Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Erwachsene auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit und unterstütze sie in allen Lebenslagen.
- Arbeitgeber: Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH – ein Ort voller Herz und Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Starkes Team, Weiterbildungsmöglichkeiten, Fitnesszuschüsse und private Krankenzusatzversicherung.
- Warum dieser Job: Werde zum Superhelden der Jugendhilfe und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Sozialarbeiter*in und Erfahrung in der Jugendhilfe.
- Andere Informationen: Ein Jahr mit der Möglichkeit auf Verlängerung und Raum für persönliche Entwicklung.
Die Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH ist eine Jugendhilfeeinrichtung des Diakoniewerkes Gelsenkirchen und Wattenscheid mit differenzierten stationären und ambulanten Angeboten in Bochum und Gelsenkirchen.
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: 20 Std./Woche
Beschäftigungsdauer: Vorab 1 Jahr mit Option auf Verlängerung
Superheld*innen (m/w/d) der Jugendhilfe gesucht! Du bist bereit, dein pädagogisches Cape umzulegen und mit Herz, Verstand und Mut in das Abenteuer Kinder- und Jugendhilfe zu starten?
Deine Superkräfte:
- Du hast das Talent, jungen Menschen Mut zu machen und sie tagtäglich durchs Leben zu begleiten - mit Geduld, Humor, Empathie und echter Super-Energie.
Die Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH sucht neue Held*innen für das Jugendwohnprojekt in Bochum-Wattenscheid.
Deine Mission:
- In unserem Jugendwohnprojekt starten junge Erwachsene ihr ganz eigenes Abenteuer: Sie leben in ihren eigenen vier Wänden und werden immer selbständiger im Alltag.
- Du bist ihr Sidekick im Hintergrund – als verlässliche*r Mentor*in mit Superpower, der*die stärkt, Rat und Rückenwind gibt.
- Egal ob Ausbildung, Haushalts-Challenges, behördlicher Papierkram oder Zukunftspläne schmieden: Du bist die pädagogische Superhilfe, die den Sprung ins Erwachsenenleben ein großes Stück leichter macht!
- Du begleitest junge Erwachsene auf ihrer Mission in Richtung Selbstständigkeit und unterstützt sie bei jedem Level-Up.
- Du vermittelst Super-Skills fürs Erwachsenwerden: Von Haushaltsführung und Geldmanagement bis zur Ausbildungssuche, Behörden-Quests und Zukunftsplänen.
- Du bist ihr Sidekick im Behördendschungel, bei Schul-, Ausbildungs- und Arzt-Missionen.
- Du führst regelmäßige Updategespräche mit den Bewohner*innen und stimmst dich eng mit dem Jugendamt ab.
- Du nimmst an heldenhaften Team-Missionen, Konferenzen und Hilfeplanungen teil.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Sozialarbeiter*in bzw. vergleichbar.
- Erfahrung im Kinder- & Jugendhilfe-Universe.
- Superkräfte für dein Team: Austausch, Eigenverantwortung, Zusammenarbeit sowie Kreativität, Teamgeist und Lust auf Vielfalt.
- Führerschein der Klasse B & sauberes erweitertes Führungszeugnis.
- Hepatitis A+B und Masernschutzimpfung.
Wir bieten:
- Ein Jahr lang einen Platz in unserem Team – mit guter Aussicht auf mehr.
- Ein starkes Team und echtes Gemeinschaftsgefühl.
- Raum für die Weiterentwicklung deiner Superfähigkeiten.
- Regelmäßige Teammissionen, Supervision und Austausch.
- Modernes Arbeitsumfeld, Netzwerk, Fortbildungsmöglichkeiten.
- Vergütung nach BAT-KF, Altersvorsorge, Zuschüsse für Fitness, Deutschlandticket, Fahrradleasing uvm.
- Private Krankenzusatzversicherung und noch mehr!
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) der Jugendhilfe Arbeitgeber: Evangelisches Kinder- und Jugendhaus gGmbH
Kontaktperson:
Evangelisches Kinder- und Jugendhaus gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) der Jugendhilfe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich um Jugendhilfe drehen, und sprich mit den Menschen dort. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen überlegst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du junge Menschen unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen! In Gesprächen oder bei Netzwerktreffen kannst du erzählen, warum dir die Jugendhilfe am Herzen liegt. Authentizität zieht die richtigen Arbeitgeber an und zeigt, dass du wirklich für die Sache brennst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Werte. So kannst du sicherstellen, dass du in einem Umfeld arbeitest, das zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) der Jugendhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Superkräften.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erkläre, wie du junge Menschen unterstützt hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Kinder- und Jugendhaus gGmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Mission vertraut
Informiere dich gründlich über die Evangelische Kinder- und Jugendhaus gGmbH und ihre Angebote. Verstehe, wie sie jungen Menschen helfen und welche Werte sie vertreten. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch wirklich hinter der Mission stehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, die deine Superkräfte unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen, um zu zeigen, wie du junge Menschen unterstützt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation betreffen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.