Hi, glad you're here!
We're eventfirst. We started in 2025 and are now a team of around 20 people. Our team brings together experienced event organisers and senior engineers.
We're building a platform for meetings, offsites and conferences. Today, the companies, organisations and agencies planning these events juggle a dozen tools, with no single place to see the whole picture. We're bringing that work together and using AI to make planning easier.
The people who know these problems firsthand are your teammates. You'll work with them to turn their experience into software that helps people organise better events.
We're based in Berlin, and this is a remote role with substantial overlap with Berlin working hours. You'll work directly with founders whose experience includes Apple, Airbnb, Tulip and Tourlane.
Your role
You'll join a small team of eight senior engineers to build and improve features across our product. You'll have substantial ownership, a clear view of how your work affects the product, and direct access to the founders and event experts. AI is part of how our product works. You'll build features and workflows that help people organise events, and make sure they work reliably in practice.
Our tech stack
- Language: TypeScript.
- Frontend: React, Next.js, Tailwind CSS and TanStack Query.
- Backend and database: Node.js, tRPC, Drizzle ORM with Neon (serverless PostgreSQL), and Redis.
- AI: Vercel AI SDK.
- Agents and background jobs: Trigger.dev.
- Deployment: Vercel.
- Monitoring: Axiom and Sentry.
- Other tooling we love: Zod, Vitest, Oxlint and Oxfmt.
We use preview environments so engineers and coding agents can work on different features in parallel and verify changes independently before release.
Experience with TypeScript and React is strongly preferred so you can contribute quickly. You do not need prior experience with every tool in our stack.
What you will do
- Build and improve features across the frontend, backend and database, from the first product discussion through release and ongoing maintenance.
- Work with our event experts and founders to understand user needs and shape practical solutions.
- Build and evaluate AI features and workflows. Work with our event experts to define good results, investigate failures and turn real examples into tests that catch regressions.
- Make architectural decisions with the team and keep the product secure, reliable and maintainable.
- Use coding agents where they help, and review and verify the resulting software.
What you will need to succeed
- You have shipped and maintained production web products across frontend, backend and database.
- You turn user needs into practical features with clear, usable interfaces.
- You have built AI agents or workflows using prompt engineering, tool calling and failure handling.
- You build evals from representative examples to measure quality, investigate failures and test improvements.
- You design clear data models and choose simple architecture.
- You use coding agents and verify their output for correctness, security and maintainability.
- You work independently and communicate clearly in spoken and written English.
Nice to have
- Experience operating AI agents or workflows in production, including monitoring quality, managing latency and cost, and recovering from failures.
- Experience with Next.js, Tailwind CSS, Drizzle, Neon or Vercel.
- Experience turning domain experts' knowledge into software.
- Contributions to open-source projects through code, documentation, bug reports or reviews.
What you should know
- This is a full-time, remote role with substantial overlap with the team's working hours in Berlin.
- The contract depends on your location. In countries where we do not have a legal entity, we work with you under a freelance contract. We'll clarify the arrangement during the recruiter conversation.
- Our working language is English.
What we offer
- Fully remote work.
- Competitive compensation.
- Work alongside senior engineers and experienced founders, with substantial ownership and visibility into product decisions.
- Direct feedback from event experts who understand the problems you're solving.
- A chance to shape the product, architecture and engineering culture.
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Senior Full-Stack Engineer (TypeScript, AI) in Berlin Arbeitgeber: eventfirst
Bei eventfirst bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und wachsenden Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Organisation von Firmenevents einsetzt. Unsere remote-first Kultur ermöglicht es dir, flexibel von überall in Deutschland zu arbeiten, während du gleichzeitig von einem fairen Gehalt und planbaren Arbeitszeiten profitierst. Wir fördern eine offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege, sodass deine Ideen direkt in die Weiterentwicklung unserer Plattform einfließen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Full-Stack Engineer (TypeScript, AI) in Berlin erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei eventfirst anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Full-Stack Engineer (TypeScript, AI) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei eventfirst vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei eventfirst klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eventfirst vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.