Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Krankenhaus und entwickle es strategisch weiter.
- Unternehmen: Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift mit familiärer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Altersversorgung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem qualitativ hochwertigen klinischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem wichtigen Gesundheitsbereich und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im Krankenhausmanagement und hohe Sozialkompetenz.
Verantwortung übernehmen für ein Krankenhaus mit klarer Zukunftsperspektive!
Die Position trägt die Gesamtverantwortung für die integrative Führung des Klinikstandorts und die strategische Weiterentwicklung der Kliniken. Im Mittelpunkt stehen ein reibungsloser operativer Ablauf sowie die enge Zusammenarbeit mit leitenden Ärztinnen und Ärzten, Pflegedirektorin, weiteren Führungskräften sowie den Zentralbereichen der Muttergesellschaft. Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
- Proaktive, zukunftsorientierte Leitung und Führung des Unternehmens
- Aufstellung des Wirtschaftsplans (Erfolgs-, Finanzierungs- und Investitionsplan sowie Nachtragspläne)
- Überwachung und Einhaltung der Wirtschaftsplanung
- Vorbereitung und Steuerung von Entgeltverhandlungen für die geleiteten Einrichtungen
- Umsetzung und, wo nötig, Anpassung strategischer Maßnahmen und Projekte
- Personalbindung und Personalgewinnung
- Bauherrenrolle bei Bauaktivitäten
- Repräsentation der Häuser gegenüber externen Gesprächspartnern sowie Pflege politischer Beziehungen in der Region und darüber hinaus
Gesucht wird eine Persönlichkeit mit mehrjähriger Führungserfahrung im Krankenhausmanagement, die unternehmerisches Denken mit menschlicher Wärme verbindet. Wichtige Eigenschaften sind:
- Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Unternehmerisches Denken gepaart mit strategischem Weitblick
- Diplomatisches, zugleich konsequent zielführendes Durchsetzungsvermögen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein für die langfristige Sicherung des Unternehmens
Das Angebot:
- Eine herausragende Leitungsposition in einem qualitativ hochwertigen klinischen Umfeld mit sehr guter Ausstattung und regionaler Relevanz
- Eine attraktive Vergütung bestehend aus Fixgehalt und flexibler Tantieme, zuzüglich Altersversorgung und Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Ein leistungsstarkes Team sowie ein Träger, der Weiterentwicklung aktiv unterstützt und bei Bedarf mit Investitionen begleitet
- Eine familiäre, angenehme Betriebskultur, orientiert an christlichen Wertvorstellungen
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Das Evangelische Krankenhaus Paul Gerhardt Stift in Lutherstadt Wittenberg ist eine Einrichtung in Trägerschaft der Johannesstift Diakonie und der Paul-Gerhardt-Stiftung und zählt zu den bedarfsnotwendigen Krankenhäusern im ländlichen Raum und verbindet eine hochwertige Allgemein- und Notfallversorgung mit spezialisierten Fachbereichen. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle Wittenberg steht das Haus für kompetente Pflege, individuelle Fürsorge und wirtschaftliche Stabilität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird die Nachfolge in der Geschäftsführung gesucht.
Jährlich werden rund 14.000 Patientinnen und Patienten stationär sowie 27.200 ambulant behandelt, bei rund 300 Betten und etwa 120 Mitarbeitenden im ärztlichen Bereich. Das zurückliegende Geschäftsjahr wurde mit einem positiven Betriebsergebnis abgeschlossen welches auch für das laufende Jahr erwartet wird. Die bauliche Substanz ist sehr gut, ein Instandhaltungsstau besteht nicht. Lutherstadt Wittenberg liegt an der Elbe, rund 90 Kilometer von Berlin und etwa 60 Kilometer von Leipzig entfernt. Dank der ICE-Anbindung sind beide Metropolen in rund 40 Minuten erreichbar.
Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift
Das Evangelische Krankenhaus Paul Gerhardt Stift in Lutherstadt Wittenberg bietet eine herausragende Leitungsposition in einem qualitativ hochwertigen klinischen Umfeld, das durch eine familiäre und angenehme Betriebskultur geprägt ist. Hier profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, flexiblen Tantiemen sowie umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, unterstützt durch einen engagierten Träger. Die Lage in der historischen Stadt Wittenberg, mit exzellenter Anbindung an Berlin und Leipzig, macht diese Position besonders attraktiv für Führungspersönlichkeiten, die unternehmerisches Denken mit menschlicher Wärme verbinden möchten.
Kontaktdaten:
Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Evangelisches Krankenhaus Paul Gerhardt Stift einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
