Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) 20% für das Begegnungsprojekt Café Karlene der Diakonische Be[...]
Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) 20% für das Begegnungsprojekt Café Karlene der Diakonische Be[...]

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) 20% für das Begegnungsprojekt Café Karlene der Diakonische Be[...]

Geislingen Teilzeit 7200 - 9600 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Projektleitung bei Veranstaltungen und Büroaufgaben.
  • Arbeitgeber: Der Evangelische Kirchenbezirk Geislingen-Göppingen ist ein engagierter sozialer Träger.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Zusatzleistungen und ein motiviertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit uns ein wichtiges Begegnungsprojekt und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Erfahrung im kirchlich-sozialen Bereich erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Stelle ist bis zum 28.02.2029 befristet.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 7200 - 9600 € pro Jahr.

Der Evangelische Kirchenbezirk Geislingen-Göppingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d)

20% für das Begegnungsprojekt Café Karlene der Diakonische Bezirksstelle in Geislingen

Zu den Aufgaben gehören

  • die Unterstützung der Projektleitung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen,
  • allgemeine Büro- und Sekretariatsaufgaben,
  • Koordination von internen Abläufen,
  • Belegungsplanung und Abrechnung sowie
  • Abwesenheitsvertretung der Projektleitung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie

  • eine einschlägige, abgeschlossene Berufsausbildung oder Berufserfahrung haben,
  • sicher und zuvorkommend auftreten, auch im Umgang mit Menschen mit herausforderndem Verhalten,
  • Erfahrung im kirchlich-sozialen Bereich besitzen und
  • über fundierte EDV-Kenntnisse verfügen,
  • sich sicher sind in Wort und Schrift ausdrücken können,
  • gerne selbstverantwortlich arbeiten wollen und trotzdem teamfähig sind.

Dafür bieten wir Ihnen

  • eine Anstellung nach KAO/TVöD mit attraktiven Zusatzleistungen,
  • eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team.

Die Stelle ist zunächst bis zum 28.02.2029 befristet.

Wir begrüßen die Bewerbung schwerbehinderter Menschen.

Ansprechpartner

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis spätestens 30.04.2025 an die

Diakonische Bezirksstelle Geislingen-Göppingen, Herrn Sascha Lutz, Pfarrstraße 45, 73033 Göppingen,
oder per E-Mail:

Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Lutz unter Tel.: 07161/96367-51.

#J-18808-Ljbffr

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) 20% für das Begegnungsprojekt Café Karlene der Diakonische Be[...] Arbeitgeber: Evangelisches Medienhaus Gmbh

Der Evangelische Kirchenbezirk Geislingen-Göppingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und motivierten Team zu arbeiten. Mit attraktiven Zusatzleistungen und einer Anstellung nach KAO/TVöD fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern bieten auch eine abwechslungsreiche Tätigkeit im kirchlich-sozialen Bereich, die einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft hat. Unsere offene und wertschätzende Arbeitskultur ermöglicht es Ihnen, selbstverantwortlich zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines engagierten Teams zu sein.
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Kontaktperson:

Evangelisches Medienhaus Gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) 20% für das Begegnungsprojekt Café Karlene der Diakonische Be[...]

Tip Nummer 1

Informiere dich über das Begegnungsprojekt Café Karlene und die spezifischen Veranstaltungen, die dort stattfinden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Mission des Projekts hast und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Büroorganisation und im Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit Personen, die bereits im kirchlich-sozialen Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Selbstverantwortung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) 20% für das Begegnungsprojekt Café Karlene der Diakonische Be[...]

Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
EDV-Kenntnisse
Erfahrung im kirchlich-sozialen Bereich
Veranstaltungsplanung
Koordination von Abläufen
Flexibilität
Umgang mit herausforderndem Verhalten
Aufmerksamkeit für Details
Abrechnungskenntnisse
Freundliches Auftreten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.

Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Betone, wie deine Fähigkeiten zur Unterstützung der Projektleitung im Café Karlene beitragen können.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Berufserfahrungen und EDV-Kenntnisse hervor, die für die Position als Verwaltungsmitarbeiter/in wichtig sind.

Bewerbungsunterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Medienhaus Gmbh vorbereitest

Vorbereitung auf die Aufgaben

Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Aufgaben der Stelle, wie die Unterstützung bei Veranstaltungen und die Koordination interner Abläufe. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.

Umgang mit herausforderndem Verhalten

Da der Umgang mit Menschen mit herausforderndem Verhalten Teil des Jobs ist, bereite dich darauf vor, wie du in solchen Situationen reagieren würdest. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Konflikte zu lösen oder deeskalierend zu wirken.

EDV-Kenntnisse betonen

Stelle sicher, dass du deine fundierten EDV-Kenntnisse während des Interviews hervorhebst. Sei bereit, konkrete Programme oder Tools zu nennen, mit denen du bereits gearbeitet hast, und erkläre, wie diese Kenntnisse dir in der neuen Position helfen können.

Teamfähigkeit und Selbstverantwortung

Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur selbstverantwortlichen Arbeit demonstrieren. Zeige, dass du sowohl im Team als auch eigenständig effektiv arbeiten kannst, indem du konkrete Situationen beschreibst, in denen du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.

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Standort: Geislingen
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