Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler mit besonderen Bedürfnissen und fördere ihre akademische Entwicklung.
- Arbeitgeber: Engagierte Bildungseinrichtung, die Vielfalt und Inklusion schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, $5,000 Bonus, Gesundheitsleistungen und Rentenplan.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Schülern und mache einen echten Unterschied in ihrer Bildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss, LBSI-Lizenz und spanische Sprachkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 53479 - 58292 € pro Jahr.
Position Type: Teaching/Bilingual(Spanish)/LBSI
Date Posted: 1/27/2026
Location: Districtwide
Date Available: Continual
Closing Date: Until Filled
About the Department
Unser Department für individuelle Bildungsdienste ist darauf spezialisiert, Ihre Kinder zu unterstützen durch:
- Implementierung von forschungsbasierten Unterrichtspraktiken, die darauf abzielen, die akademischen Ergebnisse und das Verhalten aller Schüler zu verbessern.
- Angebot eines vollständigen Spektrums an Sonderpädagogik und verwandten Dienstleistungen in der am wenigsten einschränkenden Umgebung für Kinder im Alter von 3 bis zum Abschluss der 8. Klasse und Unterstützung ihres Übergangs zur weiterführenden Schule.
- Partnerschaft mit Eltern, um die Zusammenarbeit zwischen Schule, Zuhause und Gemeinschaft zu fördern, die es allen Schülern ermöglicht, während ihrer Bildungserfahrung und darüber hinaus erfolgreich zu sein.
Diese Position ist berechtigt für einen $5,000 Signing Bonus.
Qualifikationen
- Bachelor-Abschluss im berufsbezogenen Bereich
- Illinois Professional Educator License LBSI-Berechtigung erforderlich
- Bilinguale Berechtigung – Spanisch erforderlich
Vergütung und Leistungen (Schuljahr 2024-2025)
- Minimales Einstiegsgehalt mit Bachelor-Abschluss: $53,479 (einschließlich vom Bezirk bezahlter TRS-Rentenversicherung)
- Minimales Einstiegsgehalt mit Master-Abschluss: $58,292 (einschließlich vom Bezirk bezahlter TRS-Rentenversicherung)
Leistungen umfassen:
- Kranken- und Zahnversicherung
- Lebenversicherung und langfristige Invaliditätsversicherung
- Rentenplan des Lehrers (TRS)
- Flexibles Leistungsprogramm
- Steuerlich geförderte Rentenversicherungen
- 10 Krankentage jährlich
- 2 persönliche Tage jährlich
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP)
Bewerbungsverfahren
Bewerben Sie sich online unter www.district65.net
Auswahlverfahren
Qualifizierte Kandidaten werden benachrichtigt, um ein Vorstellungsgespräch zu vereinbaren.
Stellenangebote aktuell ab 2/18/2026 2:53:37 PM CST.
Bilingual IES (LBS1) Special Education Educator (Spanish) ($5,000 BONUS) Arbeitgeber: Evanston/Skokie School District 65
Kontaktperson:
Evanston/Skokie School District 65 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bilingual IES (LBS1) Special Education Educator (Spanish) ($5,000 BONUS)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Stelle zu sammeln. Sprich mit Leuten, die bereits in der Schule oder im Bildungsbereich arbeiten, um Insider-Tipps zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Schule und deren Ansätze zur Sonderpädagogik. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Institution verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da es sich um eine zweisprachige Position handelt, sei bereit, deine Spanischkenntnisse während des Interviews unter Beweis zu stellen. Vielleicht kannst du sogar ein paar Fragen auf Spanisch beantworten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell von den Verantwortlichen kontaktiert zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bilingual IES (LBS1) Special Education Educator (Spanish) ($5,000 BONUS)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, in der Sonderpädagogik zu arbeiten. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen hervorhebst, die du mitbringst. Vergiss nicht, deine bilingualen Fähigkeiten in Spanisch zu betonen – das ist ein Muss für diese Position!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt. Verwende einfache Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die leicht zu lesen ist.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evanston/Skokie School District 65 vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Sonderpädagogen, insbesondere im bilingualen Kontext. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Bildung
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Schülern und deren individuellen Bedürfnissen durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du positive Veränderungen im Leben von Schülern bewirken konntest.
✨Sprich über Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Fachleuten wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du die Bedeutung von Kooperation verstehst und schätzt.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews eigene Fragen, um dein Interesse an der Position und dem Team zu zeigen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die die Abteilung derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Schule.