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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere die Pflegequalität in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Evangelisches Klinikum Niederrhein – ein innovativer Klinikverbund.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Examen in Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für Beruf und Familie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Vielseitig verbunden für unsere Region - die Pflege im EVKLN. Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH, sind akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit rund 1.270 Betten, 4.000 Mitarbeitenden sowie zahlreichen Kliniken und Fachabteilungen sichern wir an unseren Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende medizinische Versorgung auf höchstem Niveau – innovativ, patientenorientiert und zukunftsweisend.
Für unsere Häuser – das Evangelische Krankenhaus Duisburg-Nord, das Herzzentrum Duisburg, das Evangelische Krankenhaus Dinslaken sowie das Johanniter Krankenhaus Oberhausen – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Örtliche Pflegedienstleitung (m / w / d) im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung. Unsere Häuser sind stolz darauf, mit dem Siegel „pflegeattraktiv" ausgezeichnet zu sein. Dieses Zertifikat bestätigt unser Engagement für hervorragende Arbeitsbedingungen und eine systematische Weiterentwicklung der Pflegequalität.
- Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbünde im westlichen Ruhrgebiet
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF sowie zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten – unter anderem Dienstradleasing, Maßnahmen zur Stressbewältigung und attraktiven Bonusaktionen
- Exklusive Vorteilsangebote über corporatebenefits®
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit, Prozesse innovativ mitzugestalten
Ihre Aufgaben:
- selbstständige, eigenverantwortliche und personell-fachliche Führung des übertragenen Zuständigkeitsbereichs
- Sicherstellung und Optimierung der Pflege- und Qualitätsstandards im Pflegealltag
- Entwicklung und Steuerung der inhaltlichen und organisatorischen Arbeitsablaufgestaltung unter Berücksichtigung von Patientenbedürfnissen und wirtschaftlichen Aspekten
- Mitarbeit an interdisziplinären Projekten
Das bringen Sie mit:
- erfolgreich abgeschlossenes Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege
- mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Pflege- und Funktionsdiensten
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Kreativität
- Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
- Fähigkeit, mitarbeiterorientiert Teams zu motivieren und Neuerungen erfolgreich umsetzen
- Fokussierung auf das zu erreichende Ergebnis sowie Kompromissbereitschaft
- idealerweise ein Studium im Pflegemanagement o.ä.
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne über unser Karriereportal – wir freuen uns auf Sie! Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sowie aller Geschlechter, Identitäten und Herkunft.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin, Frau Heike Lütfring, gerne entweder per E-Mail oder per WhatsApp zur Verfügung.
Örtliche Pflegedienstleitung (m / w / d) Arbeitgeber: Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH
Kontaktperson:
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Örtliche Pflegedienstleitung (m / w / d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und prägnant. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Örtliche Pflegedienstleitung (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unser Karriereportal!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Mission und die Werte des Evangelischen Klinikums Niederrhein. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position der örtlichen Pflegedienstleitung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Innovationsfähigkeit
Da die Stelle auch die Möglichkeit bietet, Prozesse innovativ mitzugestalten, solltest du Ideen oder Ansätze mitbringen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast oder die du für die Zukunft in Betracht ziehst.
