilfe Münsterland und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine gute Work-Life-Balance und nimm an coolen Firmenevents teil.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung haben.
- Andere Informationen: Bewirb dich online und werde Teil eines aufgeschlossenen Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Leitungsteams im Kreis Steinfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei Regionalleitungen (m/w/d) mit 19,5 oder 27,5 Stunden wöchentlich.
Darauf können Sie sich freuen:
- anspruchsvolles und spannendes Tätigkeitsgebiet
- Vergütung, Urlaub sowie Sozialleistungen nach BAT-KF
- eine betriebliche Altersversorgung und eine Zusatzversorgung durch die KZVK
- die Möglichkeit eines Jobrads
- Zeitwertkonten
- die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team
- eine gute Work-Life-Balance
- Firmenevents
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vergünstigung bei der KFZ-Versicherung
- verschiedene interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Alltag bei uns:
- Projektverantwortung in Zusammenarbeit mit der übergeordneten Führungskraft und entsprechende Fach- und Dienstaufsicht
- Konstruktive Zusammenarbeit mit Pädagogischer Leitung (übergeordnete Führungskraft) und den Projektleitungen
- Beratung und Begleitung der Ihnen zugeordneten Teams
- Personalgewinnung und Personalentwicklung in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
- Zusammenarbeit im Team der Regional- und Fachbereichsleitungen
- Organisation und Durchführung übergeordneter interner Tätigkeiten, z.B. im Rahmen von Qualitätsentwicklung oder Planung von Veranstaltungen
- Interne und externe regionale Vernetzung
- Teilnahme an und Trägervertretung in Gremien
- Mitsteuerung der wirtschaftlichen Entwicklung der Projekte in der Region
- Zusammenarbeit mit den regionalen Jugendämtern
Damit sind Sie bei uns erfolgreich:
- Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit oder andere pädagogische Ausbildungen mit entsprechender Qualifikation
- Hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, sich in herausfordernde Themen einzuarbeiten
- Erfahrung im Leiten von Teams und Projekten in der Jugendhilfe
- Freude an Außenvertretung und Netzwerken
- Betriebswirtschaftliches Interesse
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Evangelischen Jugendhilfe Münsterland. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung - mit Klick auf den Button gelangen Sie zu unserem Jobportal. Bitte lesen Sie vorab unsere Information zur Datenverarbeitung. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Portal.
Regionalleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelischen Jugendhilfe Münsterland
Kontaktperson:
Evangelischen Jugendhilfe Münsterland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Jugendhilfe tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Projektverantwortung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Evangelische Jugendhilfe Münsterland. Informiere dich über deren Projekte und Werte, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik und deine Erfahrungen in der Teamleitung und Projektarbeit hervorhebt. Zeige, wie du zur Vision der Evangelischen Jugendhilfe Münsterland beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Jugendhilfe, Teamführung und Netzwerkarbeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und professionell gestaltet ist.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Portal ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelischen Jugendhilfe Münsterland vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamleitung vor
Da die Position eine hohe Verantwortung in der Leitung von Teams erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.
✨Zeige deine Netzwerkfähigkeiten
Die Rolle erfordert Freude an Außenvertretung und Netzwerken. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit externen Partnern zusammengearbeitet hast und welche Strategien du für die regionale Vernetzung einsetzen würdest.
✨Verstehe die wirtschaftlichen Aspekte
Ein betriebswirtschaftliches Interesse ist wichtig. Informiere dich über die finanziellen Rahmenbedingungen der Projekte und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur wirtschaftlichen Entwicklung beitragen kannst.
✨Hebe deine Belastbarkeit hervor
In der Jugendhilfe kann es herausfordernd werden. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist und Lösungen gefunden hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu arbeiten.