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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die individuelle Entwicklung von Kindern in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Renommierte Kindertagesstätte im Herzen von Frankfurt mit über 80 Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer zukunftsorientierten Bildung und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Studium sowie Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Fortbildung und familienfreundliche Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 64000 € pro Jahr.
Bei uns haben Sie die Wahl! Als renommierter Träger mit über 80 Kindertageseinrichtungen im gesamten Stadtgebiet Frankfurt und Offenbach freuen wir uns über neue tatkräftige Mitarbeiter:innen, die unsere Teams mit Leidenschaft unterstützen. Gemeinsam mit uns bringen Sie neue Impulse ein und treiben die pädagogische Vision einer zukunftsorientierten Bildung und Betreuung voran - für die individuelle Entwicklung jedes Kindes.
Willkommen in der Kindertagesstätte Paulus. In drei Kindergarten- und drei Krabbelstuben-Gruppen betreuen wir bis zu 99 Kinder in unserer Einrichtung. Die Kindertagestätte Paulus liegt im neu entstandenen Europaviertel, nahe der Messe Frankfurt in einem ruhigen Wohngebiet, in dem überwiegend junge Familien leben. Unser Einzugsgebiet ist der Gallus und Bockenheim. Das pädagogische Konzept unserer Einrichtung beruht auf dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan, unserem religionspädagogischen Konzept sowie der Haltung und den Grundlagen der ungarischen Kinderärztin Dr. Emmi Pikler.
Ihre Rolle:
- Wahlmöglichkeit: Arbeiten im U3- oder im Ü3-Bereich
- Verantwortung: Sie sind ko-konstruktive:r Begleiter:in im individuellen Bildungsprozess der Kinder und bieten pädagogische Angebote zielgerichtet an
- Gestaltungsmöglichkeiten: Sie bringen Ihre Ideen und Ihr Potential ein, strukturieren den Tagesablauf und pflegen die Kinder-Portfolios
- Partnerschaftlich: Mit Ihrer aufgeschlossenen Art pflegen Sie einen guten und professionellen Kontakt zu den Eltern
Ihr Profil:
- Basis: Eine qualifizierte, pädagogische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium
- Leidenschaft: Für die Arbeit mit Kindern und im Team
- Empathie: Sie begleiten die Ihnen anvertrauten Kinder liebevoll und gehen individuell auf sie ein
- Stärken: Eine positive Lebenseinstellung und der wertschätzende Umgang mit anderen Menschen
- Wissen: Kenntnisse über den Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan und die Bereitschaft, Ihr Wissen zu erweitern
Ihre Vorteile:
- Sicherheit: Einen zukunftsorientierten, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung.
- Attraktive Vergütung: Eingruppierung nach Entgeltgruppe E7 der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO) plus Tätigkeitszuschlag von rund 180€. Ihre einschlägige Berufserfahrung wird bei der tariflichen Einstufung berücksichtigt.
- Erholung: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am Reformationstag, Heiligabend, Silvester und ein zusätzlicher freier Tag nach Weihnachten.
- Entwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne Weiterbildungsakademie, Coachings und Supervision. Daneben finanzielle Zuschüsse für private Kurse und Workshops (z.B. an VHS oder in anderen Bildungseinrichtungen).
- Sorglos: Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle, Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihre Kinder, Freistellungen für die Einschulung oder Eingewöhnung sowie bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen. Zusätzlich finanzielle Zuschüsse für Kinderbetreuung, Klassenfahrten und individuelle Fördermaßnahmen.
- Gesundheit: Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Sportvereine oder individuelle Sportangebote wie Yoga und professionelle Beratungsleistungen.
- Freizeit: Zwei kostenlose Museumsbesuche pro Jahr sowie Einkaufsvorteile und Vergünstigungen bei namenhaften Herstellern.
- Mobilität: Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket sowie die Möglichkeit zum JobRad-Leasing inklusive Übernahme der Wartungskosten.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Gehalt: 50.000,00€ - 64.000,00€ pro Jahr
Arbeitsort: Vor Ort
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kindertagesstätte Paulus im Gallusviertel Arbeitgeber: Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach
Kontaktperson:
Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kindertagesstätte Paulus im Gallusviertel
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Erzieher:in und bring deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern ins Spiel.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kindertagesstätte Paulus und deren pädagogisches Konzept. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bring deine Ideen mit! Überlege dir, wie du die pädagogische Vision der Einrichtung unterstützen kannst. Das zeigt, dass du kreativ bist und bereit, aktiv zur Entwicklung der Kinder beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer zukunftsorientierten Bildung zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Kindertagesstätte Paulus im Gallusviertel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die individuelle Entwicklung der Kinder unterstützt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt, also nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach vorbereitest
✨Verstehe das pädagogische Konzept
Mach dich mit dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan sowie dem Konzept von Dr. Emmi Pikler vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ansätze verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder erfolgreich begleitet oder unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Empathie und deine Fähigkeiten als Erzieher:in zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur positiven Dynamik im Team beiträgst und wie du mit Eltern kommunizierst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamkultur sind immer gut!