Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kita Himmelszelt in Viersen (Teilzeit/Vollzeit)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kita Himmelszelt in Viersen (Teilzeit/Vollzeit)

Viersen Teilzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit und begleite Kinder in ihrer Entwicklung.
  • Unternehmen: Ev. Kita Himmelszelt mit einem herzlichen Team und sozialem Arbeitsklima.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung bei der Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher*in oder gleichwertige Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Sie suchen Gestaltungsspielräume und eine neue Herausforderung? Sie haben ein großes Herz für Kinder und üben Ihren Beruf mit Leidenschaft aus? Dann sind Sie bei uns richtig! Zur Verstärkung unseres Teams sucht das Zentrum Ev. Kindertagesstätten des Ev. Kirchenkreises Krefeld-Viersen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pädagogische Fachkraft (m/w/d).

Die Kindertagesstätte ist eine fünfgruppige Einrichtung mit 102 Plätzen für Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt. Sie verstehen die Kindertagesstätte als Teil der Kirchengemeinde und arbeiten mit dem Presbyterium der Kirchengemeinde und der Fachberatung für Tageseinrichtungen für Kinder gut zusammen.

Ihre Vorteile bei uns:

  • Soziales, von Achtsamkeit geprägtes Arbeitsklima
  • Begleitung in der Einarbeitung
  • Inhouse-Fortbildungsprogramm sowie Teilnahme an externen Fortbildungen
  • Jährlich stattfindendes Mitarbeitendengespräch
  • Religionspädagogische und seelsorgerliche Begleitung durch die Pfarrer*innen
  • 30 Urlaubstage plus 2 zusätzliche Regenerationstage
  • Arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
  • Tarifliche Vergütung nach BAT-KF SE
  • Attraktive kirchliche Altersvorsorge (KZVK)
  • Vermögenswirksame Leistungen und JobRad-Leasing
  • Corporate Benefits

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Mitwirken bei der Planung, Umsetzung und Reflexion der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Lebenswelten der Kinder und ihrer Familien
  • Fachliche Kompetenz im Bereich der frühkindlichen Bildung
  • Verantwortung für die pädagogische Arbeit in der Gruppe übernehmen
  • Bildungsprozesse dokumentieren
  • Begleitung und Anleitung von Praktikant*innen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ihrer Leitung, dem Team, den Eltern, der Gemeinde und dem Träger
  • Mitwirken an Evaluierung und Weiterentwicklung von pädagogischen Konzepten und Qualitätsstandards

Das zeichnet Sie aus:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher*in/ staatl. anerkannte Erzieher*in (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung
  • Interesse am christlichen Bildungs- und Erziehungsauftrag
  • wertschätzender, liebevoller und individueller Umgang mit Kindern und deren Familien
  • Bereitschaft den Servicegedanken des Familienzentrums mitzutragen
  • Offenheit und Unvoreingenommenheit gegenüber Menschen
  • hohe Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitsmodellen
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

Für Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Susanne Greven unter der Telefonnummer 02162 5301377 gerne zur Verfügung.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kita Himmelszelt in Viersen (Teilzeit/Vollzeit) Arbeitgeber: Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen

Das Zentrum Ev. Kindertagesstätten des Ev. Kirchenkreises Krefeld-Viersen bietet Ihnen als Pädagogische Fachkraft in der Kita Himmelszelt ein wertschätzendes und achtsames Arbeitsumfeld, das Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Mit einem umfangreichen Fortbildungsprogramm, einer tariflichen Vergütung und attraktiven Zusatzleistungen wie einer kirchlichen Altersvorsorge und JobRad-Leasing sind wir bestrebt, Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch eine erfüllende Karriere zu bieten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die frühkindliche Bildung mit Herz und Leidenschaft gestaltet und dabei eng mit der Gemeinde zusammenarbeitet.

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Kontaktdaten:

Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kita Himmelszelt in Viersen (Teilzeit/Vollzeit) erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kita Himmelszelt in Viersen (Teilzeit/Vollzeit) mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Kompetenz
Frühkindliche Bildung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Eigenverantwortung
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelischer Kirchenkreis Krefeld-Viersen vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.