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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die pflegerische Qualität in der Gynäkologie und Geburtshilfe und entwickle innovative Pflegekonzepte.
- Arbeitgeber: Das Evangelische Klinikum Bethel ist eine der größten Gesundheitseinrichtungen in Nordrhein-Westfalen mit über 5.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und finanzierte Fortbildungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle Teams in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung oder ein Studium in Pflegewissenschaften und mehrjährige Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Sei Teil eines innovativen Teams und bring deine Ideen in einer zukunftsorientierten Klinik ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Mit 1.755 Betten, über 5.000 Mitarbeitenden und 170.000 Patientinnen und Patienten, die jährlich in den 30 Kliniken, Instituten, Fachabteilungen und Zentren behandelt werden, gehört das Evangelische Klinikum Bethel (EvKB) gemeinsam mit dem Krankenhaus Mara zu den 10 größten, wichtigsten und interessantesten Gesundheitseinrichtungen in ganz Nordrhein-Westfalen.
Nachfolgeregelung Pflegerische Klinikleitung Gynäkologie und Geburtshilfe
In der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Termin eine Pflegerische Klinikleitung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Maßnahmen zur Sicherstellung der pflegerischen Qualität in der gynäkologischen und geburtshilflichen Versorgung entwickeln
- Aktuelle pflegefachliche Erkenntnisse in den Arbeitsalltag integrieren
- Pflegevisiten und Qualitätsverbesserungsinstrumente verantworten
- Kontinuierliche Patientenversorgung durch geeignete Pflegeorganisationsmodelle sicherstellen
- Ordentliches Pflegedokumentation und Dienstplanung gewährleisten
- Mitarbeitende gewinnen, aufboarden und fachliche Einarbeitung unterstützen
- Teamentwicklung fördern, Mitarbeitendengespräche führen und regelmäßige Teambesprechungen moderieren
- Ablauforganisation optimieren und Hygiene- und Arbeitsschutzbestimmungen einhalten
- Interdisziplinäre Konferenzen, Budgetgespräche und Leitungskonferenz Pflege teilnehmen
Ihr Profil
- Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder Studium der Pflegewissenschaften, Gesundheitswissenschaften oder des Pflegemanagements abgeschlossen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der gynäkologischen und geburtshilflichen Pflege sowie Führungserfahrung im Pflegemanagement
- Fundierte Kenntnisse in der zielgerichteten Ressourcensteuerung und wirtschaftlichen Umgang mit Mitteln und Materialien
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen sowie souveränes Auftreten
- Selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Offene Haltung gegenüber Veränderungen, Reflexion eigener Handlungen und Interesse an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Teams
- Innovationskompetenz und Umgang mit komplexen und ambivalenten Situationen
Wir bieten
- Zukunftsorientierten Arbeitsplatz im Evangelischen Klinikum Bethel (EvKB)
- Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt und branchenübliche Zuschläge und Zulagen
- Möglichkeit finanzierte klinikinterne und externe Fortbildungen während und außerhalb der Arbeitszeit
- Flexibles und zuverlässiges Arbeitszeitmodell
Pflegerische Klinikleitung Arbeitgeber: Evangelisches Klinikum Bethel gGmbH
Kontaktperson:
Evangelisches Klinikum Bethel gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegerische Klinikleitung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Evangelischen Klinikum Bethel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der gynäkologischen und geburtshilflichen Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der pflegerischen Qualität einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teamentwicklung gefördert und Mitarbeitendengespräche erfolgreich geführt hast. Das zeigt deine Eignung für die Rolle der Pflegerischen Klinikleitung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Innovationskompetenz unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du komplexe Situationen in der Vergangenheit gemeistert hast und welche neuen Ansätze du in die Klinik einbringen könntest, um die Ablauforganisation zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegerische Klinikleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Evangelische Klinikum Bethel. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Klinik, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Pflegerischen Klinikleitung zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der gynäkologischen und geburtshilflichen Pflege.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Vision für die Weiterentwicklung des Teams darlegst. Zeige, wie du die pflegerische Qualität in der gynäkologischen und geburtshilflichen Versorgung sicherstellen möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Klinikum Bethel gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der gynäkologischen und geburtshilflichen Pflege sowie zu deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Da die Position eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, sei bereit, deine Ansätze zur Teamentwicklung und zur Moderation von Mitarbeitendengesprächen zu erläutern. Demonstriere, wie du mit verschiedenen Teamdynamiken umgehst.
✨Betone deine Innovationskompetenz
Das Evangelische Klinikum Bethel sucht jemanden, der offen für Veränderungen ist. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen in der Pflege implementiert hast oder wie du mit komplexen Situationen umgegangen bist.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und Zielen des Evangelischen Klinikums Bethel stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.
