Mitarbeiter/in (w/m/d) Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben

Mitarbeiter/in (w/m/d) Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben

Leverkusen Vollzeit 30000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Buchhaltung und bei kaufmännischen Aufgaben.
  • Unternehmen: EVB-Training, ein zertifizierter Bildungsträger mit wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und berufliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit – bewirb dich jetzt!
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Kollegen.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute Kenntnisse in Standardsoftware.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.

EVB-TRAINING ist als Bildungsträger in der Erwachsenenbildung gemäß der “Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung” (AZAV) von der CERTQUA zertifiziert. Diese Anerkennung bedeutet, dass das EVB TRAINING bundesweit die Voraussetzungen erfüllt, um verschiedene Fördermöglichkeiten zu ermöglichen, darunter Bildungsgutscheine (BGS) und Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheine (AVGS), die eine berufliche Weiterbildung oder Qualifikation unterstützen.

Zur Verstärkung der Zentralen Dienste von EVB-Training suchen wir eine einen engagierte einen und erfahrene einen Mitarbeiter (m/w/d). Zur Verstärkung unseres kaufmännischen Bereichs suchen wir einen Mitarbeiter Vorbereitende Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben (m/w/d), um unser Team bei der ordnungsgemäßen und effizienten Abwicklung aller buchhalterischen Prozesse zu unterstützen.

Ihre Aufgaben:

  • Vorbereitende Buchhaltung, Kreditoren- und Debitorenmanagement
  • Prüfung, Kontierung und Zuordnung von Ein- und Ausgangsrechnungen
  • Pflege buchungsrelevanter Unterlagen und Dokumentenmanagement
  • Unterstützung im Zahlungsverkehr
  • Mitarbeit bei Kontenabstimmungen und internen Analyseprozessen
  • Einkauf der benötigten Materialien
  • Mitarbeiter bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss.
  • Sicherer Umgang mit Standardsoftware (Word, Excel, Outlook)
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude an der Arbeit im Team und mit Menschen aus verschiedenen Herkunftsländern
  • Organisationstalent mit einer strukturierten und selbständigen Arbeitsweise
  • Positive Ausstrahlung, souveränes und freundliches Auftreten

Administrative Tätigkeit:

  • Erstellung und Verwaltung von Dokumenten
  • Korrespondenz mit Kunden und Geschäftspartnern
  • Pflege von Daten in CRM-Systemen (Customer Relationship Management)

Viele gute Gründe bei uns zu arbeiten:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigem Aufgabenspektrum und Freiräumen
  • Wertschätzung und Anerkennung der geleisteten Arbeit
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Intensive Begleitung während der Einarbeitungsphase
  • Förderung durch berufliche Fortbildung und regelmäßige interne Weiterbildung
  • Arbeiten in positiver Atmosphäre mit großartigen Kollegen (m/w/d), die hilfreich zur Seite stehen

Kommunikation und Koordination:

  • Schnittstelle zwischen der Geschäftsleitung und Vertriebsleitung und anderen Abteilungen
  • Unterstützung bei der internen und externen Kommunikation, einschließlich der Abstimmung mit Kunden und Partnern.

Haben wir Sie überzeugt? Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben.

Christian Noga
EVB Training GmbH
Adolf-Kaschny-Straße 19
51373 Leverkusen
E-Mail: christian.noga@evbtraining.de
Handy: 0155-66940550

Mitarbeiter/in (w/m/d) Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben Arbeitgeber: evb Training

EVB-Training bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum und einer positiven Arbeitsatmosphäre arbeiten Sie in einem engagierten Team, das Ihnen während der Einarbeitungsphase intensive Unterstützung bietet. Zudem profitieren Sie von regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Vergütung, die Ihre Arbeit anerkennt.

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Kontaktdaten:

evb Training Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in (w/m/d) Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben erhalten könntest

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei evb Training helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie evb Training.

Direkt bewerben bei evb Training!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Mitarbeiter/in (w/m/d) Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in (w/m/d) Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben mit Bravour zu bestehen

Vorbereitende Buchhaltung
Kreditorenmanagement
Debitorenmanagement
Prüfung von Rechnungen
Kontierung von Rechnungen
Dokumentenmanagement
Zahlungsverkehr

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei evb Training einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Mitarbeiter/in (w/m/d) Buchhaltung und kaufmännische Aufgaben.

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von evb Training leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von evb Training einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei evb Training vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von evb Training passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei evb Training werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei evb Training erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von evb Training einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!