Vielseitige Wohnhaus-Leitung #vielseitigkeit #strukturgeben (m/w/d)
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Vielseitige Wohnhaus-Leitung #vielseitigkeit #strukturgeben (m/w/d)

Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze 24 Bewohner:innen mit besonderen Bedürfnissen.
  • Arbeitgeber: Wir sind eine moderne Einrichtung, die Menschen mit Behinderung ein selbstbestimmtes Leben ermöglicht.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Behindertenarbeit und idealerweise Leitungserfahrung mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine faire Bezahlung ab EUR 3.675,37 brutto für Vollzeit.

Im Februar 2023 wurde in Ardagger ein Wohnhaus für 24 Menschen mit Behinderung und mittlerem bis hohem Unterstützungsbedarf eröffnet. Unter anderem werden Menschen mit Prader-Willi-Syndrom in einer speziellen Wohngruppe begleitet. Für unser engagiertes Team und die tollen Bewohner:innen dieser sehr schönen Einrichtung suchen wir eine vielseitige, verlässliche und umsetzungsstarke Leitung zum ehest möglichen Einstieg.

DAS ERWARTET SIE

  • 24 Bewohner:innen sowie deren Angehörige, die eine sorgfältige und konsequente Arbeitsweise zur Umsetzung von Selbstbestimmung und qualitätsvoller pflegerischer- und agogischer Begleitung zu schätzen wissen
  • Ausbau, Entwicklung und Leitung des multiprofessionellen Teams, bestehend aus 30 Mitarbeiter:innen
  • gesamthafte Führung und fachliche, zielgruppenorientierte Entwicklung der Einrichtung sowie alle damit verbunden Aufgaben - von der Teilhabe im Sozialraum bis zum administrativen Tagesgeschäft

DAS BRINGEN SIE MIT

  • eine Ausbildung sowie praktische Erfahrung in der Behindertenarbeit, z. B. als Dipl. Sozialbetreuer:in, Dipl. Sozialpädagog:in, DGKP, …
  • Leitungserfahrung und abgeschlossene Leitungsausbildung von Vorteil
  • Dialogische Leitungs-, Entscheidungs- und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Einsatzfreude
  • sehr gute PC-Kenntnisse sowie eine strukturierte Arbeitsweise

DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN

  • gemeinsame Erarbeitung der Leitungsstruktur vor Ort
  • gesicherte Vertretungsregelung
  • ein engagiertes Team das mit professionellem Engagement bei der Sache ist
  • Viele Fortbildungsangebote extern sowie in unserer Diakonie-Akademie, Supervision und Coaching
  • Bezahlung lt. Kollektivvertrag Diakonie; für diese Stelle brutto ab EUR 3.675,37 bei Vollzeit (37 Wochenstunden)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Vielseitige Wohnhaus-Leitung #vielseitigkeit #strukturgeben (m/w/d) Arbeitgeber: EVANGELISCHES DIAKONIEWERK Gallneukirchen

Als Arbeitgeber in Ardagger bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Menschen mit Behinderung einsetzt. Unsere Einrichtung fördert eine offene und wertschätzende Arbeitskultur, in der Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer strukturierten Einarbeitung, die Ihnen helfen, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

EVANGELISCHES DIAKONIEWERK Gallneukirchen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vielseitige Wohnhaus-Leitung #vielseitigkeit #strukturgeben (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Behindertenarbeit, um mehr über die Einrichtung und deren Anforderungen zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Behindertenarbeit. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Konfliktlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Teile deine Motivation und deine Vision, wie du die Lebensqualität der Bewohner:innen verbessern möchtest, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vielseitige Wohnhaus-Leitung #vielseitigkeit #strukturgeben (m/w/d)

Erfahrung in der Behindertenarbeit
Leitungserfahrung
Abgeschlossene Leitungsausbildung
Dialogische Kommunikationskompetenz
Teamfähigkeit
Verlässlichkeit
Einsatzfreude
Sehr gute PC-Kenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Fähigkeit zur Selbstbestimmung und qualitätsvoller Begleitung
Entwicklung von multiprofessionellen Teams
Fachliche Entwicklung der Einrichtung
Kenntnis der sozialen Teilhabe

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.

Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Gehe konkret auf die in der Anzeige genannten Punkte ein.

Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen im Bereich der Behindertenarbeit und Führung enthält. Betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz.

Bewerbung über unsere Website einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Vollständigkeit, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EVANGELISCHES DIAKONIEWERK Gallneukirchen vorbereitest

Verstehe die Bedürfnisse der Bewohner:innen

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, die in der Einrichtung leben, insbesondere über das Prader-Willi-Syndrom. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die mit der Arbeit in der Behindertenhilfe verbunden sind.

Hebe deine Führungskompetenzen hervor

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Leitungskompetenzen und Teamfähigkeit demonstrieren. Erkläre, wie du ein multiprofessionelles Team erfolgreich geführt und entwickelt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position eine dialogische Leitungs- und Kommunikationskompetenz erfordert, solltest du im Interview klar und strukturiert kommunizieren. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und aktiv zuzuhören.

Bereite Fragen zur Einrichtung vor

Stelle im Interview gezielte Fragen zur Einrichtung und deren Leitungsstruktur. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle sowie deine Bereitschaft, aktiv an der Weiterentwicklung der Einrichtung mitzuwirken.

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