Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Durchführung der radiologischen Diagnostik, inklusive CT und MRT.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen mit starker Teamkultur und Wertschätzung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Radiologie in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung als MTR, Vorkenntnisse nicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können: In der Mitarbeiterumfrage 2025 bewerteten 85 % unser Gesamtunternehmen als „sehr guten Arbeitsplatz“.
Digitalisierung als Wegebegleiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte optimiert.
Ein erfolgreicher Start: Ihr neues Team freut sich auf Sie und steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Die Einarbeitung findet anhand eines Einarbeitungskonzepts statt.
Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach AVR-DD sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (RZVK) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z. B. für Kinder).
Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten: Wir finanzieren Fort- und Weiterbildungen – extern und über unser hauseigenes Ategris Bildungsinstitut.
Angebote für Ihre Gesundheit: Von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!
Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberunterstütztes Fahrradleasing).
Technische Durchführung der radiologischen Diagnostik inklusive CT und MRT.
Kollegialität, ein offener Umgang und gegenseitige Unterstützung sind bei uns keine Floskeln, sondern wichtig, damit der Arbeitsalltag auch in anspruchsvollen Situationen gut funktioniert. Gerade in einem technisch geprägten Bereich wie der Radiologie ist es wichtig, dass man sich fachlich austauschen kann, Fragen stellen darf und neue Kolleginnen und Kollegen strukturiert eingearbeitet werden.
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als MTR (m/w/d). Spezielle Vorkenntnisse, etwa in kardialer Schnittbildgebung oder interventioneller Radiologie sind nicht erforderlich und können bei uns erlernt werden.
Medizinischer Technologe In Der Radiologie Arbeitgeber: Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH
Unser Unternehmen bietet eine starke Teamkultur und echte Wertschätzung, die in der Mitarbeiterumfrage 2025 mit 85 % als ‚sehr guter Arbeitsplatz‘ bewertet wurde. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch finanzierte Fort- und Weiterbildungen und bieten zahlreiche Gesundheitsangebote sowie attraktive Firmenextras, die das Arbeiten bei uns besonders angenehm machen.
Kontaktdaten:
Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medizinischer Technologe In Der Radiologie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Medizinischer Technologe in der Radiologie. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die digitale Transformation in der Radiologie verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Radiologie und wie wichtig dir Teamarbeit ist. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die gut ins Team passen und sich gegenseitig unterstützen können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinischer Technologe In Der Radiologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir eine starke Teamkultur haben, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Teamarbeit hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Mach es digital!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Fragen sind willkommen!:Wenn du Fragen zur Bewerbung oder zum Job hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf deinen Input!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Werte, die Kultur und die neuesten Entwicklungen an, insbesondere im Bereich der Digitalisierung in der Radiologie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Entwicklungsmöglichkeiten oder zur Teamkultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist und dich mit dem Team identifizieren möchtest.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Kollegialität und gegenseitige Unterstützung wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da spezielle Vorkenntnisse nicht erforderlich sind, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu lernen und dich weiterzuentwickeln zu betonen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast und wie du dich in deinem neuen Job weiterbilden möchtest.
