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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Pflege und Unterstützung der Wohnbereichsleitung in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Arbeitgeber: Evangelisches Seniorenzentrum von Bodelschwingh mit herzlicher Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: E-Bike-Leasing, betriebliche Altersversorgung, Firmenfitness und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Bewohner:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene pflegerische Ausbildung und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen im Evangelischen Seniorenzentrum von Bodelschwingh! Unsere Einrichtung legt viel Wert auf die qualitative und herzliche Pflege unserer Bewohner:innen und sucht hierbei Verstärkung. In unseren vier Wohnbereichen betreuen wir derzeit bis zu 102 Bewohner:innen mit vollster Sorgfalt und Kompetenz. Unsere 105 Mitarbeitende bilden unser bunt gemischtes Team und bringen viel Erfahrung in die tägliche Pflege mit ein. Wenn Du auch Teil unseres Teams werden willst, dann bewirb Dich jetzt!
Dein Profil
- Abgeschlossene dreijährige pflegerische Ausbildung mit ausgeprägter Fachkompetenz
- Du bist kommunikationsstark, Herz und Humor begleiten Deinen Tag
- Du bist motiviert, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
- Du kannst Dich gut in andere Menschen hineinversetzen
- Du übernimmst gerne Verantwortung und zeigst lösungsorientiertes Handeln
- Respektvoller und wertschätzender Umgang ist für Dich selbstverständlich
Das bieten wir
- E-Bike-Leasing
- Eine betriebliche Altersversorgung über die kirchliche Zusatzversorgungskasse
- Ein engagiertes und kollegiales Team
- Eine Wechselschichtzulage bis zu 155 Euro
- Firmenfitness über Sportnavi
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Jahressonderzahlung
- Kinder- und Pflegezulage
- Parkplätze vorhanden
- Prämien
- Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusatzurlaub bis zu 4 Tage im Jahr für Wechselschicht, Schichtarbeit und Nachtarbeit
Deine Aufgaben
- Aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements und Mitwirkung in Qualitätszirkeln
- Bewertung und Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen
- Einarbeitung neuer Mitarbeitenden in der Pflege
- Fortbildungsplanung
- Neben der Tätigkeit als Pflegefachkraft arbeitest Du als Trainee eng an der Seite der Wohnbereichsleitung und unterstützt diese tatkräftig in einem vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgabenspektrum
- Organisation und Durchführung von Pflegevisiten
- Personaleinsatzplanung inkl. Dienst- und Urlaubsplanung
- Über einen Zeitraum von 12-18 Monaten wirst Du in alle Tätigkeitsbereiche eingeführt und übernimmst zügig immer mehr eigenverantwortliche Aufgabenbereiche
- Wahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements in der Pflege
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft und Trainee Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht! Arbeitgeber: Evangelisches Seniorenzentrum von Bodelschwingh
Kontaktperson:
Evangelisches Seniorenzentrum von Bodelschwingh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft und Trainee Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht!
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig einfach, wer du bist. Die Arbeitgeber suchen nach Teamplayer:innen mit Herz, also lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über das Evangelische Seniorenzentrum von Bodelschwingh und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die verschiedenen Wohnbereiche einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Stell Fragen! Im Gespräch hast du die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Zeig dein Interesse, indem du nach den Herausforderungen fragst, die das Team aktuell hat, und wie du helfen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. So kannst du auch gleich alle Informationen zu den Stellenangeboten im Blick behalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft und Trainee Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei uns im Evangelischen Seniorenzentrum arbeiten möchtest und was dich an der Pflege begeistert.
Zeig deine Motivation!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln möchtest. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Humor bei der Sache sind!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Klicke auf 'Jetzt Bewerben' und reiche deine Unterlagen direkt ein. So können wir schnellstmöglich in Kontakt treten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelisches Seniorenzentrum von Bodelschwingh vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Philosophie und die Werte des Evangelischen Seniorenzentrums von Bodelschwingh. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von respektvollem und wertschätzendem Umgang verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke, Empathie oder lösungsorientiertes Handeln unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Einarbeitung neuer Mitarbeitender gestaltet.
✨Sei authentisch und zeige Herz
In einem Beruf, der so stark auf zwischenmenschliche Beziehungen angewiesen ist, ist es wichtig, authentisch zu sein. Lass deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Humor durchscheinen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du eine echte Teamplayer:in bist.