Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Pflege in Teilzeit

Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Pflege in Teilzeit

Barsinghausen Teilzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Betreuung älterer Menschen in einem engagierten Team.
  • Unternehmen: Brigittenstift Altenzentrum mit freundlicher Atmosphäre.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, Kinderzulage, Zuschläge und Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und arbeite in einem motivierten Umfeld.
  • Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkräfte oder Interesse an der Pflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) in der Pflege (Examinierte Pflegefachkräfte) in Vollzeit oder Teilzeit.

Wir wünschen uns interessierte und aufgeschlossene Personen, deren Leidenschaft die Pflege und Betreuung älterer Menschen ist.

Wir bieten:

  • Das Arbeiten in einem motivierten und engagierten Team, in einer angenehmen und freundlichen Atmosphäre.
  • Vergütung nach Tarifvertrag der Diakonie AVRDD je nach Qualifikation.
  • Kinderzulage, Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge.
  • Zusätzliche Altersvorsorge.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir freuen uns über Bewerbungen per E-Mail an: Brigittenstift Altenzentrum z. Hd. Dirk Hartfiel, Baltenweg 3, 30890 Barsinghausen, Dirk.Hartfiel@brigittenstift.de, Bewerbung@evang.hilfsverein.de

Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Pflege in Teilzeit Arbeitgeber: Evangelischer Hilfsverein e.V.

Das Brigittenstift Altenzentrum in Barsinghausen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und freundliche Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer tariflichen Vergütung, attraktiven Zuschlägen sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre berufliche Entwicklung fördern. In unserem engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen in einem unterstützenden Umfeld auszuleben.

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Kontaktdaten:

Evangelischer Hilfsverein e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Pflege in Teilzeit erhalten könntest

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Evangelischer Hilfsverein e.V. ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Pflege in Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Pflegekompetenz
Einfühlungsvermögen
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Betreuung älterer Menschen
Flexibilität
Engagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Evangelischer Hilfsverein e.V. sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Evangelischer Hilfsverein e.V. passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelischer Hilfsverein e.V. vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.