Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe von Kindern und unterstütze die Leitung in der Kita.
- Unternehmen: Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH, Teil des Diakoniewerkes Gelsenkirchen.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit stabilen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Team.
- Weitere Informationen: Engagierte und dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit und mache einen Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Erzieherausbildung und Erfahrung in der Gruppenleitung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Für unsere Kindertagesstätte Förderkörbchen in Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Erzieher in (m/w/d) als Gruppenleitung und stellv. Leitung.
Die Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH ist eine Jugendhilfeeinrichtung des Diakoniewerkes Gelsenkirchen und Wattenscheid mit differenzierten stationären und ambulanten Angeboten in Bochum und Gelsenkirchen.
Erzieher in (m/w/d) Als Gruppenleitung Und Stellv. Leitung Arbeitgeber: Evangelisches Kinder- und Jugendhaus gGmbH
Die Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Gelsenkirchen, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter Wert legt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Arbeitskultur fördern wir die Kreativität und das Engagement unserer Erzieher, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten. Hier haben Sie die Chance, einen bedeutenden Einfluss auf das Leben von Kindern und Jugendlichen zu nehmen und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu sein.
Kontaktdaten:
Evangelisches Kinder- und Jugendhaus gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher in (m/w/d) Als Gruppenleitung Und Stellv. Leitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Das kommt immer gut an. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du im Auswahlprozess nicht untergehst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher in (m/w/d) Als Gruppenleitung Und Stellv. Leitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher in zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Besondere Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, sind immer ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Kinder- und Jugendhaus gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich über die Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH und ihre Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du als Gruppenleitung oder stellv. Leitung erfolgreich warst. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Gruppe aktuell hat, oder nach den Zielen der Einrichtung.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei du selbst und lass deine Begeisterung für die Rolle durchscheinen.
