Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte den Wohnbereich mit Herz und Verantwortung.
- Unternehmen: Theodor-Fliedner-Heim, ein Ort der Gemeinschaft und Fürsorge.
- Vorteile: 13. Gehalt, 31 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und JobRad-Leasing.
- Weitere Informationen: Ein engagiertes Team, das Inklusion und Vertrauen lebt.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv und mit Herz.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Führungskompetenz oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unmittelbarer Nähe zum Signal Iduna Park liegt das Theodor-Fliedner-Heim – ein Ort, an dem Gemeinschaft, Fürsorge und Lebensfreude fester Bestandteil des Alltags sind. Unser Haus bietet älteren Menschen in vier modernen Wohnbereichen mit jeweils 30 Einzelzimmern ein liebevoll gestaltetes Zuhause. Feste Bezugspflegekräfte schaffen Vertrauen und begleiten die Bewohner*innen individuell, aktivierend und mit fachlicher Kompetenz. Unterstützt wird unser Team von engagierten hauswirtschaftlichen Kräften – gelebte Inklusion ist dabei ein fester Bestandteil unseres Miteinanders.
Was du bei uns machst:
- Im Theodor-Fliedner-Heim in Dortmund Innenstadt-Ost schaffen wir ein Umfeld, in dem Menschen Unterstützung, Sicherheit und Verlässlichkeit erfahren und sich angenommen fühlen.
- Trotz der zentralen Lage ist unser Haus ein Ort zum Ankommen, zum Durchatmen und für echte Begegnungen.
- Damit das gelingt, braucht es klare Strukturen, Herzenswärme und eine Führungspersönlichkeit, die Orientierung gibt, ohne den Blick für das Individuelle zu verlieren.
Verantwortung übernehmen:
- Du steuerst die Abläufe im Wohnbereich, erstellst Dienstpläne und sorgst dafür, dass Bezugspflege wirklich gelebt wird.
Mitarbeitende stärken:
- Als Ansprechpartner*in im Alltag förderst du dein Team, gibst Orientierung und schaffst ein Klima, in dem Vertrauen wächst.
Zusammenarbeit gestalten:
- Du bringst Ideen ein, treibst Prozesse voran und arbeitest mit allen Beteiligten Hand in Hand, damit das große Ganze funktioniert.
Wann du zu uns passt:
- Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d): Altenpfleger*in, Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in.
- Du willst führen und gestalten: idealerweise mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder verantwortlichen Pflegefachkraft, alternativ mit der Bereitschaft, dich entsprechend zu qualifizieren.
- Du arbeitest flexibel und verlässlich: Früh-, Spät- und gelegentliche Wochenenddienste lassen sich gut mit deinem Alltag vereinbaren.
Worauf du dich freuen kannst:
- Jahressonderzahlung: sogenanntes 13. Gehalt.
- Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren.
- JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt.
- Urlaub: 31 Tage.
- Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen.
Wohnbereichsleiter*in (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim Arbeitgeber: Evangelisches Johanneswerk e.V.
Die proService gGmbH bietet dir als Projektleiter*in in Bochum und Bielefeld die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich für die Gestaltung lebenswerter Räume für Menschen mit Behinderung und Senioren einsetzt. Mit 31 Urlaubstagen, einer Jahressonderzahlung und flachen Hierarchien fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du an spannenden Neubau- und Sanierungsprojekten mit viel Gestaltungsspielraum mitwirken kannst.
Kontaktdaten:
Evangelisches Johanneswerk e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleiter*in (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im Theodor-Fliedner-Heim arbeiten oder gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Hauses. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Herzenswärme, die für die Bewohner*innen wichtig ist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! Im Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit dein Team unterstützt und gefördert hast. Das ist besonders wichtig, da du als Wohnbereichsleiter*in eine Schlüsselrolle im Team spielst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller Rückmeldungen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleiter*in (m/w/d) im Theodor-Fliedner-Heim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Humor arbeiten.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Zeige auf, wie du dein Team unterstützt und förderst. Das hilft uns, ein Bild davon zu bekommen, wie du in unser Team passt.
Gestalte dein Anschreiben individuell!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei uns an. Erkläre, warum du gerade im Theodor-Fliedner-Heim arbeiten möchtest und was du zur Gemeinschaft beitragen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und folge den Anweisungen für die Bewerbung.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Johanneswerk e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Theodor-Fliedner-Heims
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Theodor-Fliedner-Heims vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Gemeinschaft, Fürsorge und Lebensfreude verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Rolle als Wohnbereichsleiter*in zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen, dein Team gestärkt oder erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du ein vertrauensvolles Klima schaffst und dein Team motivierst. Das Theodor-Fliedner-Heim sucht eine Führungspersönlichkeit – zeige, dass du diese Rolle übernehmen kannst!
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir geboten werden.
